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《财政所工作总结【最新4篇】》

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总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,不如立即行动起来写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗?本文是可爱的编辑帮大伙儿找到的财政所工作总结【最新4篇】,欢迎参考阅读,希望对大家有一些参考价值。

财政所上半年工作总结及下半年工作计划 篇1

xxxx年上半年,在镇党委、政府的正确领导下,在县财政局的关心和指导下开展财政工作,现总结如下:

一、上半年工作完成情况

(一)完成了xxxx年决算、xxxx年预算说明编制、指标细化等工作。

(二)完成了寿安镇资产统计上报工作。

(三)做好了寿安镇人民政府关于xxxx年财政预算执行情况和xxxx年财政预算草案的报告的撰写工作,并报镇人代会通过。

(四)做好了领导干部离任审计相关问题的整改工作并形成整改报告上报县审计局。

(五)强化项目资金管理,协调各项目资金,并及时兑付,为新村建设、海升项目及蒲江产业新城拆迁等重大项目建设提供有力的资金保障。

(六)做好村社财务管理工作。严格执行村组代理核算工作,并加强多村社财务的管理。通过聘请第三方审计公司对各村(社区)村社财务及公共服务资金进行审计,并请审计老师对村(社区)主要领导及财务人员进行了专业培训为进一步提高村级财务管理水平,推进村级财务规范化、制度化管理,推进农村党风廉政建设提供了保障。

(七)做好了村级公共服务资金管理工作。严格按照村及涉农社区村级公共服务资金使用管理要求,完成了全镇xx个村(社区)xxxx年度村公各项目的票据审核和资金兑付及账务处理工作。并配合审计公司做好了城南、城北社区xxxx年度村级公共服务资金专项审计工作。xxxx年寿安镇各村(涉农社区)公共服务资金共到账xxxx万元,截止目前已完成报费xxx.xx万元。

(八)抓好财政所日常管理工作

1、做好了单位职工工资数据上报、个税申报、社保缴纳、公积金办理等相关工作。

2、做好了上半年机关、代管中心及村级公共服务及惠农资金、退耕还林专户的账务处理工作,做到了月结月清;并做到每月按时上报各种报表。

3、积极参加县财政局、镇党委政府组织的各种政治和业务学习,不断更新知识,提高政策水平和业务技能。

二、下半年工作计划

(一)继续做好日常的工资及各账户财务处理等工作。

(二)进一步做好财政惠农补贴资金监督工作

1、强化便民服务的意识,转变工作作风,坚持做到文明、礼貌、热情、周到、耐心的服务。坚持群众利益无小事,提高办事效率,让群众满意、领导放心。

2、继续加强对财政补贴农民资金存折卡到户情况的监督检查力度,严禁村组干部或他人代领农民补贴存折及补贴资金,严格执行公示制度,确保财政补贴惠农政策落到实处。对于村社集体公田等涉及的补贴资金,要督促村社相关人员及时转存集体账户,入账公示,杜绝坐收坐支、公款私存等现象。

(三)加强财经管理工作

1、加强内部控制制度建设,通过内部审计不断完善和规范财务管理工作。

2、加大财政预算资金管理力度。尽量压缩一般消费性支出,严格控制三公经费(★)支出,坚持做到“收有凭、支有据”。

3、规范财政支出日常管理工作。实行借款备用全审核制度,对于无计划、无明确内容的借款,拒绝付款;继续加强对支出原据的审核工作,对于票据不规范、手续不健全、开支不明确、内容不真实的凭证,一律拒付。

财政所工作总结 篇2

在20xx年上半年,我们在镇党委、政府和财政局的正确领导与关心支持下,紧紧围绕镇党委、政府经济发展总体目标和财政局对财政工作的整体部署,结合本镇发展的实际,大力发挥财政工作职能,深化财政改革,优化收支结构,强化财政监督,坚持依法行政,依法科学理财,顺利实现了财政工作任务目标。20xx年上半年的主要工作情况总结如下:

一、加强财政所思想政治教育和业务知识学习

财政所一方面积极参加区财政局及党委政府组织的思想政治教育,加强组织观念、思想作风、工作作风、廉洁自律和立足本职发挥作用等方面的思想学习,在工作中努力提高政治理论修养,进一步规范服务行为,改进工作作风,加强制度建设,提高服务意识和服务质量。另一立面,我们结合自身实际和财政工作特点,深入学习《会计法》、《预算法》、《合同法》等综合法律知识和财政专业法规。通过学习,极大地提高了业务素质,使财政所工作人员能够适应新形势下的财政工作需要。

二、认真开展各项工作,顺利完成党委政府交办的各项工作。在20xx年上半年,我们继续坚持“保工资、保运转、保重点”的财政工作原则,调整优化支出结构,提高财政保障水平,具体开展的主要工作有如下几个方面:

1、积极支持配合“农村四大基础工程”工作。在工作中,按镇党委政府的要求,积极保障“农村四大基础工程”工作经费,财政所人员积极下村参加“农村四大基础工程”宣传工作。

2、积极支持山泉镇的农村基础设施建设工作。在工作中,紧紧围绕桃花故里AAAA景区建设、各村各项惠民道路工程建设等,积极保障和支持镇党委、政府的各项工作,大力推进完善我镇的农村基础设施。

3、落实发放粮食直补,综合直补惠农资金。按照区政府、区财政局全面贯彻中央有关粮食直补和综合直补工作精神,财政所按照2009年土地实测面积,及时将粮食直补和综合直补情况公示到户,发放 2010年度粮食直补,综合直补资金共计1151127.23元。

4、家电下乡汽车下乡补贴。为了全面落实财政部家电下乡汽车下乡补贴的精神,我所经办人员认真学习领会家电下乡政策及相关文件,耐心宣传并及时办理农户家电下乡补贴。2010年上半年共办理家电下乡补贴农户 115户,补贴金额共计125538.7元。

5、及时办理对困难群众的救助,特别是对民政核定的特困户、五保户,低保户,参战人员,三属人员,残疾人专项补助等生活补贴,及时按月足额按政策将补贴生活费发放到困难群众手中。

6. 在今年按财政要求,积极推行政府采购制度,使政府的采购工作逐步走向规范化、制度化。

7逐步完善村组代理会计核算中心工作。为了提高各村村民xxx理财工作,村组代理会计核算中心加强对各村报账员的培训,逐步完善了各村的财务制度及财务基础工作。

8.积极完成党委政府交办的其他工作。

下半年,我们的主要工作有:

1、 继续积极支持配合党委政府开展工作。在具体工作中,紧紧围绕桃花故里创4xxx景区建设,“农村四大基础工程”工作,农村各村各项惠民道路工程建设等,积极保障和支持镇党委、政府的各项工作。

2、 继续深入开展家电下乡汽车下乡补贴,民救助等资金发放工作。

3、 认真做好本职工作,按时完成党委政府交办的其他工作。

下半年,财政所将在镇党委、政府和财政局的正确领导下,紧紧围绕镇党委、政府经济发展总体目标和财政局对财政工作的整体部署,踏实工作,确保全镇各项工作的正常开展。

2022财政所工作总结最新 篇3

今年来,本人在镇党委、政府和市财政局的领导、支持下,能发挥好一名财政所所长的工作职责,带领全所同志,较好的完成了各级交付的收支任务,镇财政职能得到

充分履行,队伍建设进一步加强,自身也得到充分锻炼。经过本人的努力,财政所的工作得到了组织和群众的好评,财政收入连续几年高幅增长,各项支出序时实现。___测评一直保持在前三名之内,财政所被市政府评为“文明单位”,被市局评为“先进财政所”。现将近年来的工作学习情况小结如下:

一、加强学习,不断提高自身素质。

平时工作中,我始终把加强政治理论学习当作一件重要事情来做,力求通过学习,深刻理解党和国家方针政策,确保工作生活不迷失方向。积极参加党员先进性教育活动,学习了规定篇章,撰写了心得体会,通过对自身存在问题的剖析,找到了今后工作中努力的方向,真正保持党员的先进性和模范性。

