首页 > 实用范文 > 工作报告 > 自查报告 > 2024年小学管理自查报告范文【精选3篇】正文

《2024年小学管理自查报告范文【精选3篇】》

时间:

2024年小学管理自查报告范文(精选3篇)

2024年小学管理自查报告范文 篇1

自上学期校领导班子调整后,我校积极探索、实践常规管理有效举措,并取得了一定成效。本学期开学以来我校常规管理主要强调了三个字“实、恒、快”。

一、学生管理彰显“恒”

学生良好行为习惯的养成教育最容易三日风两日雨。上学期我校提出了“学校是我家,整洁靠大家”口号,要求全体师生实行三管,“管自己(先做到自己不乱扔垃圾)、管他人(相互监督不乱扔)、管家长(学生管好自己的家长进出学校不乱扔)”,共同努力把我们的“外套”穿整洁,经过一学期强化管理,校园已经真正做到了随时整洁。本学期开学前两周,学校又组织了三次集体晨会或夕会,围绕“学校是我家,美化靠大家”主题,对全体师生提出了更高的要求,要求大家通过自己的一言一行共同来美化我们的校园。

二、教学管理着眼“实”

结合我校实际,并借鉴其他学校经验,本学期我校提出了教学常规管理“三个六认真”,即老师教学常规的“六认真”(认真备课,认真上课,认真布置和批改作业,认真辅导,认真组织考核,认真组织课外活动);学生学习常规的“六认真”(认真预习,认真上课,认真作业,认真复习、巩固,认真参与考查,认真参与活动);为了保证教与学这两个“六认真”落在实处,收网到实效,我们又提出了学校教学常规督查的“六认真”(认真抽查教例,认真听课,认真进行常规检查,认真抽查作业,认真考核评估,认真评定特长)。上周进行了3月份校教学常规月查,并及时与所有老师进行了交流。

三、后勤管理突出“快”

学校的后勤工作,是为学校教育教学工作服务的。后勤后勤,因为有一个“后”字,常常被误解,认为可以后一步考虑。其实,在实际操作中,后勤工作往往应该比教育教学工作先行一步,在为师生提供满意的服务中更要体现一个快字。

本学期学校取消了学生寄宿,学校多出了几间宿舍。针对以前因为学校用房紧还有部分班级学生中午在教室就餐的情况,学校行政班子在开学前行政例会商议决定,迅速将学生宿舍改成了学生食堂,开学第一正全校学生就在一起就餐,极大方便了学校管理。

2024年小学管理自查报告范文 篇2

本学年度工作即将结束。在上级教育行政主管部门的正确领导以及当地政府的大力支持下,我校的教育教学工作,深入贯彻落实“三个代表”“重要思想和党的__届六中全会精神”,以科学发展观为指导,遵循教育教学的客观规律,全面推进素质教育,进一步优化学校内部管理,提高管理水平。“外树形象、内强素质”,努力使学校工作步入科学化、制度化、规范化轨道,以人为本抓管理,务实求真出效益,焕发了师生精神面貌,促进了教育教学质量的不断提高,素质教育的不断发展。

为搞好本学年度的工作考核评估,结合县科教局关于做好《翁源县考核中小学评估细则》的通知精神,率先成立了考核评估自查领导小组,对照有关条款要求,逐一对照检查,现将考核评估自查情况汇报如下:

汇报的主题是:以人为本抓管理,务实求真出效益。

一、坚持德育为首,不断加强和改进德育工作,提高工作实效

1、建立完善的层级管理机构。

完善的层级管理机构是实施德育工作的重要课程。我校的德育管理机构由三级管理组成:第一级由校长、党支书、主任、大队辅导员、教研组长等人员参加的学校思想工作领导小组;第二级由年级组长、班主任、科任教师组成;第三级由班主任、班委会组成的班级管理机构,三级管理机制的特点是层层齐抓共管、级级抓落实、班班见成效,促进了良好校风、学风的形成。

2、实施德育工作管理的系列化、制度化。

为使德育工作管理形成系列化、制度化、科学化,做到有机构、有计划、有制度、有措施、有检查评比总结,我校建立和完善了五项管理制度:一是贯穿爱国主义教育为主线的升旗仪式制度,坚持每周一早上升旗;二是坚持贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》为主要内容的文明班评比制度;三是建立年级组长、班主任齐抓共管,共同转化差生责任制度;四是每学期实行对每个学生操行评定制度;五是组织师生参加各个阶段的社会实践活动制度。为使德育工作系列化抓出实效,我们根据各年级学生的年龄特点和德育工作目标,按照认知规律,构成德育工作序列,以达到增强德育工作的'针对性和实效性。

