《学校食堂管理领导讲话(通用29篇)》
学校食堂管理领导讲话(通用29篇)
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这次全市城乡建设工作动员大会,是市委、市政府决定召开的一次重要会议,既是一次目标任务的部署会,也是一次加压奋进的动员会。过去的一年,是我市城乡面貌大发展大变样的一年。全市各级各部门紧紧围绕市委、市政府确定的重点工作和重大工程,攻坚克难,扎实工作,圆满完成了各项建设任务,城市面貌明显改善,城市功能日趋完善,城市知名度和美誉度快速提升,城乡建设的巨大发展,为全市经济社会发展和人民生活改善做出了重要贡献。城乡建设取得的显著成绩,极大地激发了全市上下支持参与城市建设的热情,增强了加快发展的信心,凝聚了人心,鼓舞了士气。今年,市委、市政府决定,在全市进一步深入开展“园区和城乡建设突破年”活动,以更高的标准、更大的决心、更强的力度,继续深入推进城乡建设工作,努力实现园区和城乡建设的新突破。刚才,赵琳副市长代表市委、市政府做了一个很好的工作报告,等一会曙光市长还要作重点强调,希望大家深刻领会、抓好贯彻。下面,我就城乡建设工作,讲三点意见。
一、深刻认识加快城乡建设的重大意义
当前,宿州迈上了加快发展的快车道,进入了跨越发展的关
加快城乡建设是由经济发展规律决定的。经济和社会发展规律表明,一个国家和地区,在工业化进入中期时,是经济飞速发展的关键时期;在城镇化率达到30%到60%之间时,是城镇快速扩张的重要阶段。当前,我市工业化和城镇化水平都超过了30%,城镇化年增长率超过1.5个百分点,已经进入城镇化加快发展的关键阶段和快速扩张的重要时期。因此,我们要抢抓机遇、顺势而为,进一步加大城乡建设力度,努力实现城乡建设的新突破。
加快城乡建设是由现实需要决定的。宿州是一个由地区改建的城市,不是传统的中心城市,城市的规模不大、水平不高、环境不优,人民群众的生活还有诸多不便,在住房、交通、教育和公共设施等方面还存在很多问题,不仅影响了群众生活,也制约了经济发展。这些客观现实,要求我们必须进一步加快城镇建设,加速城镇化进程,不断满足人民群众日益增长的需求。
加快城乡建设是跨越发展的必然要求。实现跨越发展,首先要发展产业,加快工业化进程。产业发展取决于人,吸引人、留住人,关键要靠城镇化提供就业机会,创造良好的生活环境。没有城镇化,工业化就没有保障和支撑。从未来发展看,宿州经济要加速发展,必须要坚持工业化、城镇化双轮驱动,缺一不可。今后相当长的一段时期,是我市城镇就业人口大量增加的关键时期,因此,我们要加速城镇建设,积极打造完善优越的城市基础
总之,加快城乡建设是实现跨越发展的现实需要,是全市人民的迫切需求。全市各级各部门要深刻认识加快城乡建设的重大意义,抢抓机遇,着眼大局,努力推动城乡建设取得更大突破。
二、努力实现城乡建设在重点领域的新突破
开展“园区和城乡建设突破年”活动,关键是要找准着力点和突破口,努力在重点领域实现新的突破。
一是要坚持以人为本,实现发展理念的新突破。城市因人而建,为人服务。在城乡建设中,要牢固树立以人为本理念,并贯穿于工作的全过程。要把群众需求作为首要前提。要充分考虑即期、长期和不同群体的利益需求,围绕拓展、改造和提升做文章,进一步满足群众的现实需要。要拓展新区。目前,中心城市的规模已经不能满足城市发展的需要,要坚持“东进、北扩、南展”的发展战略,进一步拉开城市框架,为未来发展预留出更大空间,让更多人口进入城市,把城市做大。要改造老城。当前,老城区普遍存在着基础设施不配套、质量不过关、服务不齐全等问题,严重影响群众生活,迫切需要加快改造。要始终把老城区、棚户区和城中村改造作为今年工作的重中之重,切实改善老城区群众的生活环境,努力创造更好的生活环境和条件。要提升品位。随着社会的加快发展,城市居民的需求也不断提高,追求更高层次
二是要突出产城融合,实现发展思路新突破。城市建设要以产业为先导,产业发展要以城市为依托,城市建设与产业发展密不可分、互相促进、相辅相成。城市发展吸引企业落户,企业落户增加就业岗位,就业增加容纳更多人口,人口又成为城市发展的建设者和消费者。因此,在城市建设中,要自觉树立就业优先、产业优先和为经济发展服务的理念,这既是现实发展的迫切需要,也是可持续发展的必然要求。要坚持产业支撑、就业优先,充分考虑产业、企业的发展需要,为园区建设、产业发展创造条件、提供平台。要坚持城乡统筹、综合配套,更加注重综合配套,加强城市管理,改善公共服务,为城市发展提供有力保证。要坚
三是要着力解决瓶颈制约,实现发展举措的新突破。今年,受国家宏观经济形势和政策影响,在瓶颈要素制约上,既有挑战,又有机遇。一方面,国家宏观政策继续趋紧,信贷、土地政策更加严格,使企业融资发生困难、银行信贷规模受到约束、融资平台受到制约,对加快城乡建设带来不利影响;另一方面,要清醒看到,各地面对的形势和政策是相同的,谁能破解瓶颈,就能加快发展、抢占先机。今年我市城乡建设100多亿的投资,最终要落实到具体项目上,关键是要破解土地和资金两大要素制约。市、区两级在这两个方面上要有新思路、新办法,注意研究国家在信贷和土地政策上可能会有的新政策、新途径,主动对接、事先预判、抢占先机。在资金问题上,要认真研究国家政策,积极利用国家支持保障性住房建设和支持三农、土地集约经营、集中整治的有利时机,努力争取支持,借助发展平台,大力开展城乡建设。在土地问题上,要认识到解决问题的根本出路在于城乡建设土地增减挂钩,增加的主要途径是农村集体建设用地转换。各地要早作准备、提前谋划,不能因为暂时性的指标控制,就不作为、慢作为。同时,要积极关注国家中原经济区“双挂钩”政策,即把城市建设用地增加和属地农民转为市民数量挂钩、与外来农民工变为常住人口挂钩,这将为彻底解决城市建设用地问题提供新路
三、始终坚持城乡建设的好、快、廉
今年城乡建设工作资金量大、时间紧、任务重,对各级领导干部来说,既是对工作水平、能力和作风的考验,也是对自身思想道德水平、宗旨意识的考验。今年的城乡建设工作,要立足好、努力快、确保廉。
一是要立足“好”。要把“好”作为城乡建设的终极目标和根本标准。所谓好,就是要质量好、效益高、成本低。要严把质量关,把保证质量放在首位,把每个工程都做成精品工程,千万不能盲目求快、影响质量。要力促高效益,综合考量城乡建设的经济效益、社会效益和生态效益,力求效益最大化。要追求低成本,在确保质量的前提下降低成本,合理安排,统筹考虑,力争用有限的资金多办几件实事。
二是要努力“快”。要把“快”字作为“园区和城乡建设突破年”的主线和基调。要在保证质量的前提下,能快则快,用好的作风保证“快”,用好的机制保证“快”。城乡建设指挥部要建立完善抓落实的高效机制和目标管理责任制,层层分解任务、落实责任,进一步加快工作节奏,提高工作效率。
三是要确保“廉”。城乡建设涉及资金量大,稍有不慎,就有可能出现腐败问题。各级领导干部要保持清醒头脑,把握住自己,
宿州的城乡建设正处在一个重要的历史时期,全市各级各部门一定要牢固树立抓城乡建设就是抓经济发展的理念,坚持以城乡建设的大发展、大提升来带动全市经济社会发展的新跨越,为建设实力宿州、活力宿州、和谐宿州、幸福宿州的宏伟目标,做出新的更大贡献。
学校食堂管理领导讲话 篇2
尊敬的各位领导,各位来宾,同志们:
大家好!