二、勤思考,敢探索,不断提高工作能力。

积极响应市局创建学习型机关的号召,在市局规定的时间内,取得了自学考试本科文凭,通过了会计师资格考试和计算机中级考试,自身的素质和能力得到了提高。积极响应镇财政管理体制改革,参加镇财政集中管理办公室负责人岗位竞争,使自身得到了锻炼。日常工作中尽量挤时间,多学习,勤思考,始终让自己的观念、意识保持一定的前瞻性,避免工作中疲于应付。针对农村税费改革后镇财政职能转变的问题,及早理顺思路,从旧的收支管理职能中跳出来,以服务经济、培植壮大财源为着眼点,通过加大园区投入和做好客商服务,促进了我镇经济的发展,财政收入大幅提高,经济发展取得了前所未有的成绩。

三、立足本职,做好工作。

1、带好队伍

平时,注意发挥好群体的作用,合理分工,明确职责,严格考核,确保各项工作顺利开展。能团结同志,关心职工,始终让财政所这支队伍保持奋发向上的工作热情和良好的工作势头。

2、制定落实好各项制度

为保证财政所高效运转,本人注意抓好所内分工,落实好工作职责,建立健全好各项制度。几名所长既有分工,又相互牵制。本人分工预算管理工作,能亲自参加各项活动。今年来税收收入保持30%左右增幅,各项支出均序时实现,保证了社会经济发展的需要,镇财市管、部门预算均扎实推进,并得到市局好评。

3、当好领导参谋,做好服务工作

作为一名财政所所长,本人在组织好财政收支的基础上,更注意立足全镇经济社会发展大局,谋求发挥好镇财政引导调节作用。积极配合推进好部门预算管理,正确理顺政府与部门的分配关系,强化部门自求平衡的职责,努力克服部门等靠要的思想。实施一年来,不仅正常运转经费能及时保证,还更大的激发部门寻求发展的热情。财政所、土管所、计生办、文化站将相继迁入新址办公,外部形象大大提高。筹化好税收收入征管工作,沟通好国税、地税部门的关系,努力保证税收收入有序增长。定期分析财政税收形势,及时向领导回报,在保正常运转的基础上,尽量挤资金,确保重点项目资金需要。近年累计投入1000多万元,用于工业园区建设,培育了新税源增长点。顺应政府要求,积极筹措资金,及时办理好土地证照。累计为近30家企业办理土地证,资金流动量近5000万元,无一家企业因土地证照延误而受影响,为搬经招商保姆式服务尽了自己一份努力。

四、注重自身形象,始终保持清正廉洁。

平时能以身作则,模范遵守所内各项制度,严格执行财政干部“十不准”,加强内部牵制和审计稽核制度的落实,做到资金使用集体讨论,保证透明公开。坚持按预算办事,对预算之内的支出尽量序时予以安排,对超预算无预算支出,待按正常程序追加指标后,才予以列支。工作中尽量减少自由支配权,避免资金分配中的不公正现象。能管好自己,逢年过节坚决拒收礼品礼金。日常工作生活中,不拉帮结派,不参加任何小团体活动,真正做到勤政廉政。

以上是本人今年来工作学习中的一点做法和体会,对照党员先进性的标准,仍有一定的差距。主要表现在一是由于自身知识能力的限制,决策能力尚待提高。往往是思考得多,实施得少,取得的成效少;二是组织协调能力需要进一步锻炼,在个别事关全局的大事上,往往还需要主要领导出面才能协调处理;三是有时还存在抓大放小的现象,收入征管方面还没有做到应收尽收,财政管理涵盖的范围还比较窄。今后工作中我将进一步提高自身定位,进一步严格要求自己,努力克服工作中的不足,争取取得更大的成绩,不辜负党和人民的重托。

财政所工作总结 篇4

作为地方政府的重要职能部门,xxx市财政局按照上级要求从20xx年起认真扎实开展“争创好班子、争当好公仆”活动,使“双争”活动紧扣推动财政又好又快发展这个主题,以务实的态度、创新的思维、丰富的活动内容,使“双争”活动取得了实实在在的效果。20xx年被州委、州政府授予“全州民族团结进步先进单位”;20xx年到20xx年连续两年被市委、市政府评为“先进集体标兵单位”;被市直机关党工委评为“先进基层党组织标兵”。全局有24人(次)被省、州、市、局评为先进个人,占职工总人数的57%。20xx年8月被州委、州政府授予“延边州人民满意的公务员集体”称号。