3、充分发挥少先队组织在德育工作中的重要作用。

少先队大队部每学年均设计了内容丰富多彩、形式生动活泼,寓德育教育于活动之中的工作目标。我们始终坚持开展“三项”教育活动,一是开展革命传统教育,如四月份开展“不忘革命传统,秉承先烈遗志,做新世纪接班人”的革命传统教育活动(清明节组织少先队员到烈士陵园扫墓);五月份开展“爱我中华、为中华之崛起而读书”的教育活动;六月份开展庆“六一”表彰先进,树典型、立榜样活动。二是开展趣味性活动,中心小学组织了全校师生野营等活动。三是组织服务性活动,如开展学雷锋,到学校周边地区进行打扫卫生,疏理沟渠等。(如到敬老院献爱心活动等)此外,办好红领巾广播站,宣扬好人好事,批评不良倾向。开设“国内知识多少”、“我会说,我会写”、争做“学习标兵”等栏目,开展“归程队自我管理”、“学生日常行为监督岗”等活动项目。少先队大队工作,主要抓好做“雷锋式”的好少年,缅怀先烈,不忘传统,组织“红领巾心向党”教育“唱红歌”“情系灾区”等活动,全镇师生为四川灾区损款18655元。

4、开展“八荣八耻”的公民道德教育活动。一是在办公室、课室及显眼处悬挂“八荣八耻”牌。二是出版报栏。三是组织竞赛。

5、构建“三结合”教育网络。

(1)定期召开家长委员会,学生家长会,交流情况,协同教育;

(2)聘请公安派出所、交警进行法制教育、交通安全知识教育;

(3)发挥德育基地的育人作用。利用劳动基地、烈士陵园等基地加强对学生劳动观念,纪律观念、革命传统等教育,培养学生热爱劳动、严守纪律、艰苦朴素的高尚情操。

由于我们始终把德育工作放在各项工作之首,抓紧抓好抓落实,形成了“尊师、守纪、勤学、进取”的良好校风、学风。学生操行评比优良率达93.2%,“三好”率达30%,后进生转化率达91.5%,师生违法犯罪率为“0”。

二、以教学为主线,改革教技教法,务求实效提高质量

1、夯实基础,扎实抓好教学常规管理。

教学常规管理,是学校工作的主旋律。因此,我们为夯实基础,始终坚持“一手抓常规教学,一手抓新课程改革”,着重做了如下几项工作:

(1)严格执行部颁课程计划,开齐课程、开足课时,在教学中要求教师严格执行“两表”,值周行政、教导处、年级组长,定期或不定期进行教学岗位督查。

(2)继续完善教学管理制度。根据县教研室印发的《翁源县中小学教学常规要求及其评价》,及新印发的《翁源县中小学教师备课教案要求》、《翁源县中小学领导、教师听课要求》的通知精神,结合我校实际,为完善我校教学工作管理制度,对《翁城中心小学教学常规管理细则》、《听课、评课制度》、《教职工教育教学工作量化表》、《奖教方案》、《先进教研组评比细则》等,作出了重大修改和补充,做到教学有章可循,有法可依,管理形成科学化、规范化、制度化。

(3)抓好教学全程管理,提高教技教法艺术。

教学,能否出成效、出质量,关键是能否提高教技教法艺术和抓好教学全程管理。教学常规管理体现在五个环节上。要求教师努力做到“五进课堂”(一是将爱心带进课堂;二是将端正大方的仪表带进课堂;三是将流利的普通话带进课堂;四是将循循善诱的教态带进课堂;五是将规范漂亮的字体带进课堂)“七认真”(即吃教材、深备课、实上课、细批改、勤辅导、严考查、常反思)。备课,是教学过程的起始环节,备课是上好一堂课的基础,我们要求教师备课既要备教材,更要备学生,教法设计要突出以“发展学生智力,培养创新精神,育人为本”为出发点,宗旨应体现在“五个精心”(即精心设计教学目标,精心设计教学环节,精心设计教学内容达到梯级优化,精心设计练习作业,精心设计教学板书等)。上课,是教学最关键环节,授课教师应根据教学内容而精心把握教学设计的教法技巧,做到教学中灵活运用各种教学策略和手段,以达到教学最佳效果。上课情况好坏不只是看教师讲得如何,而是要看教师怎样“引导”得法,看学生学得是否积极主动。在教的进程中,如何去培养学生的实际操作能力和创新精神,坚决废除“满堂灌”、“填鸭式”的教学。作业布置及批改。执行上级关于减轻学生过重负担有关规定,杜绝机械重复惩罚性的作业,提倡分类布置,使学生能按其自身的水平,通过自身的努力完成作业。对经常不完成的要做耐心细致的引导工作,力争与家庭形成合力,促其进步。