在这个秋高气爽,丹桂飘香的美好日子里,我们怀着无比喜悦的心情,迎来了浦东街道办事处的揭牌仪式。在此,我谨代表刚刚成立的浦东街道党工委、办事处,对各位领导、各位来宾的光临表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!向所有关心、支持浦东街道发展的各界朋友致以最诚挚的谢意和最崇高的敬意!
成立浦东街道办事处,是浦东人民政治生活中的一件大事、喜事,是柘城县城市化进程快速发展的结果,是浦东发展史上一个新的里程碑,必将对浦东经济、社会的发展产生重大而深远的影响。
新浦东、新征程,新挑战、新机遇。下一步,我们将按照县委、县政府统一安排部署,紧紧围绕全县“三区两基地一中心”的战略定位,抢抓商丘建设中原经济区承接产业转移示范市这个重大历史机遇,主动作为、乘势而上,努力打造承接产业转移重要前沿,当好中原经济区建设排头兵。同时,我们也清醒地认识到,撤乡设立办事处,不是换一块牌子那么简单。首先,我们要解放思想,更新观念,以更高的起点、全新的视角来抓好街道的各项工作;其次,我们要切实转变政府职能,从抓好制度建设和干部队伍建设入手,使街道工作迅速走上正轨。为此,我们要大胆创新,积极探索街道和社区管理的新路子,力争在城市管理、社区建设、劳动就业等工作上有新突破。
新浦东、新起点,新班子、新形象。我们将团结和带领街道广大干部群众,以“管好社区、建好浦东、发展好县城”为己任,牢记使命,不负重托,真抓实干,形成合力。我相信,在县委、县政府的正确领导下,在社会各界的关心支持下,在办事处广大干部群众共同奋斗下,我们有信心有决心,不辜负人民的重托和领导的信任,在新的时期做出新的贡献!
最后祝各位领导、各位来宾,身体健康、家庭幸福、工作顺利、万事如意!
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇3
同志们、老师们、同学们:
今天,我们在这里隆重举行“爱心洒校园、真情
暖童心”助学活动捐赠仪式,这既是区妇联履行工作职责,服务儿童、服务社会的一件好事,也是妇联组织拓展工作领域,服务中心、服务全局的一件实事。活动非常有必要,也非常有意义。借此机会,我代表区委、区政府,向长期以来关心支持儿童事业、积极参与公益活动的单位和个人表示衷心的感谢!向辛勤工作的广大教师、少儿工作者致以亲切的问候!值此“六一”儿童节到来之际,向受到捐助的学生和全区广大少年儿童致以节日的祝贺!
少年儿童的健康成长是社会文明进步的重要标
志,是构建和谐社会的必然要求。社会多一份关爱,孩子就多一份信心,我们的未来就多一份希望。多年来,区委、区政府一直高度重视少年儿童的健康成长,切实解决贫困家庭子女受教育问题,并积极倡导社会各界关注和关爱困境儿童,逐步形成捐资助学的良好风尚。今天,区妇联和城乡建设局联合启动的助学活动,对于引导全社会积极主动承担社会责任、关爱儿童健康成长将发挥巨大的推动作用。涓涓细流汇聚成河,星星之火点燃希望。希望社会各界继续以实际行动关爱儿童、帮助儿童,积极开展有益儿童健康成长的活动,让爱心传递,让真情延续。
同学们,“知识改变命运,勤奋成就未来”,希望大家从小树立远大理想,刻苦学习文化知识,使自己得到全面发展。希望大家善于学会鼓励自己,做到自立、自信、自尊、自强,把对社会的感激之情,转化成学习动力,不断提高自己。希望大家牢记关爱,树立感恩意识,培养关爱他人的习惯和传递温暖的责任,以满腔的热忱来回报社会。各相关学校也要进一步关心受助学生的学习、生活状况,给他们更多的关爱,更多的支持,更多的鼓励,使他们在社会大家庭中感受幸福,健康成长。
最后,再次祝同学们节日快乐、学习进步!
谢谢大家。
学校食堂管理领导讲话 篇4
各位领导、各位来宾:
首先,我代表税务所全体干部职工,向应邀前来参加文秘部落税务所成立挂牌仪式的各级领导、兄弟部门及社会各界、广大纳税人代表表示热烈地欢迎和诚挚地感谢!
撤消原征收分局,设立税务所,是市局党委根据省及xx市地税局农村税收征管改革实施方案要求,结合我市实际,为更好地适应新《税收征管法》,进一步加强农村税收征收管理工作而进行的机构调整。新成立的税务所,是市地税局派驻地方税收征收管理机构,负责、两镇范围内所有纳税人的地方税收征收管理工作。
近几年来,原地税分局在市局党委及地方党委、政府的正确领导下,在社会各界、有关部门及广大纳税人的帮助支持和密切配合下,年年都能圆满完成局党委和地方党委、政府安排的各项工作任务,在加强税收管理、组织地方收入、服务地方经济建设等方面发挥了积极作用。这些成绩的取得,是与各级领导、有关部门、社会各界及广大纳税人的大力支持、配合分不开的。借此机会,我代表税务所全体人员向几年来一直关心、支持地税工作的各级领导、社会各部门和广大纳税人表示衷心地感谢!
是“南大门”,也是我市两个文明建设的“窗口”,税务所成立后,我们将在市局党委和地方两镇党委、政府的正确领导下,牢固树立“驻在地方,热爱地方,服务地方,振兴地方”的思想,秉承和发扬原分局良好的工作作风,充分发挥职能作用,坚持以组织收入为中心,以人为本,依法治税,强化服务意识,服务地方经济,为推动和促进、两镇的经济建设做出应有的贡献。同时,我们也真诚地希望各级领导、有关部门和广大纳税人一如既往地关心、帮助、支持、配合我们的工作,并对我们的工作予以监督和批评。
我们相信,有各级领导的关心指导,有社会各界的大力帮助,有广大纳税人的配合支持,我们一定能够圆满完成各项工作任务,一定能为、两镇的经济发展做出积极贡献!
