《业务主管岗位职责精编【实用30篇】》
业务主管岗位职责精编(通用30篇)
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业务主管岗位职责精编 篇1业务主管岗位职责精编 篇2业务主管岗位职责精编 篇3业务主管岗位职责精编 篇4业务主管岗位职责精编 篇5业务主管岗位职责精编 篇6业务主管岗位职责精编 篇7业务主管岗位职责精编 篇8业务主管岗位职责精编 篇9业务主管岗位职责精编 篇10业务主管岗位职责精编 篇11业务主管岗位职责精编 篇12业务主管岗位职责精编 篇13业务主管岗位职责精编 篇14业务主管岗位职责精编 篇15业务主管岗位职责精编 篇16业务主管岗位职责精编 篇17业务主管岗位职责精编 篇18业务主管岗位职责精编 篇19业务主管岗位职责精编 篇20业务主管岗位职责精编 篇21业务主管岗位职责精编 篇22业务主管岗位职责精编 篇23业务主管岗位职责精编 篇24业务主管岗位职责精编 篇25业务主管岗位职责精编 篇26业务主管岗位职责精编 篇27业务主管岗位职责精编 篇28业务主管岗位职责精编 篇29业务主管岗位职责精编 篇30业务主管岗位职责精编 篇1
职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解完成;
3、制定销售计划和销售预算;
4、负责销售渠道和客户的管理;
5、推动平台现货往智能仓储发展,
6、负责清远地区所有电信厅的手机分销的配送跟进工作
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;条件优秀者可放宽到中专
2、2年以上销售行业工作经验,有手机店销售、业务员、分期公司工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
业务主管岗位职责精编 篇2
职责
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩
3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格
1、20-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验或有代帐公司工作方向经验,熟悉工商税务相关信息者优先。
6.有带团队的经验
业务主管岗位职责精编 篇3
1、负责所属区域销售任务达成。
2、负责所属区域门店人员管理。
3、负责所属区域日常培训,包括产品知识培训,销售技能培训等等。
4、负责所属区域营销策划活动落地
业务主管岗位职责精编 篇4
职责:
1、负责市场部的市场开拓,开发新客户与客户商务谈判,合同签订、货款回笼等事宜;
2、根据计划和业务需要独立开拓市场,执行展会、渠道方面的推广工作,并协助进行网络推广与技术推广;
3、客户接待及电话咨询工作,能提供客户专业技术咨询;
4、负责维护客户关系,受理客户投诉,协助客户投诉的反馈与处理;
5、完成领导安排的其他事宜。
任职资格:
1、一年以上医疗器械行业背景经验优先;
2、良好的沟通技巧,表达能力强;
3、有一定的抗压能力,适应较快节奏的工作;
4、具有团队意识,善于沟通,协调。
5、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力;
6、心理素质佳、较强的抗压能力。
业务主管岗位职责精编 篇5
1、协助建立全面的贸易战略,制定并组织实施完整的贸易方案;
2、与客户、同行业间建立良好的合作关系;
3、引导和控制市场采购及销售工作的方向和进度;
4、管理贸易人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;
5、跟踪操作订单情况,并做好及时、有效、准确的沟通工作;
6、进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求;
7、主导交易谈判,负责合同签署及执行管理。
业务主管岗位职责精编 篇6
岗位要求:
1、年龄23岁以上,大专以上文凭;1年以上卖场实操资历,
2、负责卖场市场信息收集,每天巡视、了解商品陈列、销售、库存动态,及时通知补货;