(4)加强“三本”检查。这是检查教师教学情况的一种管理手段,也是及时反馈教学信息的有效管理方法,因此,为做好教学工作的督查,我们采取定期或不定期的抽查方式,以学科为单位对“三本”进行检查,做好情况记录,从检查情况看,每学期教案良好率达90%以上。

(5)加强备课组建设。中心小学语文、数学、综合等科目进行集体备课。

2、大力开展教改专题研究。

(1)课堂教改研究。课堂教学是实施素质教育的主阵地,每学期我校均把专题研究与“上一堂自己最满意的汇报课”有机地结合起来,具体操作是:教导处作出总体规划,各年级学科组长牵头,负责对本科组活动作出具体安排,驻级行政领导,也在活动中做到躬亲垂范,以身作则影响教师。各科组在活动结束后,推荐出最佳课例上报学校,另择时间,进行第二轮角逐,评出最佳课例。通过开展课堂教改专题研究,旨在切磋教法技艺,共同探索新的教学思路,教学方法,提高教学效益。敦促各学科教师及时总结教学经验,写教学随笔,积极探求真知,起到了学有榜样,赶有方向,推陈出新的工作效应。

(2)教学活动研究。我们在课堂教改研究的同时,开展丰富多彩的教学创新活动,各年级进行,“口语交际能力培养”实验,学校每学期组织一次“口语交际能力竞赛”。30多名学生分别获得一、二、三等奖。

(3)加强校本教研活动。本年度我们开设了教师计算机知识和课件软件的设计制作培训,培训主要以提高青年教师多媒体教学平台的实际操作能力和课件设计能力为目的。通过培训对教师信息技术的教学有所了解并能掌握相应的技能技巧。要求40岁以下的教师每人用多媒体上一节以上的公开课,并进行评比奖励。大大地调动了教师学习现代教学技术的积极性。钟世海老师的作品获市“校讯通”教师多媒体教育软件赛二等奖。

(4)专题实验研究。开展了以数学“提高学生算理能力”专题实验,实验教师廖雪锋受到同行较高的评价。六年级语文开展“作文开放性批改”实验,蓝启娴老师的课,以其“活、新”深得实验老师的一至好评等老师的实验论文获得市一等奖,并在市小语年会上交流,宣读。上述专题实验均严格按照实验方案,分步实施,取得了良好效果。

3、办活“第二课堂”,全面培养学生素质,提高能力。

素质教育主阵地在课堂,我们在扎实抓好课堂教学,专题实验的基础上,努力拓展第二课堂活动,充分发挥第二课堂整体育人的效能作用,为培养学生特长,发展学生个性,我们开展了文化、书法、美术、田径、篮球、乒乓球等6个项目的第二课堂活动,活动能进行严格管理,做到辅导老师、时间、场所、学生、辅导内容,检查评比六个落实。

三、体卫工作抓落实,促进学生身心健康发展

一学年来,我校认真落实“两个条例”,贯彻体育新课程教学目标,注重抓好如下几个方面的工作。

1、体育组成员利用教研活动时间进行《体育新课程标准》的学习讨论,领会《学生体质健康标准》精神,把握教材本系。

2、在体育课堂教学中,渗透新教材精神,注意发挥学生的主动性,积极引导学生参与体育教学全过程,培养学生及时掌握科学的锻炼方法和技能,培养学生自主创新精神。认真做好学生体能测试,如实反映学生体能测试成绩。在教学中加强监督和管理,做到操作科学,安全第一。