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇5
同志们:
今天召开的加强效能建设年活动动员大会非常重要。为深入学习实践科学发展观,激发干事创业活力,提高执行能力,加大工作落实力度,提高服务水平和办事效率,提升黄河职工整体形象,推动县委县政府各项决策部署高效落实,促进全县经济社会又好又快发展,县委县政府决定在全县范围内开展效能建设年活动。这次会议,就是传达贯彻全县效能建设年活动动员大会精神,安排部署我局开展效能建设年活动。根据局党组研究的意见,下面,我讲几点:
一、提高认识,查找不足,切实提高效能建设的自觉性.
按照“为民、务实、清廉”和倡导“八个方面的良好风气”、强化“三种意识”的总要求,要大力发扬好的工作作风。从春节后我们进行的思想作风纪律集中整顿活动来看,效果总体上是好的。广大干部职工通过这次活动,工作作风得到了进一步转变,服务效能得到了进一步提高。但是,与县委县政府的要求,与市民群众的期盼,与治黄形势和任务的要求相比,应当看到我们在效能建设上还有较大差距。无论在精神风貌、业务素质、服务水平,还是在工作环境上,都还存在一些问题,有的问题还相当突出和严重。具体而言,一是工作责任心不够强。有的同志对工作不认真,有时不负责任;有的同志对自己要求不严,对工作要求标准不高。二是业务技能不够精。有的同志不注意学习,不善于思考,不研究政策,不钻研业务,对本职工作一知半解、马马虎虎。一些应该完成的事情没有完成,一些应该解决的问题没有解决,一些应该办好的事情没有办好,有的甚至好心办错事。由此,耽误了工作,贻误了事业。从某种意义上说,不专业、不懂行、瞎折腾比不干事、不作为危害性更大。三是行政效能不够高。有的职工服务意识淡薄,在水政执法过程中只说“不能这么办”、“不能在这里”,而不说“怎么办”、“应该到哪里”。四是工作落实不到位。有的说了不办,定了不干,合意的就执行,不合意的就不执行,遇事不办;有的心态浮躁,争名逐利,习惯做表面文章,工作不扎实、不主动。我们之所以还有一些工作没有干到位,虽然有各种客观原因,但主要是落实不力和主观努力不够造成的。五是工作纪律松弛。在一部分人身上不同程度地存在着上班迟到早退、工作时间闲逛闲聊等问题。如果连起码的工作纪律都做不到,提高效能、改进服务更是无从谈起。以上问题虽然只是发生在少数人身上,但危害极大。这种不良风气一旦蔓延成势,将干扰破坏大好的发展环境,挫伤大多数人的积极性,必须坚决予以消除。
要充分认识效能建设的重要性,树立强烈的忧患意识,以高度的政治责任感,下大决心,花大气力,提高思想认识,解决突出问题,进一步转变机关作风,进一步提高行政效能,进一步优化发展环境。
二、抓住关键,突出重点,切实提高效能建设水平
在全局开展效能建设年活动,是县委县政府的要求,也是我局开展思想作风纪律集中整顿活动的继续和延伸。我们要紧紧抓住优化作风、提升效能这一主题,进一步加强干部职工队伍思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设。重点在学习、责任、服务、实干、清廉五个方面狠下功夫,取得实效。
(一)要加强学习,努力提高理论素质和业务水平。只有树立“勤奋好学、学以致用”的良好风气,才能学以致用,切实把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力,转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力。只有树立“心系群众、服务人民”的良好风气,才能扑下身子,一心一意,殚精竭虑地下大气力解决好群众反映强烈的突出问题,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。加强学习是基础性要求。在科学发展的实践中,我们面临许多新情况、新问题,不潜心学习理论、政策、法规,不立足岗位刻苦钻研业务知识,是很难开创工作新局面的。大量活生生的事例告诉我们,凡是工作上搞得好、搞得快的单位,没有不重视学习的;凡是事业上有建树的人,必定是好学善思的典范。有的同志不学习,凭感觉、凭经验、凭义气、凭权力干事。这种现象,在干部职工中程度不同地存在着,甚至在个别同志身上还相当地严重。那种认为不学习照样干工作的想法,那种借口工作忙而不去学习的做法,那种把学习当作一种门面的现象,是十分错误的。为此,我们要大兴学习之风。
要进一步增强学习的自觉性。要自觉、认真地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,尤其要重点学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,不断提高理论素养。要加强科学文化和治黄管理行政执法业务知识学习,加快知识更新,优化知识结构,不断丰富自己的知识面。
要坚持理论联系实际的马克思主义学风。把加强学习与推进工作紧密结合起来,做到多学善思、学以致用、学用相长。要大力倡导“干什么、学什么”,“缺什么、补什么”的学风,愿每一个干部职工都成为本职工作的行家里手;要大力提倡思考问题、研究工作的思虑之风,让每一个同志都做工作上的有心人、明白人;要坚持把学习贯穿于工作的全过程,使学习成为机关工作的常态。
要进一步健全完善学习制度。继续抓好局党组理论学习中心组和各科室的集中学习,抓好干部职工的教育培训,把学习教育转入经常化、规范化、制度化轨道。
(二)要负责任,树立强烈的事业心、责任感。要恪尽职守,勇于负责。在其位,就要谋其政。不负责任,遇事绕道而行,只知道搞平衡圆滑,那是对工作的极大不负责。 负责任首先要爱岗敬业。我们必须以“诚惶诚恐”的心情、“大恭大敬”的姿态去领受领导和群众的重托。要把全部心思和精力用到工作上。干不好工作,心难安,食无味,寝不宁。要尽职尽责,自我加压,奋力拼搏,干出一番事业来。
负责任就要敢抓敢管。治黄管理过程中不同层次的困难和各种问题是绕不过去的。一些难题不解决,治黄工作就没有办法继续向前推进,问题就会越来越多,治黄管理工作就搞不好,领导和群众就会不满意。为了城市的安全和谐,为了治黄工作的长远发展,我们要敢于碰难题、啃硬骨头。现在,有的同志心里不想问题,眼里看不到问题,甚至怕事、避事、不负责任,这是绝对不允许的。各科室要干好自己的事,特别要用心解决领导和群众关注的难点问题;份内的事情,要不等不靠、全力以赴地干到位,干出水平。要管好自己的人,鼓励、支持那些默默无闻、真抓真干的同志,批评、调整那些巧言令色、敷衍塞责的人,真正形成敢抓敢管的工作导向。