3、工作认真、主动、高效、细心,坚守承诺;有较强的责任感,执行力,团队精神
4、负责卖场销售活动跟踪、谈判、沟通、协调,具较强的谈判沟通协调能力,分析及解决问题的能力;
岗位职责:
1、负责公司产品商超终端牌面整理、陈列;
2、负责商超订单的.接收、处理与跟踪;
3、促销活动的申请和执行以及信息反馈;
4、负责门店的活动谈判。
业务主管岗位职责精编 篇7
1、负责根据市场需求及工厂产能,与研发部门制定产品推广计划;
2、通过对品牌及市场环境的深刻理解,带领团队制定营销策略、活动执行方案;
3、快速理解产品特征,对产品价值进行再塑,提出适合的营销策略;
4、合理分配资源,利用线上线下多种方式,促成销售达成;
5、对产品售后进行追踪,掌握市场对产品的供需情况,结合客户反馈,及时对产品或销售方式进行调整,促进后续销售;
6、搭建销售团队并进行管理,完成日常工作及临时工作。
业务主管岗位职责精编 篇8
职责
1、品牌管理工作;
2、根据市场营销计划,完成品牌销售指标;
3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格
1、学历不限,市场营销专业优先;
2、有相应工作经验两年以上;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战。
业务主管岗位职责精编 篇9
1、根据公司的经营目标和方针,拟定本品类部各类商品的经营策略,并根据总部下达的各项任务,合理分解至各品牌、各门店;
2、负责地方性合同谈判及签署工作,及总部合同的落实执行工作;
3、负责供应商资源争取的谈判工作,以提升销售;
4、随时掌握库存情况,优化商品结构,加快库存周转,保证畅销商品不缺断货;
5、负责新开门店本品类货源筹备及促销活动,协助理顺相关业务流程。
6、负责滞销、残次商品的'清理,及时与供货厂商联系退换
业务主管岗位职责精编 篇10
1. 通过展会、互联网、电话等形式向国际市场销售本公司产品
2. 开拓国际市场新客户;维护客户关系,解决客户投诉
3. 负责制定并执行业务开发计划;
4. 负责跟老客户和开发新客户;
5. 组织带领团队人员完成和超额完成销售任务;
业务主管岗位职责精编 篇11
岗位职责:
1、负责商超系统总部合同谈判、新品进场、陈列优化、费用管理、促销活动策划执行的相关工作;
2、制定所负责区域的年、季、月度的销售指标。
3、制定所负责区域的年、季、月度的促销计划,负责促销活动的执行落实确保完成销售目标;
4、与门店建立好门店的客情关系,维护好门店陈列,并争取有利的促销资源。
5、负责卖场终端促销人员的管理及活动策划,指导区域终端人员有效执行。
6、熟悉各系统对账流程,绩效评估及费用管控,确保系统按时回款。
7、协助完成KA系统及门店业绩提升和效益管控。
任职要求:
1、高中以上学历,三年以上商超销售管理经验。
2、熟悉大润发、乐家福、华润万家、卜蜂莲花等卖场的运作流程。
3、性格良好,具有良好的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力,应变力和谈判力。
4、熟悉PPT,Excel等办公软件的应用。
5、有促销推广,现场演示经验尤佳。
业务主管岗位职责精编 篇12
1.根据城市/区域信用卡分中心业务的战略规划,制定小组销售计划和方针;负责小组的业绩增长,完成公司部署的销售任务、业绩目标;
2.负责下属团队建设,组内员工的培训、管理,相关制度的制定、落实、监督;
3.定期召开例会,传达、布置任务,提升团队学习氛围,随时把握员工心理动态;
4.根据企业整体风险控制策略,精准把握当地客群定位及风险状况,对团队进行有效监控,确保所辖团队合规展业,降低运营风险。
业务主管岗位职责精编 篇13
1、按照要求进行所辖区域的市场调研工作,包括竞争对手的销售策略以及客户需求。
2、按照销售目标以及市场调研情况制定销售策略和销售方案,并进行呈报审批。
3、执行销售方案,完成销售目标。
4、处理协调突发事件,重大实践上班办事处经理协调解决。
5、协调下属员工之间关系,并对其进行工作指导和培训。
业务主管岗位职责精编 篇14
职责:
1. 了解自己的产品,熟知自己产品的细节;
