《工作汇报ppt案例(优秀4篇)》
无论是在学习还是在工作中,很多时候都离不开汇报,汇报的主要内容有工作摘要、内容、花费时间、对应任务、完成情况、总结等,怎么样才能完成优秀的汇报呢?
工作汇报ppt案例 1
工作汇报一般由标题、题下标示、称谓、正文、结尾、署名和日期等部分组成。
(1)标题。第一行居中写标题。标题通常采用“单位名称+时间十汇报事项+工作汇报”的模式,如:“XX县水利局XX年度水政工作汇报”。
(2)题下标示。第二行居中写题下标示,用来标明文件制发单位名称和日期,日期用括号括上。如标题中己包含单位名称,此处可省略。题下标示的内容有时也可注于文末。
(3)称谓。第三行顶格写称谓,即汇报对象。称谓有时也可省略。
(4)正文。工作汇报的正文通常由以下几方面的内容组成:
1)概括说明和引导语。即对要汇报的问题是属于上级交办的,还是重大责任事件或工作进展情况,此处作简要的概括说明。然后以“现将情况报告如下”之类的引导语引入正文主体部分。也有的工作汇报省去这种概括说明和引导语。
(2)正文的'主体部分。要针对工作汇报的性质叙述事实、分析原因以及采取的相应措施。叙述事实时要写明时间、地点、人物和事件梗概;分析原因要准确;说明本单位的措施要实事求是。
(3)结尾。通常针对汇报的内容简要提出本单位的具体要求。属于汇报成绩的,可请求给予有关人员嘉奖;属于工作失误的,可要求给予处分。之后,常以“特此报告”之类用语结束。
(6)署名和日期。如未注题下标示,需在正文右下方署汇报者名称和汇报时间。
工作汇报ppt案例 2
汇报材料是一个总结、提高、升华的过程,必须写出高度。要在工作、事例的阐述中表达出自己的思想见解,脱离了具体工作的思想表达,容易造成对听众的说教氛围。具体来说,就是要突出工作亮点,挖掘个性东西,并分析透彻。要从具体工作入手,抓住本质,防止表面化的材料堆砌。要向上级提出有见解的建议,上级听汇报的目的,除了解下级工作开展情况外,同时也要为其改进自身工作、更好地指导下级工作汲取经验,因此汇报时要提出对本级和上级工作都要有指导意义的建议,才能让领导有所悟、有所得。 1956年2月至4月,xxx连续40多天听取xxx有关部门的工作汇报。他在听取时任xxx第三办公室主任xxx以及几个副主任的工作汇报后,称赞他们的汇报有议论、有分析、有深度,比较生动活泼,给人留下深刻的印象。某省委主要领导同志向xxx汇报工作,只讲了一些材料和数字,没有讲自己的观点,xxx委婉地批评道:“只谈情况,不谈观点,是开材料仓库。人的头脑是加工厂,没有材料不行,有了材料要经过加工,要产生观点,用观点统帅材料。”起草汇报材料不但是一个搜集资料、积累资料的。过程,而且是一个研究工作、总结经验、升华理论的过程。汇报材料的思想性,体现在材料、事例、情况和阐述的道理之中。xxx曾在谈怎样汇报工作时说过,汇报工作是要适当发议论的。我理解,“发议论”就是要通过对一系列材料的解释、分析、综合、提炼,更清晰、更系统、更全面地说明情况,从而让上级领导了解事情的真相和来龙去脉,并从事实背后找出本质问题,上升到理论高度,得出规律性的结论。那么,怎样在汇报材料中体现出思想性呢?我认为,主要把握三点:一是要善于理性分析。二是要善于深入挖掘。三是要善于综合概括。
工作汇报ppt案例 3
在《中国科学院工程院院长刘德明讲授的《中国科学院工程院院工程院的发展战略》专题报告中,刘院长对中国科学院工程院工程院的发展进行全面阐述,他认为,工程院工人是国家工程院的骨干和专业分子,是国家工程院的骨干,在国家工程院工作的这段时间里,我们不仅要有国家的工程院工程院发展的思路,更要有中国的'工程院工程院工人在国家工程院工作的这段经历。
刘院长还讲述了工程院的工作理念:“以创新求发展,以创新促质量,以创新求生存。”
刘院长还结合实际讲述了工程院的发展战略、工程院工程院工程院工作理念和工程院工作制度。
工人的职业道德和执业态度直接影响到工程院的发展。刘院长还介绍了工程院工程院的工作理念:“以创新求发展,以创新促质量,以创新促效益。”
工程院工作理念:“以创新求质量,以创新促质量,以创新促质量”。
工程院工作制度:“以创新求发展,以创新促质量,以创新促质量”。刘院长还介绍了工程院的工作制度,工程院工程院工作流程。