负责任就要建立健全责任考核体系。要将岗位责任具体化,将责任体系层级化,将责任追究明晰化。这就是我在全局解放思想大讨论动员大会上要求的。各科室要将工作分工落实到人,责任到人,并将工作进行细化分解,制定出形象进度表。局里将按照形象进度表进行考核、检查和评比。今后,实行任何形式的目标责任制,都要有相应的失职、渎职处罚规定。要循事究责,按绩论功,失职必罚,渎职必纠。
(三)提高行政效能,增强服务水平。加强机关效能建设是事关机关形象的重要工程,丝毫不能马虎。一要做到抓住工作不放松。坚决克服照搬、照抄、照转文件的痼疾,谨防人浮于事和纸上谈兵的消极风气,切实做到“三看”,一看执行力。重点看上级精神贯彻的如何、责任主体明确的如何、限时办结落实的如何;二看管理。重点看制度是否执行到位、管理是否规范合理、创新是否科学超前;三看满意度。重点看工作开展的领导满意度、措施试行的社会认可度、服务延伸的群众认同度。二要加强自我建设不放松。坚决克服在位怠政、在岗扯皮、在职推诿的现象,不能满足于目光短浅地“守摊子”、自娱自乐地“保位子”、无所作为地“混日子”,切实做到“三比”,一比思想解放的力度,二比工作干劲的大小,三比治黄工作的实效。坚持盯着领导的部署“抓落实”、盯着群众反映的热点、难点“抓执行”、盯着工作的进度“抓绩效”,看谁干的更快、务的更实、谋的更新。紧盯“责任”不放松。坚决克服“逢先进就争、遇问题就躲、有责任就推”的不良倾向。逐步打破“大锅饭”和“平均主义”,用足物质奖励、精神鼓励、荣誉激励三大法宝,给“失责者”留着“板子”,为“实干者”留着“位子”,让真“爬坡的”有“盼头”、真“流汗的”有“奔头”、真“破难的”有“劲头”。
(四)要真抓实干,推动工作落实。机关效能建设,最终要落脚到真抓实干上来。只有树立“真抓实干、务求实效”的良好风气,才能不唯上,不唯书,只唯实,一步一个脚印地把我们的事业推向前进。有些工作没有干上去,虽然有多种客观原因,但主要是干的决心不大、干的水平不高、干的能力不强。要做到情况在一线掌握,工作在一线推进,服务在一线开展,价值在一线体现。
真抓实干要体现在工作高标准上。“取法其上,得乎其中;取法其中,仅得其下”。标准不高,就缺乏前进方向,缺乏工作动力。各科室应当对自身工作进行重新审视,破除平庸,力求上进。
真抓实干要体现在集中精力抓落实上。一是狠抓执行力提高。凡是局党组定了的事情,都要不折不扣地贯彻执行。哪个环节、哪个地方出现了“中梗阻”,就要坚决追究哪些相关人员的责任。二是要抓具体、抓细节、抓末端。对每一项工作,都要具体细致地分解责任目标、制定工作方案、落实工作措施。而且,要一环扣一环,抓到最后一个环节。有关的任务分解、完成时间、具体责任人等,要清清楚楚、透明公开。三是加强工作调度和督查。对局里安排的重点工作要跟踪调度督导。在日常督查中,要重点抓不落实的事,抓不落实的人。对一些误事坏事的干部,必要时采取行政和组织措施,“不扫地就扫人”。
真抓实干要体现在深入实际、多办实事上。改进机关作风,最根本的是密切联系群众。局级领导要贴近职工,发动职工,调动广大一线职工干事创业的积极性。要设身处地地为群众解决实际问题,对群众的每一件诉求、每一封来信,我们都要认真对待。
(五)要清正廉洁,干干净净做事做人。清正廉洁是机关效能建设的重要内容。干净干事应当成为广大党员干部的共同行为准则。领导干部违法乱纪,从大处讲,颠覆了一个地区、一个部门改革发展的好局面;从小处讲,害人害己害家庭。所以说,搞腐败的人是愚蠢而可悲的。在清正廉洁的问题上,我们一定要引以为戒,警钟长鸣。千万不能为所欲为,忘乎所以,把组织的告诫臵若罔闻,做一失足成千古恨的蠢事。这里,我再强调重小节、慎交友、守工作纪律三件事。
重小节,就是要在日常工作生活中把持住自己。小节之中有政治、有方向、有人格、有形象。有的干部认为只要不犯大错误,有点小毛病,组织上也会体谅。正是这种小节无害的心理,让这些同志慢慢放松了自我约束,导致在“温水”中越陷越深。要自觉加强思想道德修养,讲操守,重品行,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,防微杜渐,克己慎行,永葆高风亮节。
慎交友,就是要慎重对待社会交往。交什么样的朋友,不是一个简单的个人问题,而是关系到能否公道正派地行使权力,因此交友要有数。要择善而交,多同普通群众交朋友,多同服务对象交朋友,多同先进模范交朋友,自觉净化“工作圈”、“生活圈”、“交往圈”、“娱乐圈”,始终注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。
守纪律,就是要严肃机关工作纪律。这是我们当前需要解决的突出问题之一。要把相关规定向同志们讲清楚,在开展效能建设年活动中,我们要特别注意上下班的问题,中午饮酒的问题,上班时间不在岗的问题,在岗不在位的问题等,县里督查的很严厉,别让有的干部职工因为这些问题受处分、丢饭碗。
三、精心组织,确保效能建设年活动取得实效。为搞好效能建设年活动,局里成立专门领导小组,由傅局长任组长,相关同志为成员,组织领导全局效能建设年活动。
加强效能建设,领导班子和领导干部要带头实践、做出表率。要把加强领导班子建设作为机关效能建设的“纲”来抓。班子成员和领导干部要时时处处起模范带头作用,用自己的言行带动全局深入扎实地开展好效能建设年活动。
加强效能建设,要重教育、重管理、重监督。教育引导是基础。把为人民服务的思想筑牢了,把大家的注意力集中到干事创业上,思想作风建设就有了可靠保证。希望全体党员干部要正确对待事业,正确对待组织,正确对待个人。在履行职责上,个人决不能向组织讨价还价;在升迁流转上,个人决不能向组织伸手。这是一名党员干部应该具备的党性觉悟和政治品格。加强机关日常管理对于效能建设十分关键。平时对同志们多提醒,效能建设就不会出大的问题。小事不慎,坐大成灾,再处理起来就麻烦了。这对事业、对同志都是不负责任的。强化监督是加强机关效能建设的重要保证。要自觉接受党内监督,自觉接受接受新闻媒体监督,自觉接受群众监督,虚心听取各方面的意见,主动改进工作。在这个问题上,我们要有正确的姿态和宽广的胸怀。
加强效能建设,要建章立制、形成规范。从根本上解决不作为、乱作为、慢作为、效能低下等问题,必须坚持用制度管权、用制度管事、用制度管人。要结合效能建设年活动,对政务公开制度、考核制度、过错责任追究制度、服务承诺制度、限时办结制度等工作制度进行修订完善,并切实认真执行。
同志们,好的作风会激发无穷的创造力,好的制度会形成强大的凝聚力,好的执行力会产生巨大的战斗力。加强机关效能建设,对于推进我局治黄管理工作又好又快发展具有极为重要的意义。全局干部职工要紧密结合思想作风纪律集中整顿活动,深入推进机关效能建设,全面提升全局干部职工的执行力,为完成今年各项任务、开创治黄工作的新局面作出新的更大的贡献!
学校食堂管理领导讲话 篇6
尊敬的女士们、先生们 :
大家好!