2. 根据公司制定的营销方针,全面、具体地负责指定地区的营销工作,达成公司年度销售目标;
3. 掌握所辖地区的市场动态和发展趋势,并根据市场提出具体的区域营销计划方案,以及个人营销工作流程和细则;
4. 扩大所辖地区的销售网络,拓展营销渠道,熟悉该区域的市场特点、营销特点,与该区域的主要经销商、客户建立长期稳定的合作关系;
5. 重点负责所辖地区潜在客户、经销商的开发工作,了解客户需求动态,及时跟进及反馈,数据统计汇报工作并最终实现销售目标;
6. 灵活运用公司营销方针和价格政策;
7. 及时催收应收货款,保证销售资金的正常回笼。
任职资格:
1.28岁以下,大专以上学历,学习能力强、主动性强,能够熟练使用办公软件;
2.为人正直、诚信,富有团队精神,热爱销售工作,敢于挑战高薪;
3.有奢侈品、医疗器械、进口宠物口粮、进口高端耐用品渠道营销经验优先;
4.自我管理能力强,能承受一定的工作压力;
5.熟悉FAB销售法;
6.能适应出差;
7.市场营销、兽医、动物医学等专业毕业者优先考虑。
业务主管岗位职责精编 篇15
职责:
1.开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;
2.签定销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录,协调运输等事务;
3.解决客户就销售和服务提出的投诉;
4.从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
任职要求:
1.大专以上学历,市场营销专业。能力突出者可放宽条件,择优录取;
2.有一年业销售工作经验优先考虑;
3.具备较强的学习能力,能够跟着领导学习销售技巧和开拓市场的技巧;
4.具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力,英语熟练者优秀;
5.具有很强的事业心;
业务主管岗位职责精编 篇16
1、根据办事处负责制定区域市场规划,合理分配、监督指导业务人员的具体工作,推动销售计划执行;
2、以公司政策为标准,指导办事处支持与配合各级通路客户做好销售工作;并跟进通路签约合同的执行,统筹开展货流管理、价格体系管理等工作,有效的推进保障所辖市场顺利完成目标;
4、配合完成区域推广活动的各项落地安排;
5、负责辖区内业务人员日常工作指导及考核;
6、完成领导交办的其他任务
业务主管岗位职责精编 篇17
1、开发小区客户,整理有意向的客户信息,完成客户跟踪与沟通,进行产品销售;
2、开发物业合作,针对某一楼盘客户,进行定点开发;
3、开发渠道合作,与装修公司、整装公司等进行异业合作;
4、完成部门下达的个人业绩目标;
5、配合公司的宣传政策,提升品牌知名度,提高客户满意度;
业务主管岗位职责精编 篇18
熟悉国内女装品牌,拓展女装贴牌业务;
负责开发ODM、OEM、FOB客户,取得订单后根据客户实际需求完成订单业务;
完成客户的询价、报价、合同、订单等具体事宜;
完成公司副总经理安排的工作指标;
协助副总经理维护好客情关系;
业务主管岗位职责精编 篇19
1、为海外代理商提供开店指导,市场运营,业务拓展,品牌推广,人员培训等服务,并负责拓展全球代理商渠道;
2、负责订单项目回款、根据销售项目执行进度对回款情况进行管理和追踪。
业务主管岗位职责精编 篇20
1、根据公司战略及销售目标,制定区域销售计划,分解目标到部门每个人员;
2、负责区域人员管理工作;
3、完成辖区内空白市场客户开拓;
4、负责重点客户的生意目标实现,必要时协助终端开拓与维护;
5、负责区域销售回款的管理,确保销售回款及时;
6、收集销售市场信息、消费能力、消费意愿、消费趋向、竞争对手情况、客户反映等信息,并及时反馈;
7、带领团队与代理商紧密合作做好促销活动。
业务主管岗位职责精编 篇21
1、开发餐饮、餐饮供应链、商超、肉食类加工厂等类型客户,完成公司制定的月度销售额;
2、每月定期开发新客户,提交客户需求(主要为进口猪肉类原料需求),完成客户开发分析方案;
3、配合公司市场部,完成公司研发产品的市场调研,提交调研数据;
4、完成领导安排的其他工作事项;
业务主管岗位职责精编 篇22
职责:
1、负责各区域的市场开发,老客户维护,销售管理工作。
2、定期拜访客户,维护客户关系;与客户面谈,进行新品推荐并了解客户面料需求;
3、洽谈客户订单,完成销售合同的签订,完成个人业绩指标;
4、把握部门订单生产进度、协调生产部门,保证大货交期正常;
5、落实订单回款与团队年度销售指标业绩目标的达成。
6、完成上级领导交办的其他相关工作。
岗位要求;
1、 大专以上学历,外语外贸相关专业优先,英语书面及口语表达能力强;
2. 三年以上外贸业务跟单经验,有服饰、面料或辅料跟单经验优先;
3. 性格外向,积极主动,有较强的沟通及谈判能力;
4. 熟悉外贸跟单流程,负责处理客户询盘,打样,推样;
5. 订单和重要客户的跟进,款项跟进,以及客户的维护工作;
6. 有团队领导能力以及责任心、2年相关管理经验
业务主管岗位职责精编 篇23
1、完成公司下达的各项销售任务及考核指标;
2、负责区域卫生巾产品规划,渠道规划建设,费用投入规划,人力匹配规划,问题客户管理规划,并按照规划组织、实施、检核;
3、负责商超门店导购招聘、培训及管理,负责制定导购销售任务制定及完成;
4、重点客户的管理、沟通、协调、辅导;
5、管控终端铺货,区域重点门店的终端打造。
业务主管岗位职责精编 篇24
1、指导,管理,监督下属业务员工作,关注员工工作状态,统筹业务部工作规划和安排;
2、利用各种渠道开拓新客户,挖掘老客户潜力,处理与客户日常业务往来;
3、制作日常业务往来的报价单、样品单、销售合同等外贸单证;
4、与本工厂日常业务来往,跟进订单进度,协调货物顺利出运;
5、熟悉出口业务开发流程,能够独立挖掘、调查、开发新客户;
6、主动开拓新渠道开发新客户,做好市场和客户信息调查与挖掘;
7、完成上级安排的其他工作。
业务主管岗位职责精编 篇25
1、负责商写业务单元的运营管理,包括预决算、bsc、战略及计划、会议组织及决议跟进等。
2、负责各项会议的策划、组织、落实,负责会议记录和会议文件记录的保管,起草会议纪要、决议、文件,做好办公会议及其它会议的组织工作和会议纪录。
3、业务数据的统计与管理工作。
4、对重要业务资料进行收集、整理及归档管理,并向公司汇报工作进展。
5、其他领导安排的工作事宜;
业务主管岗位职责精编 篇26
加强对市场的研究分析。掌握市场变化,为领导决策提供详实的参考依据。
对公司的相关项目进行跟踪、落实;
从事个人客户的开发、客户管理和维护、市场拓展等工作。
协助上级领导完成每个月公司销售任务和指标;负责部门的日常管理工作。
业务主管岗位职责精编 篇27
1、随时掌握业务员的工作状态,进行必要业务指导
2、持续改进工作方式,提高工作效率和管理水平
3、参加公司营销会议,负责将有关信息及时、准确传达给业务员人员,并指导业务人员实施
4、及时了解客户信息反馈,经常走访客户,切实掌握客户的真正需求
业务主管岗位职责精编 篇28
1、负责责任区域内商超系统业绩的达成;
2、负责系统POS销售数据的调取和统计;
3、负责重点门店陈列及客情维护;
4、监督档期执行情况,跟进门店订单及到货情况!
5、业务员团队的日常管理及拜访行程制定!
6、业务员和促销员的日常招聘及培训;
7、其他销售经理交办事项;
业务主管岗位职责精编 篇29
1、业务数据收集、管理和处理;
2、项目/产品线的业务数据挖掘分析;
3、定期完成常规数据分析报告及解读;
4、组织会议与核心管理者交流沟通报告内容;
5、负责落实和跟进报告行动方案,并及时给予反馈建议;
6、与运营同事沟通和协助完善运营管理规则,提高管理效率;
业务主管岗位职责精编 篇30
职责:
1、了解公司的经营理念,企业文化以及所销售商品的特点;
2、负责所辖区域商品的导购服务、安全管理、陈列;
3、负责所辖区域员工的指导与培训;
4、负责本类别重点客户的接待;
5、负责本类别贵重商品的保管;
6、负责本类别专柜区域的陈列、专柜员工的督导;
7、负责本类别区域的环境卫生维护;
8、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、高中及以上学历
2、具有2年以上的零售工作经验
3、具有较强的语言表达、沟通协调能力
4、具有较强的学习能力
5、踏实诚信、吃苦耐劳、责任心强