《车务部经理岗位职责(通用九篇)》
车务部经理岗位职责(通用9篇)
内容导航
车务部经理岗位职责 篇1车务部经理岗位职责 篇2车务部经理岗位职责 篇3车务部经理岗位职责 篇4车务部经理岗位职责 篇5车务部经理岗位职责 篇6车务部经理岗位职责 篇7车务部经理岗位职责 篇8车务部经理岗位职责 篇9车务部经理岗位职责 篇1
1.全面负责管理车务部,协调各职能班组的工作,搞好安全行车及优质服务管理。
2.贯彻执行上级决议和政府交通管理部门的有关指示精神,经常对进行遵章守法教育。
3.负责制定和改进各项安全行车措施,开展各种类银的安全行车竞赛活动。
4.组织驾驶员学习安全行车知识,及时地做好安全教育和安全监督工作。
5.负责组织安排车辆及驾驶员检审工作,按时向有关部门缴纳养路费、保险费以及有关其他费用。
6.参加部门工作会议,对有关问题予以解决。
7.了解职工思想及家庭情况,做好职工及病员的探访工作。
8.负责做好年度预算工作,处理日常客人的投诉。
车务部经理岗位职责 篇2
1.根据招商计划完成招商任务。
2. 安排客户进行实地考察,介绍并导览项目。
3.通过电话和上门拜访,从客户端积累潜在客户。
4.合同及协议制作及签署并安排相关后续装修及开业事宜。
5.完成领导交办的其他工作
车务部经理岗位职责 篇3
1、全面负责商场经营管理,及商场计划的制度,实施和检查。
2、根据实际改革原有的组织机构,营销方针,利益分配方案以及管理形式。
3、建立商场组织,任免部门经理和决定中层干部人选和商场人数,保证商场服务质量适应顾客须求。
4、对商场的经济效益负责,拥有经营指挥权和各种资源分配权。
5、遵守国家财务管理制度规定,决定资金的分配,成本和投资,并对资金的使用进行指挥和监督。
6、代表商场承担商场的社会责任。
7、奖优罚劣,负责全体员工的合法权益和民生权利
车务部经理岗位职责 篇4
1、根据工作流程及服务标准接待客户,受理业务咨询等;
2、根据租车标准作业,处理相关业务环节,如验车、送车、接车等;
3、负责门店所属车辆的维护工作,包括洗车、加油、维修保养等;
4、负责办理新购车辆的提车、验车、投保手续;
5、办理门店所属车辆的行驶、年检手续,保证所有车辆处于合法行驶状态;
6、负责车辆交通违章的后续手续办理;
7、根据要求每日上报车辆统计报表;
8、当门店车辆发生预警及应急处理情况,协助店长进行处理。
车务部经理岗位职责 篇5
1.负责建立分公司车辆管理体系和管理制度。
2.负责本部门相关管理规章制度的执行、落实和完善。
3.负责车务相关事宜,对外沟通协调。
车务部经理岗位职责 篇6
1、负责团队的规划和建设;
2、方案设计,制定业务发展目标和实施计划,带领团队达成公司业务目标;
3、负责车辆保险业务的开发管理、车辆年检,汽车后市场业务的开发管理工作;
4、协助运营策划和产品经理参与微信公众号及APP的推进工作
车务部经理岗位职责 篇7
1. 负责制定集团财务管理各项制度及流程,并领导、监督制度的实施和贯彻执行;
2. 负责集团财务报表的核查,合并财务报表;
3. 根据集团发展目标和运营计划,制定财务计划和管理指标;
4. 把控运营成本,对运营成本进行分析工作并参与公司产品价格制定;
5. 负责集团财务审计和会计稽查工作;
6. 加强日常财务管理和成本控制,为公司高层提供真实有效的会计信息资料;
7、负责集团的税务筹划工作;
8、完成领导交办的其它工作。
车务部经理岗位职责 篇8
1.负责商场部的全面工作,对总经理负责。
2.对商品的采购、销售、成本、利润等负有经营管理的重要责任。
3.对商场部的工作策划、营销决策、员工素质、工作效率、服务水准等的提高负有重要的责任。
4.了解市场信息,熟悉和掌握市场行情,组织适销对路的货源,根据酒店客人的特点和要求,努力开拓新的货源渠道和市场,不断增加营业收人。
5.与客户搞好关系,搞好财务管理,对工作善于策划和决策,抓住时机做好商品营销工作,扩大营业收入。
6.根据商品的营销情况进行业务洽谈,特别是大宗重要的商品,要签订营销协议。在平等互利的原则下,友好地进行商业往来。
7.保持与客户的密切关系。无论对主动上门来还是走出去进行业务联系的单位和个人,都要以礼相待,讲究商业信誉,使商品销售有一个稳定的货源基础。
8.巡视和检查营业员在商品销售活动中的仪容仪表、礼节礼貌、销售技巧等工作情况,进行必要的督导。
9.全权处理本部门日常营销业务工作,并处理客人的投诉。
10.负责对部属员工的考勤考绩工作,根据他们工作表现得好差、完成营销任务的绩效,有权进行表扬或批评,奖励或处罚。
11.负责商场部的安全防火工作。
车务部经理岗位职责 篇9
1、认真贯彻执行国家有关财务管理的法律法规,确保财务工作的合法性。
2、建立健全公司各种财务管理制度,严格按照财务工作程序执行。
3、采取切实有效的措施保证公司资金和财产的安全,维护公司的合法权益。
4、编制和执行财务预算、财务收支计划,督促有关部门加强资金回流,确保资金的有效供应。
5、进行成本、费用预测、核算、考核和控制,督促有关部门降低消耗、节约费用,提高经济效益。
6、建立健全各种财务帐目,编制财务报表,并利用财务资料进行各种经济活动分析,为公司领导决策提供有效依据。
7、及时核算和上缴各种税金。
8、参与材料采购及供应商结算。采购做到货比三家,性价比择优,及时核对供应商往来账,
做好资金付款计划,合理利用资金。
9、参与销售对账结算,及时核对客户往来账,勤于和销售人员及客户沟通,做到账目往来清晰,回款督促及时。杜绝产生呆账烂账。
10、对生产及物料消耗做具体分析,达到节能减材的目的,以减少生产成本,提高公司产品竞争优势。做到材料的合理利用,杜绝浪费现象。
11、定时盘点现金,核对银行日记账,做到现金银行账目清楚,日清日结。
12、定时核对其他应收款,对员工借款进行分析,使员工及时还款,避免因员工辞职或工作岗位调动产生烂账。
13、月底对库房进行全面盘查,做到货物摆放整齐,账目清晰,并及时有效的对库房滞留材料进行清理。
14、会计档案资料的收集、整理,确保档案资料的完整、安全、有效。
15、加强本部门管理,进行内部培训,提高本部门工作人员素质。
16、完成公司工作程序规定的其他工作,完成领导布置的其他任务。