3、抓好“两课、两操”(课间操、眼保健操)的落实,每天实行“两操”量化评分,纳入“文明班”评比内容,每天进行一小时左右的文体活动。

4、抓好校园集体舞的培训工作。

5、开好冬季田径运动会,本届运动会有3人次打破学校记录。

6、抓好体育苗子培训工作。学校组织有4—6年级田径队、乒乓球队、篮球队等,训练做到了教练、队员、内容、时间、场地“五个落实”。按计划将在“六一”期间举行全镇小学生乒乓球选拔赛。

四、教师队伍管理

(一)领导班子建设

我校有一个年龄结构合理,办学思想端正,素质较高,工作能力强,精诚团结协作,作风民主的校领导班子,班子成员带头讲政治、讲正气、讲奉献、讲表率,处处严格要求,自觉遵守党纪国法,在学校工作中起中坚作用。学校坚持办事公开制度,凡重大事情,由班子集体决策,严格执行公示制度,同时积极发动教师向学校提出合理化建议,改进学校管理工作方法,增强了凝聚力、向心力。

(二)教师管理

我们认为没有高素质的教师,就不可能培养出高素质的学生,为搞好教师工作管理,我们主要抓了几个方面的工作,一是注重进行教师良好职业道德教育,结合新形势,学习“三个代表”重要思想,开展人人写学习心得体会,召开教师座谈会等;二是抓好在职教师的知识更新,业务培训工作,以年级为单位,抓好学科教技教法探讨;三是努力提高教师学历达标率,教师的学历达标率为98%,积极鼓励和支持教师参加各种形式的自考、函授、转岗培训,本学年有16位教师参加本科函授学习;四是努力提高教师的业务水平,组织教师学习新课程标准,转变教育理念。尽力寻找共同语言,沟通感情,达成“尊重、爱护、帮助、理解”的人际关系。由于工作深入,许多教师坦诚地说:“领导班子顺民情、解民意,关怀备至,我们心宽了”。

五、加强工会工作,多为教职工办实事好事

工会工作,是学校工作的重要组成部分,因此,我校十分重视工会所起的民主监督、协调工作。沟通从心开始,节假日,工会组织慰问退休教职工,问一声冷暖、捎一缕温情。聆听教职工呼声,改善各方面关系,增进团结,激发教职工工作热情,为搞好工会工作,我们开展了:“教师优良集体”的评选,泉岭小学、明星小学评为“优胜单位”;组织教职工开展业余文体活动,每星期一、四下午放学后,自觉参加健康活动一小时;“五一”节举行了教职工“唱红歌”歌咏比赛;为困难教职工解除后顾之忧,先后争取县总工会、科教局工会,为何光远、李国柱、陈镜通、龙先泉、蓝礼田等十位教师解决生活困难,送去温暖。

六、开源节流,多办实事,抓好后勤管理

俗话说:“兵马未动、粮草先行”。足见后勤工作的重要。为抓好后勤管理,我们始终坚持开源节流,多办实事原则,用较少的钱,办较多的事。学年来,我们根据教学需要,添置新教学仪器一批。

为严肃收支纪律,财务人员严格执行上级有关“收支两条线”的收费制度,按上级规定的收费标准收费,学校财务收支帐目,均能做到日清月结,期末由教工代表进行核查结算,并将结果公诸于众,做到办事公正、公平、公开,透明度高。

七、文秘工作

学校档案资料齐全,设有德育、教学、“普九”、体育卫生、教师论文汇集等,档案实行专人专项管理。各种档案资料均分门别类,立卷归档,做到了规范化、制度化、科学化,文秘人员能认真写好每学期的工作计划、总结,月汇报,各种上送材料,评审好教师各种上送论文。

八、计划生育工作

计划生育工作落实,由一名副校长负责日常工作,育龄妇女卡册齐全,无违反计划生育现象。

九、学前教育和成人教育工作

我镇办有幼儿园三所,家长送子女入园,入托热情高涨,3—6周岁儿童入园率达83%,其中6周岁儿童入园率98%。本学年有六所学校办有学前班。幼儿园、学前班老师均具有中师或幼师以上学历。

一学年来,我校在上级主管部门的关心支持下,通过全体教职工的同心同德,扎实工作,与时俱进,开拓进取,取得了一定的成绩。“十个一”活动被评为县先进单位;上学期期末县抽考六年级数学获得第三名的成绩;获市一等奖的论文1篇。