工程院工作制度:“以创新求发展,以创新促质量”。工程院工作流程:“以创新求生存,以创新促质量”。工程院工作制度:“以创新求提高,以创新促进生存”。
刘院长还介绍了工程院的工作制度:“以创新求发展,以创新促质量”。工程院工作流程:“以创新求生存,以创新促质量”。工程院工作制度:“以创新求生存,以质量促质量”。
工程院工作制度:“以创新促质量,以创新促质量”。工程院工作制度:“以创新促质量,以质量促进质量”。工程院工作制度:“以质量促质量,以质量求生存”。工程院工作制度:“以创新求生存,以质量促质量”。工程院工作制度:“以创新促质量,以质量求生存”。工程院工作制度:“以创新求提高,以质量促质量”。工程院工作制度:“以创新求生存,以质量求发展”。工程院工作制度:“以创新求生存,以质量促质量”。
工程院工作制度:“以创新求发展,以质量促质量”。工程院工作流程:“以创新求发展,以质量促质量”。
工程院工作制度:“以创新求生存,以质量促质量”。工程院工作制度:“以创新促质量,以质量促质量”。工程院工作制度:“以创新求发展,以质量促质量”。工程院工作制度:“以创新求生存,以质量促质量”。工程院工作制度:“以创新求发展,以质量促质量”。工程院工作制度:“以创新求生存,以质量促质量”。
刘院长还强调了工程院工作制度:“以创新求生存,以质量促质量”。工作制度:“以创新求发展,以质量促质量”。工程院工作制度:“以创新求生存,以质量促质量”。工程院工作制度:“以质量促生存,以质量促质量”。工作制度:“以质量促发展”。工作制度:“以质量促发展”。工程院工作制度:“以创新求生存”。工程院工作制度:“以质量促发展”。工作制度:“以质量促进步”。
工作汇报ppt案例 4
1、自动自发,敬业勤力,是一个人首要的基本素质要求。
自小我们都有自己的理想,并为之不懈求学,努力攀登。长大工作了,是我们实现理想和人生价值的时刻。不是让你做,而是你要做。无论工作生活,都要有合理的规划,并付诸行动。多年的学生生涯已经在大脑里产生了一种定式思维,好象什么事情都是约定俗成的,自己则需要按照已经定好的规矩,一点点的做好自己该做的事情就可以了。可是参加工作了以后才发现,现实社会中的更多的事情,并不是那么简单。我必须从以前那种被动的状态中脱离出来,把眼界打开,至少在思考问题,或者是做一些事情的时候,要全面,周到的考虑,而不是一味莽撞的去做。我做为一个成年人,要真正的。为自己的言行负起责任,不管做什么事情都要抱着一颗强烈的责任感去做,如果还是象以前那样浑浑噩噩的去生活,那我终将一事无成。
敬业爱岗是公司发展的基石和动力。敬业爱岗是基本的职业道德。每个员工最重要的是做自己该做的,做好自己该做的。做一行就要爱一行,要深入下去,把自己的事情做好,哪怕是自己不愿做的工作,这就是起码的职业道德。
2、要有责任心。成功者找方法,失败者找借口。
在上司交给你任务的时候,争取在有限的时间内独立思考完成。现成的东西会叫你头脑僵化,有时类似的东西照搬会出现严重的问题。出现问题时,不要推卸责任,要勇于承担它们,想办法补救和解决它们才是最根本的。注意时常总结经验和教训,以便以后更好地工作。工作不能自满,因为世上没有十全十美的东西,它一定有许多地方是不完善的,是需要改进的。我们应该把工作做得更好,将细节之处做得更完美,这样我们才会在工作中进步,才能提高自己的能力。
现在我从事的是一个我以前从来没有涉及的行业,每次经过领导和同事的提点或者在讨论的时候,自己才恍然大悟。只有自己真的去动手做了,才能把理论和实际结合起来,在这个过程中,自己也得到了提高,得到了锻炼。让我庆幸的是,每当我不知所措的时候,听到的不是领导的批评,而是更加耐心的讲解,这也是我始料未及的。这同样是我要感谢的。我相信在这样的一个良好的氛围内,我会拿出更加积极的态度和更大的热情去投入工作,我也会用自己的实际行动去为公司做出贡献。
如果把这三个多个月作为一个过渡期的话,那现在,过去了,一切从新开始,我不会再给自己理由,不会在彷徨和迷茫,给自己定一个坚实的目标,带着一颗感恩的心,去学习,去工作,去生活,去创造一片天空,去实现自己的价值。