一、紧扣发展主题,用“双争”活动凝心聚力

财政局现任领导班子是20xx年初换届时组建的,其中两名同志是从局中层干部提拔任职的。按照20xx年局里制定的“双争”活动方案要求,以提高和加强执政能力建设为主线,以“三坚持、三服务”(坚持民主理财、坚持民主管理、坚持按章办事;为人民群众服务、为创建和谐服务、为发展经济服务)为主要内容,以“创一流业绩、树财政形象、全力打造民生财政”为主题,以抓好“六项治理”(治软、治懒、治散、治满、治奢、治浮)和提高“六种能力”(自觉学习能力、锐意创新能力、依法办事能力、高效服务能力、综合协调能力、廉洁自律能力)为重点,以促进财政工作全面发展为目标,扎扎实实开展“双争”活动,做到虚功实作,取得了明显效果。具体做法如下:

一是首先确立了尽快实现财政状况根本好转的发展思路,即围绕建设具有边疆特色财政这个发展目标,构建“加强学习、转变作风、务实创新、民主和谐、廉政建设、责任包保”等六个平台,争取尽快实现我市财政状况根本好转的目标,打造一个过硬的领导班子,建设一支高素质的财政干部队伍,坚持把“双争”活动作为一项系统工程来抓,将“诚信”建设、“树新风正气,促和谐发展”主题教育活动和创建“五型”机关活动纳入“双争”活动之中,进一步丰富“双争”活动内容,提升“双争”活动水平。

二是做到步骤紧凑、环环相扣。在开展“双争”活动中,按照方案规定要求按月落实活动计划,做到阶段有小结,全程有总结,坚持“回头看”,对照检查有目标。

三是在 “六项治理”和“六种能力”上下功夫。把重点放在“治满”、“治奢”和提高“学习能力”与“创新能力”上,主要解决班子和班子成员头脑中几年来财政发展速度快,获得较多的荣誉,思想意识上存在居功自傲的情绪。在“治奢”方面主要考虑到财政部门一直处于反腐倡廉斗争的前沿,稍有不慎就容易产生腐败,所以一年来无论是在干部职工还是班子成员中,必须坚持开展财政形势教育和反腐倡廉警示教育,认清xxx财政面临的竞争形势和全国反腐败斗争形势,使广大干部职工受到教育,同时也提高了班子成员的免疫力。

在努力提高执政能力方面,从提高“六种能力”入手,把着眼点放在提高学习和创新能力上。班子成员和干部职工一道实行局机关动态管理考核制度,极大地调动了班子成员和全体干部职工自觉学习的积极性,班子成员全年共写出学习体会16篇、学习笔记120多篇,撰写调研和理论文章8篇,每人每年平均写出5万多字。在创新方面市财政局在全省财政系统率先采取了局机关和镇财政所的动态管理考核、政行风建设、“整合支农资金”以及“乡财县管乡用”财政管理方式改革等一系列新举措。实践证明,这些创新举措是机关政治建设和业务发展的主要动力之一。

四是确立活动载体,提高服务意识。在20xx年开展“双争”活动中,市财政局以部门确立的“财民同舟”为载体,局班子成员和全体干部职工力争使自己的服务达到四个要求,就是:在追求上做到服务对象满意;在目标上要创一流业绩;在形象上要作优秀财政干部;在言行上注重树财政部门新风。20xx年局班子成员分别多次深入局包村调查了解农民的生产生活情况,为他们解决生产生活中的实际困难,深受农民群众的好评。局班子四名成员每人包保了一名贫困小学生,“六一”儿童节前和秋冬换季时,班子成员都亲自上门慰问贫困生,为他们送上慰问金和换季服装,受到了学生家长和学校领导、老师的称赞。

由于市财政局在开展“双争”活动中,脚踏实地,扎实推进,取得了较显著的成效,同时也有力地推进了各项工作的开展。

二、强化制度建设,用制度建设保证“双争”活动开展

没有规矩不成方圆,市财政局几年来始终坚持以制度管人,用制度约束行为的做法,局班子带头按照“好班子”和“好公仆”的标准,严以律己,带领全局干部职工不断建立健全各项规章制度和各种激励机制,在全局形成了以绩效考核鼓励竞争;以综合考核促进竞争;以典型引路弘扬竞争的良好局面,保证了财政各项工作的顺利开展。