十、今后工作展望

为改善办学条件,营造更好的育人环境,加快学校布局调整,优化育人环境。努力把我校的教育教学质量,推向一个新的台阶。

2024年小学管理自查报告范文 篇3

学校安全工作事关千家万户的幸福,是构建和谐社会、和谐校园的重要保障,是推进学校素质教育顺利实施的重要因素。20__学年度,我校认真贯彻执行上级部门有关安全工作的方针政策及会议精神,将创建安全校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、安全教育活动,落实各项安全措施,使安全工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识、用电、用气等安全意识显著增强。现将一年来的安全教育工作汇报如下:

一、学校领导重视,安全责任明确。

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,我校把安全教育工作纳入教育教学计划,列入重要议事日程。成立了以校长为组长,副校长和为副组长,学校其他行政人员为成员的安全工作领导小组,还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管校长,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管领导和部门负责人具体抓,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

二、安全制度完善,措施落实到位。

(一)根据上级要求和本校的实际情况,我校先后制定和完善了学校《安全工作制度》、《安全卫生管理制度》、《门卫管理制度》、《火灾事故处理应急预案》、《食物中毒应急预案》、《校内意外伤害事故应急预案》、《预防学生拥挤踩踏安全事故的应急预案》、《学生晨午检制度》等一系列切实可行的安全工作制度和预案,对学校的各个方面的安全工作都做出了具体明确的规定,使安全工作有章可循,有法可依,进一步提高了安全工作的规范化程度, 安全常规工作也得到逐步完善。

(二)建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的安全事故应急处置领导小组,制定了安全事故应急处置预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、医疗救护组等临时性机构。并对可能发生的火灾事故、食物中毒事故、自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏散的演练,收到良好的效果,为预防突发事件紧急疏散奠定了基础。

(三)建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。明确了各类人员的职责,并与安全保卫人员、德育处、各室负责人员、后勤人员、班主任、科任教师等签订了相关安全责任合同。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。我们将安全教育工作列入教师绩效考评中,严格执行责任追究制度。凡发生安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故,或在各级工作检查中受到批评的,有关责任人员将根据具体情况受到取消年度考核评优资格、取消优秀班主任和优秀班集体的评选资格等处理,情节和后果严重的,追究法律责任。学校在学期初与学生家长签订了《家校安全教育监护责任协议书》,明确了家长应做的工作和应负的责任。

(四)加强安全检查,及时整治整改。每学期开学前后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,积极配合卫生部门对学校食堂环境卫生、餐用具消毒等进行检查。对教室、办公室、微机室、阅览室、实验室、校门、围墙、车棚等进行了详细的检查,同时,加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时向上级反映,及时整改。

平时,我校坚持实行“每天一小查,每周一大查,节前节后重点查”的安全检查制度,每天由各班班主任和值周领导、值周教师进行检查,每周和节前节后由学校行政组织检查,在检查中做到认真细致,不走过场,确保我校的电线线路、漏电开关、教学所用的电器、体育设施、消防器材、校园监控等设备能正常使用,保证师生的人身安全。在检查中发现存在安全隐患的,及时汇报,学校能自行整改的将立即整改,不能整改的及时上报,申请整改。

三、强化安全教育,增强防范意识。

(一)牢固树立“安全第一”的思想。

1、我校明确规定每学期开学第一天的第一节课由班主任老师上新学期安全教育课,每天最后一节课的最后一分钟由当堂课的任课教

2、每学期开学,我校都会在全校范围内进行了大课间出操集会队列训练,从出操的路线、顺序到各班的站位、队列、步伐、口令等都作了具体的规定,并每天由大队辅导员和体育组负责考核。这不仅是一次全校性的日常演练,也展示了我校学生良好的精神面貌。我们还通过教师座谈会、学生干部会、家长座谈会、家长开放日活动、排队放学、安全应急疏散演练等形式增强学校老师、学生及家长的安全意识。

(二)开展丰富多彩的教育活动,在活动中提高能力。

1、我们开展了交通安全进课堂活动。

本学期,我们邀请崇州市交警队的交警到学校给学生上了3次交通安全课。前两次是她们分别走进教室给四年级6个班和一年级6个班上课,第三次是她们在星期一的升旗仪式上和全校师生开展交通安全互动活动。几位警察阿姨通过直观的图片、形象的视频、生动的案例、有趣的表演、快乐的游戏等多种形式,让听课的师生认识了多种交通标志、交警手势和交通安全常规,丰富了大家的交通安全知识,增强了广大师生的交通安全意识。