我是工业圈的勇冠群芳,新娘领导及同事!但我今天在这里扮演的,既非领导,也非同事,而是光荣、伟大、神圣的新角色——证婚人!
虽然,我对新郎先生并不非常熟悉,但凭我对新娘的了解,就完全可以准确地推测出新郎曾经一路奔波、饱受磨难,才如愿以偿、修成正果。而新娘作为著名的爱情伯乐,当然也是千里挑一的找到了自己的如意郎君。相信两个人一定同风共雨、长途跋涉,并最终在这个让人难忘的周末走进了神圣的结婚殿堂,到达爱情长跑的新驿站!
此刻,我作为在场每一位贵宾的代表,来读出我们共同的见证,并通过声波、磁场、脑电波等一切无线传输系统,向全世界50亿人口宣布:他们结婚了!
我们无法用语言描述这对地球人是多么的震撼!因为人们都在期待并坚信:这会是一个伟大的历史时刻!他们的结合,将成为人类爱情史上具有划时代意义的伟大里程碑!五十年以后、一百年以后,一万年以后!当人们茶余饭后之时,仍旧会对他们的爱情故事津津乐道。女人们会以新郎作为标准要求自己的老公。而男人们则总是在老婆面前,假装不经意地提起新娘同志,以暗示老婆效仿。
这几天,社会各界都对本次婚礼给予了高度关注,美国新当选总统奥巴马在谈论本次婚礼时,充满深情地说:新郎和新娘将向人们证明,他们的结合将和我当选美国总统一样具有历史意义。而久居深山的本拉登,也不畏冒着生命危险,于前天晚上通过录像向外界发出声明,号召伊斯兰兄弟在几天放下武器,到酒馆喝酒,维护世界和平,以确保本次婚礼的安全进行!
说到这里,我不知道新娘新郎是否感受到了婚姻之重。你们的父母、家人、同事、朋友以及一切关心你们的人,从此刻起,都会充满期待地注视着你们的婚姻之路,你们已经告别过去,走上精彩的人生新舞台,在这个舞台上,你们将扮演丈夫、妻子、父母、儿媳、女婿等诸多角色,也肩负着时代寄语你们的重托。我在这里作为证婚人,能够代表大家给予你们的,仅仅是“祝福”二字。祝福你们能够相亲相爱!和和美美!白头偕老!不要辜负家人,不要辜负朋友!不要辜负本拉登!也不要辜负奥巴马!更不要辜负全世界所有关心你们并对你们寄语浓重祝福的50亿人民! 谢谢。
学校食堂管理领导讲话 篇7
同志们:
这次会议是在市委、市政府的重视下召开的。会议的任务是:学习贯彻落实党的xx大和xx届三中、四中、五中全会、市委十二届十次全会和全国、省档案工作会议精神,总结全市时期档案工作,研究部署十三五时期和今年档案工作。下面,我讲三个方面内容。
一、时期档案事业发展回顾
以来,全市各级档案部门在市委、市政府的正确领导和上级档案部门指导下,以习近平总书记系列重要讲话精神为基本遵循,以建设档案强市为目标,深入实施依法治档、信息化带动和档案文化建设战略,全面提升档案资源建设、档案行政监管、档案公共服务和档案安全保障四种能力,档案各项建设取得了显著成绩,全市档案工作综合实力明显提升,为我市经济社会发展做出了新的贡献。
(一)档案工作的重视和支持上了新台阶
20xx年以来,特别是党的xx大以来,市委、市政府高度重视档案工作。原省委常委、市委书记刘奇视察档案工作时强调:档案工作是党委、政府工作中不可缺少的一项重要基础性工作、档案十分珍贵,是城市发展历史的真实记录,是文化的根脉所系,要收集好、保护好、利用好。市委常委、秘书长王剑波每年都多次听取档案工作情况汇报,并及时对有关工作做出指示和批示,帮助协调解决档案工作重大问题。市委常委、组织部长杨立平专门到市档案局走访调研,肯定档案和档案工作跟得进、融得好、用得活,鼓励档案干部在兰台建功立业。张明华副市长视察档案局并指示档案工作要更好地发挥存史、资政、育人、为民的独特作用。市人大、政协有关领导也多次赴局考察调研,关心指导我市档案事业发展。20xx年,市委、市政府两办专门下发《关于做好新形势下档案工作的通知》,为我市档案事业发展指明了方向,提供了工作指引。市委十二届十次全会通过的《关于制订宁波市经济与社会发展第十三个五年规划的建议》,把支持档案事业发展纳入提升城市文化软实力的内容,为十三五时期档案事业发展提供了重要遵循。xx期间,市委历次全会有关决定和市政府每年工作报告中都直接或间接地对档案工作提出要求,保障和促进了档案工作与各项事业的协调发展。在市委、市政府和有关部门的重视支持下,档案馆基础设施建设、档案信息化建设等一些我市档案事业发展的瓶颈、短板得到有效解决和改善,社会档案意识进一步增强,为档案事业健康发展提供了有力保障。
(二)服务水平上了新台阶
时期,各级档案部门紧紧围绕市委、市政府重大决策部署和经济社会发展大局,充分发挥档案作用,服务水平上了新台阶。全力服务党政工作大局。在五水共治、三改一拆等重大工作中,通过出台规范、上门指导、业务培训、记录存档等多种方式提供档案服务。围绕重大纪念日、重大活动,发挥档案作用,举办了四明丰碑庆祝建党90周年大型图片展、宁波人与辛亥革命纪念辛亥革命一百周年图片展、三北烽火纪念浙东区委成立70周年档案图片展、抗美援朝保家卫国朝鲜战争停战60周年图片展、档案在你身边宁波市社区与家庭档案展、中国对外开放的宁波记录宁波成为全国首批对外开放城市30周年档案史料展、宁波市纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年图片展等大型展览,在《宁波日报》头版公布了日军侵略宁波的有关档案史料。围绕三年行动计划重大项目建设等开展档案指导验收,65个重点建设项目通过档案专项验收。主动参与并记录首届中东欧博览会等全市重要活动。全力为民服务。在全省率先开展了市、县两级国家综合档案馆异地查档、跨馆服务工作,并作为经验推广到全省,还与上海浦东、贵州黔西南州、黑龙江黑河市等档案馆开展异地查档合作,大大方便了人民群众异地查档。各级国家档案馆普遍实行了档案利用免费服务,还推出了函电查档、网上查档、预约查档等一系列便民服务举措。xx期间,共向社会开放档案43万卷,提供档案利用26万人次。在省精简退职等三项惠民政策落实中,有上万人通过查阅档案享受了政策红利。服务社会主义核心价值观建设。市县两级国家综合档案馆均创建为省市爱国主义教育基地,其中省级5个。建成中小学档案教育社会实践基地2个,省级中小学档案教育社会实践基地4个。市档案馆成为全市首批中小学社会实践大课堂资源基地。创建乡村记忆示范基地29个,建成企业记忆之窗示范点13个。各地结合实际,确定主题,与教育主管部门合作,组织中小学生走进档案馆、走进农村文化礼堂,充分发挥了档案在社会主义核心价值观建设中的独特作用。
(三)依法治档上了新台阶