2、我们开展了地震和消防应急疏散演练活动。

(1)为提高全校师生的应急避震能力,进一步增强师生的防震减灾意识,保证师生能在地震发生后,快速、有序、高效地实施地震应急疏散工作,最大限度地减轻地震灾害造成的损失,我校于20__年5月12日组织全校师生进行了防震演练活动。这次防震演练活动既是对我校《防震应急预案》的一次检验,又再次落实了我们应付突发事件的防范措施,而且也提高了我校实际应对和处置突发安全事件的能力,更进一步增强了师生防震和消防安全意识。 师讲安全。这样不断强化学生安全意识,使他们时时事事注意安全。

(2)为进一步增强学校师生消防安全意识,了解消防安全知识,提高应急逃生能力,我校于20__年11月6日开展了以“师生有情火无情,消防安全钟长鸣”为主题的消防应急疏散演练活动。这次演练活动得到了崇州市消防大队和崇州市滨河派出所的大力支持。紧张的演练结束后,消防队张警官给全校师生讲解了灭火器的构造和使用方法,并指导大家进行了实战演练。通过实战演练,我校师生深入的了解了消防逃生常识,掌握了消防安全的相关知识,懂得了正确使用灭火器的方法,提高了广大师生在火灾中的逃生自救、互救能力和抵御、应对紧急突发事件的能力。使抽象的安全知识变成了具体的实战演练,强化了师生的安全意识,也切实加强了学校的安全教育工作,为创建“平安和谐校园”夯实了基础。

3、我们开展了法制教育活动。

(1)为了让学生做一个学法守法的好少年,我校于20__年12月15日,请来崇州市滨河派出所的张学均副所长(我校法制副校长)为全校师生作了主题为“国家宪法日,普法在行动”的法制讲座,张所长给广大师生宣讲了《未成年保护法》、《宪法》、新《安全生产法》等的相关内容。并开展了讲话稿有问请答活动,让学生专注倾听,书面回答针对讲话稿提出的问题,并参加专注之星的评选。这次活动增强了学生知法、懂法、守法、护法的自觉性和主动性,提高了学生的法律意识。

(2)我们利用班队活动的时间,开展了以《知法明理 健康成长》为主题的班队活动,学生通过讲故事、演讲、诗朗诵、表演等形式宣传了《未成年人保护法》、《宪法》、新《安全生产法》。

4、我们以安全教育周,安全教育活动月为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好防溺水、防火、防雷电、交通、大型活动(如:大课间、学校艺术节、六。一儿童节、体育运动会、各种演练)等的安全教育,并通过发送《告家长书》、家长会、家长QQ群等形式与学生家长密切联系,提醒家长增强安全监管意识,切实履行监管责任,建立家校齐抓共管的管理机制。

此外,我们还利用升旗仪式、班队活动、安全教育课、德育活动、学科渗透、征文活动、知识竞赛、观看《小学生安全教育专题影片》、学习《中小学生应急避险安全常识教育读本》等形式开展丰富多彩的安全教育活动,使学生进一步学习和了解防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防传染病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗等安全知识和技能。提高了学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

四、平台运用规范,教学效果显著。

成都市安全教育平台将《生活。生命与安全》教材中的“安全课程”进行电子化,搬到平台上,在平台上授了课,就不需要再重复上《生活。生命与安全》教材里的“安全课程”。而且每一课都制作了上课用的PPT、配套的技能训练短片,以及其它扩展资源。为学校安全教育提供了一个针对性强,又很实用的载体。我们充分利用这个载体对学生进行安全知识教育和安全技能训练,教师按照规定的教学进度授课,学生也按照要求在老师或家长的指导和督促下完成学习、测评和技能训练等工作。学校采取了任课教师培训、个别辅导、每周二通报各班平台工作情况、每次教师周前会总结表扬等措施,促进各班平台工作的开展。截至今日,我校的教学过程得分是50分(满分),教学效果得分是49。76分,综合得分是99。76分,在崇州市学校中名列第五 ,在崇州市市区学校中名列第一。通过平台的有效运用,我校师生的安全意识进一步增强,自救自护能力也不断提高。全年我校无一例刑事案件和安全事故发生。

五、存在的问题和困惑以及努力方向。

我校认真贯彻执行上级政府和主管部门的会议和文件要求,加强学生各方面的安全教育,取得了一些成绩,但也存在一些问题和困惑:

(一)社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,黄、赌、毒、非法出版的图书、音像和游戏室对学