档案法规体系更加完善,市政府颁布实施《宁波市人物档案管理办法》,市档案局印发《宁波市档案馆档案征集办法》、《宁波市机关档案工作业务建设规范》、《关于加强市属国有及国有控股企业档案工作的意见》等20多个规范性文件。市县两级档案局均具有执法主体资格,列入法治政府(依法行政)考核范围。全市各级档案部门认真学习贯彻《档案管理违法违纪行为处分规定》,深入开展档案法制宣传,社会档案法制意识进一步增强。各级档案行政管理部门单独或会同有关部门开展档案专项执法检查活动65次,依法保障和推进了档案工作的开展。各地切实加强档案行政审批改革和标准化建设,档案权力清单、责任清单和政务服务网建设取得积极成效,市档案行政审批窗口多次被评为先进窗口。
(四)两个推进工作上了新台阶
按照省档案局的工作部署,全市大力推进档案登记备份和档案文化建设。档案登记备份工作扎实开展。认真贯彻实施《浙江省档案登记备份管理办法》,着力推进登记备份工作法制化、规范化、常态化。市县两级均建立了档案登记备份中心,其中9个通过省级规范化登记备份中心认定,完成登记备份单位987家,备份数据总量达405TB。档案文化建设特色显著。出台了《关于大力推进档案文化建设的通知》,深入实施具有档案特色的宁波记忆工程,扎实开展档案文化建设十项试点。全面贯彻实施《宁波市人物档案管理办法》,名人建档工作稳步推进。方言语音建档工作全面完成,完成《乡音的呼唤浙江方言语音典藏》宁波专题。《〈申报〉宁波史料集》、《民初宁波地方自治史料集》、《百年和丰》等一大批档案文化精品问世。全市编研档案史料134种,1769万字,16项成果获省百项档案编研精品,20项成果获省优秀编研成果奖。各地大力创新档案文化建设,4个项目荣获全省档案文化建设创新奖,位居全省第一。评选表彰了18项档案文化优秀成果。举办档案展览145个,参观人数达27万次。精心组织国际档案日等重大活动,加强档案宣传,打造宣传品牌,扩大了宁波档案工作在系统内外的影响力。我市在、省级档案期刊杂志网站上宣传报道数量位居前列。
(五)档案基层基础工作上了新台阶
全市档案部门始终牢牢抓住档案基层基础工作不放松,在xx期间省档案局对各地档案工作考核中,我市连续3年获考核优秀。档案馆新馆建设有新成效。xx期间全市建成新馆2个,扩建1个,在建2个,立项新建或扩建2个,立项改造1个。档案馆基础业务有新加强。及时修订接收办法,依法开展档案接收,全市国家综合档案馆馆藏达到161万卷,比末增长22%,创新档案征集手段,实现境外征集档案资料零突破,一大批珍贵档案征集进馆。开展档案馆基础业务检查和测试创建活动,档案馆整体水平不断提升。全市已有国家一级馆2家,国家二级馆4家,省一级馆4家。基层档案工作有新提高。329家单位通过省级目标认定,278家单位通过市级目标认定,市直机关基本建成规范化档案室。新农村建设档案工作继续深入开展,1个县创建为、4个县创建为省级社会主义新农村建设档案工作示范县。国有企业、乡镇、行政村、社区以及民生领域等档案工作不断规范提高。
(六)档案信息化和安全水平上了新台阶
档案信息化加速推进。市县两级国家综合档案馆均建成数字档案馆,1家通过数字档案馆系统测试。加快馆藏档案数字化进程,完成存量档案数字化7719万页,数字化率达到50%。各级机关、企事业单位创建省级示范数字档案室170家,省级规范化数字档案室716家。深入实施档案信息资源共享工程,档案利用进一步实现数字化、网络化。宁波档案网获全省优秀档案示范网站称号,连续多年被评为全市政府系统优秀网站。各地积极建设档案微信、微博等新平台,为公众获取档案工作信息与服务提供了更大的便利。档案安全水平进一步提升。健全档案应急管理机制,组织开展档案工作应急演练。市县两级国家综合档案馆档案信息系统均完成信息安全等级保护工作,档案信息安全保障水平明显提高。全市重要档案数据备份机制日臻完善,备份基地建设更加规范,保障了重要档案数据的安全。制订档案信息系统安全保密规定,开展了全市档案安全保密检查,确保了数字化条件下档案实体与信息的安全。
(七)干部队伍建设上了新台阶
全市档案系统深入开展了党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育活动和创先争优、三思三创、比树强创、比实干、比服务、增强职业精神、提升职业能力等主题教育活动,开展向全国档案工作者的杰出代表朱志伟学习活动,推出了一批最美档案人。组织党员干部学习廉政准则和党员纪律处分条例,强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,讲规矩、守纪律,筑牢廉政防线。召开了全市档案干部队伍建设座谈会,提出了加强干部队伍建设的政策措施,特别是对加强档案业务学习提出了要求,努力打造一支高素质的干部队伍。依托中国人民大学信息资源管理学院,举办了两期全市档案系统干部培训班。全市档案系统举办各类档案培训班100余期,1万余人次参训。全市49人入选浙江省首批115档案人才,入选人数居全省各市前茅。市档案局机关连续荣获民主评议机关先进单位、市级文明机关。以来,全市档案干部队伍职业能力显著提升,为档案事业发展提供了坚强的保障。
过去五年宁波档案工作实践,为今后积累了宝贵的经验,为十三五发展打下了扎实的基础。但我们也要清醒的看到,全市档案工作还存在一些短板,比如:档案基层基础有待加强、档案法治规范需要强化、档案服务创新能力不足、档案安全保障仍有弱项,档案队伍素质需要进一步提高等。这些问题影响和制约了档案事业的科学发展,必须采取有效措施加以解决。
二、以五大发展理念为引领,开创十三五档案事业发展新局面,推进档案强市建设
十三五时期是全面建成小康社会的决胜阶段,也是档案事业发展非常关键的时期,全市档案系统要以走在前列、干在实处的要求,以昂扬的斗志,开创全市档案事业发展新局面。
(一)准确把握十三五时期全市档案事业发展的总体要求
十三五时期是全面建成小康社会的决胜阶段,宁波要高水平全面建成小康社会,为全面建成现代化国际港口城市打下坚实基础。这必将为我市档案事业健康发展、特别是记录历史和服务职能的充分发挥提供更大的舞台。十三五时期,全市档案事业发展的指导思想是,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、*思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,以四个全面战略布局为统领,以创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念为引领,围绕实施六个加快和双驱动四治理战略决策,以全面贯彻落实中办、国办《关于加强和改进新形势下档案工作的意见》、省两办《实施意见》和市两办《关于做好新形势下档案工作的通知》为主线,以五档共建为主抓手,打强基础、加强法治、做强服务、筑强保障,建强队伍,加快建设与我市经济社会发展相适应的档案工作强市,为我市高水平全面建成小康社会做出积极贡献。全市档案事业的发展目标是,到20xx年,具有宁波特色的档案工作三个体系建设更加健全;档案事业发展与我市经济社会发展相适应;档案工作整体水平处于全省、全国前列;基本建成档案工作强市,跻身全国大城市第一方队。为了达到这个目标,必须努力实现以下六个显著提高:档案工作法治化水平显著提高,健全的依法治档机制、高效的档案行政执法机制基本建成,全社会档案法治意识明显增强;档案基层基础显著提高,五位一体新型公共档案馆加快建设,档案资源体系更加健全,档案基础基层工作水平明显提升;档案公共服务水平显著提高,优质便捷高效的档案利用服务体系基本建立;档案安全保障水平显著提高,档案安全保障体系更加健全;档案工作信息化水平显著提高,加快融入社会信息化,智慧档案建设成效明显;档案工作活力显著提高,档案事业发展的体制机制更加完善,档案干部职业精神更加彰显,职业能力进一步增强。我们要紧扣以上总体要求,做好十三五的各项工作。
(二)努力践行五大发展理念,推进档案强市建设
1、强化创新发展理念,实现档案工作创新驱动。创新是引领发展的第一动力,我们要着力机制和方法的创新,把创新驱动贯穿档案事业发展始终,实现档案工作转型升级、提质增效。一要推进档案治理创新。要以法治思维和法治方式推进档案工作,深化建设法治档案,加快推进依法治档,完善档案工作法规制度。要创新档案执法手段、方式和方法,将开展联合执法、严肃查处档案违法违纪行为、确保档案安全等作为档案治理工作的重点。推进档案工作体制机制创新,鼓励符合条件的地方部门设立档案馆或档案馆分馆。鼓励经济开发区、高新技术开发区、产业集聚区和特色小镇等探索档案管理体制机制创新。鼓励和支持社会力量参与档案事务。二要推进档案服务创新。进一步挖掘档案利用潜能,完善档案开发利用方式和渠道,提升为大局服务、为社会服务和为民服务的能力和水平。增加档案文化产品,探索提供个性化档案服务,努力满足社会需求。三要推进档案管理手段和方式创新。深化智慧档案建设,全市各级各类国家档案馆100%建成数字档案馆,县直以上机关和国有企事业单位档案室100%建成数字档案室。电子文件归档与电子档案移交接收实现规范化、常态化。积极推进文档一体化、馆室一体化、馆际一体化建设,有效开发与整合开放档案信息资源。探索互联网+大数据时代档案管理服务模式的创新。积极借助新的信息技术,促进档案管理方式向智能型、精细化转变。四要推进档案文化创新。继续实施宁波记忆工程、档案文化精品工程和阵地工程,推进档案文化示范基地创建,深化乡村记忆基地建设。实施宁波数字记忆工程,建立记忆文化网络平台,运用各种媒体,提升档案文化传播力和影响力。
2、强化协调发展理念,补齐档案工作的短板。协调是健康发展的内在要求,档案工作在行政与事业、局与馆、地区之间、部门之间、服务与自身建设等许多方面存在着不平衡的问题,要在补齐档案工作的短板中增强发展后劲。一要统筹好区域和城乡档案工作均衡发展。以信息化手段促进区域档案工作均衡发展,建设档案资源共享平台,推进档案查询利用服务在乡镇(街道)、村(社区)便民服务中心的全覆盖。进一步加强乡镇(街道)、村(社区)档案工作,开展千村万屋档案工程,构建历史文化村落档案数据库。二要统筹好行政管理和保管利用两种职能。依法履行好行政管理和保管利用两种职能,强化档案行政执法、行政监管、资源建设、信息化建设、抢救与保护职能,突出档案实体和信息的安全监管,加强对档案服务中介机构的监管。开展规范化档案馆(室)创建和档案馆基础业务考核。三要统筹好服务发展和自身建设。档案部门在服务发展的同时,要加强自身的建设,真正做到服务发展与自身业务建设齐头并进、双赢互利。
3、强化绿色发展理念,实现档案事业可持续发展。绿色是实现永续发展的必要条件,要加强档案资源高效集约利用,形成绿色发展方式,推进可持续发展。一要提高资源的效益。在加大对档案工作投入的同时,特别注重让各种有限的资源发展的效益,档案工作的方式方法更有效、更契合实际,建设节约型档案机关。探索建设县级档案中心以整合档案资源。利用政务云存储,开展信息化建设。在档案馆建设过程中,选用绿色节能高效的软硬件设施。二要注重档案馆功能的发挥。在档案馆硬件设施改善的同时,加快推进新型公共档案馆建设,强化五位一体功能,拓展宣传展示、文化休闲、社会服务功能,实现功能化。
4、强化开放发展理念,融入地方经济社会文化发展。开放是繁荣发展的必由之路,要突破档案工作的封闭性和局限性,在保持档案工作特性的同时,加快档案和档案工作开放步伐,不断提高开放水平。一要加大档案开放力度。健全档案开放鉴定工作机制,制定开放鉴定办法,符合开放条件的档案及时向社会公众开放。实施重点档案保护和开放利用工程,开展明清档案、民国档案、革命历史档案、抗战题材档案等重点档案的普查、数据库建立和保护与开发。积极申报国家、省档案文献遗产。二要积极推进档案馆开放合作。通过国际档案日、档案馆日等活动,走出档案馆办展览、办网上展厅,搭建开放平台,让更多的公众走进档案馆。做好政府公开信息的收集和提供利用等工作。三要加快档案工作开放。加强与有关部门、高校、科研院所的交流与合作。加大境外档案征集和工作交流力度,让档案工作的朋友圈越来越广、影响力越来越大。
5、强化共享发展理念,提高档案公共服务能力和水平。共享是现代经济社会发展的大势,要坚持为民服务宗旨,深化民生档案建设,建立高效便捷的档案利用体系。一要加强档案公共服务制度建设。加强民生档案建设统筹规划,制定完善一批重要民生领域档案管理制度。二要加强档案公共服务资源建设。把民生档案作为国家综合档案馆资源建设重点内容。规范民生档案归属与流向,构建归属科学、流向合理的民生档案资源建设机制。大力推进区域民生档案资源整合,鼓励各级档案馆采取档案实体、电子档案进馆或分布式保存等方式整合民生档案信息资源。三要提升档案公共服务水平。深化异地查档、跨馆服务工作并进一步加以规范化。建成民生档案服务利用平台,探索民生档案信息管理服务新格局。推进馆室共享平台建设,运用信息化手段提高档案公共服务均等化和共享水平。
三、20xx年全市档案工作的主要任务
20xx年是十三五的起步之年,做好今年的各项工作十分重要,总的要求是:认真贯彻落实党的xx大和xx届三中、四中、五中全会与市委十二届十次全会精神,深入贯彻落实中办、国办《意见》、省两办《实施意见》和市两办《通知》精神,认真组织实施十三五规划,强化五大发展理念,打基础、强服务,加快建设档案工作强市,力争十三五开好局、起好步,为全市经济社会发展做出新的贡献。
(一)抓好开局,推进十三五规划实施
认真学习贯彻党的xx届五中全会精神和市委十二届十次全会精神,抓好十三五规划的落实。《全市档案事业发展十三五规划》在广泛征求意见的基础上,争取尽快印发,各地要做好与市规划的衔接,明确目标任务和重点项目责任分工,特别是十三五期间必须完成的硬性指标,如:新馆建设、规范化档案室创建、数字档案馆建设、数字档案室创建、馆藏档案数字化等指标,抓统筹、早谋划、早启动,分年扎实推进。
(二)深化法治档案建设
完善档案法治建设,着力提高档案治理能力。建立健全档案政务事中事后监管制度,推进权力清单和责任清单制度的规范运行,严格依法行政,提高执法能力。选择确定执法对象,开展档案执法检查。配合省局开展档案执法专项行动,规范档案行政执法办案规程。做好档案规范性文件起草和普法学法工作。完成平安浙江档案内容考核工作。
(三)加强档案服务
为市委、市政府中心工作服务。深化五水共治档案工作,做好重点建设项目档案工作。深化异地查档、跨馆服务工作,力争建成统一的档案公共服务平台。拓展省外跨馆利用协作,推进馆际、馆室以及城乡之间档案共享网络建设。积极推进民生档案资源建设,加强资源整合,健全覆盖人民群众的档案资源体系。贯彻落实上级有关民生档案管理规定,进一步规范档案归属流向。
(四)加强档案安全体系建设
抓好档案实体和信息安全,开展综合档案馆重要档案信息系统安全等保工作和保密工作督查。做好电子政务内网全国档案业务应用系统的接入准备。完成市数字档案馆资源网系统迁移,基本建成符合数字档案馆测试标准的资源总库。继续做好档案登记备份、异地备份工作。加强宁波档案网站等互联网档案安全建设。推进市档案馆改造和县级档案馆新馆建设,十三五期间都要达标。参与国家重点档案保护与开发项目,在省档案局的领导协调下,围绕某一专题开展联合申报。做好全省档案安全监管专项执法检查迎检工作。
(五)加快推进档案信息化建设
推进数字档案馆(室)的规范化建设工作。完善数字档案馆的软件系统功能和网络架构,推进数字档案馆系统测试工作。加快馆(室)藏档案数字化进程。20%的县直以上机关单位完成数字档案室规范化建设。做好进馆单位数字化成果的验收工作。继续开展市直单位数字化的安全监督和技术指导工作。推进纸质档案数字化智能质检等科研项目成果的应用,加快进馆数字化成果验收的步伐。推进电子文件归档与接收系统建设,推进行政审批电子文件归档和移交接收工作。开展网站信息归档试点工作。
(六)加强档案基层基础工作
加大做好档案接收、征集工作力度,确保实现十三五全市国家综合档案馆馆藏增量指标。建立档案馆工作年度报告和基础业务检查制度,提升业务建设规范化水平。制定出台档案开放鉴定办法,依法开展档案开放鉴定工作。推进市直单位规范化档案室建设,按照部门权力清单和责任清单,及时修改单位归档范围和保管期限规定。加强国有企业10号令执行情况督查。加强改制、破产企业档案管理工作。创新推进民营企业档案工作。加强城市社区、村级档案规范化、信息化建设。开展千村万屋档案工程,构建历史文化村落档案数据库。加强特色小镇档案建设,有条件的乡镇可以探索建设乡镇档案馆。
(七)推进档案文化建设
继续实施宁波记忆工程,推进档案文化阵地和精品工程建设。组织编辑《宁波古旧地图集》。积极推选省百项档案编研精品和省档案文化遗产。推进人物档案工作。借助网络平台,展现档案文化。加大档案宣传力度,加强与媒体合作,继续组织开展国际档案日系列活动。组织好档案馆爱国主义教育基地系列活动。推进对外合作交流和社会力量参与档案工作。
(八)着力提升档案干部队伍素质
巩固三严三实专题教育成果,抓好整改落实,推进作风建设常态化。开展两学一做学习教育活动。组织开展先进经验学习推广活动,学习宣传全国档案系统先进集体和先进工作者事迹,不断增强职业精神。充分发挥省115档案人才的作用。继续鼓励档案从业人员参考参评档案专业职称,加大档案人员教育培训,搭建网络教育平台,持续提升职业能力。
同志们,站在新的起点上,全市档案事业发展使命光荣,责任重大。让我们在市委、市政府的坚强领导下,按照十三五规划确定的目标任务,开拓创新,扎实工作,为加快建设档案工作强市,开创档案事业发展新局面而努力奋斗!
学校食堂管理领导讲话 篇8
x年1月,国务院印发《关于开展第二次全国地名普查的通知》部署开展第二次全国地名普查。去年以来,全省各地按计划完成了普查准备阶段的任务。今年,我省地名普查进入全面实施阶段。目前,各级地名普查机构正按照国家“442”普查目标和省地名普查领导小组统一安排,紧张有序地推进地名普查工作。今天召开会议,主要目的是总结x年普查工作情况,部署20xx年普查工作任务,交流县市普查工作经验,下发省地名普查管理软件,开展有关软件操作培训。今天虽然时间紧,但会议内容丰富,相信大家都有收获。下面,我讲三点看法和意见。
一、x年全省普查工作情况
x年是我省地名普查全面实施的第一年,也是普查的关键年和攻坚年,任务十分艰巨。我省按照国务院统一部署,在各市、州、县(市、区)通力配合下,群策群力,积极作为,扎实工作,形成了省、市、县三级协同推进的良好局面。
(一)找准出发点,扎实开展组织动员
深入充分的组织动员是普查的垫脚石。在x年宣传发动的基础上,x年全省各市州县深入开展层层动员、层层发动,构建强有力的工作机制。充分发挥领导小组成员单位的作用,充分发挥相关部门、专业人才在普查办中的业务骨干作用,充分发挥乡镇、街道、村组、社区基层干部和普查联络员的基础作用;坚持实施“分层分类、有效培训”,做到全省统筹、县为主体、延伸乡镇、覆盖村居,因人施教,注重操作、讲究实效;坚持争取支持、营造氛围、形成共识,努力争取领导支持,努力争取各部门的支持,努力争取社会共识;坚持注重地名文化的挖掘,切实将地名文化建设贯穿地名普查的全过程。坚持将标准化建设贯穿普查工作,依托国家相关规定,制定并执行了《湖北省第二次全国地名普查作业规范》、《湖北省第二次全国地名普查业务外包规定》、《湖北省第二次全国地名普查保密办法》、《湖北省第二次全国地名普查监理办法》、《湖北省第二次全国地名普查质量评价体系》、《湖北省第二次全国地名普查地名登记表样板模板》和《湖北省跨界自然地理实体地名普查实施方案》等九项地方性普查标准,通过武汉市江夏区、荆门市京山县普查综合试点,将普查工作流程梳理成10个阶段、70个具体环节,在全省范围内推广实施,有效地推动了全省普查工作规范有序开展。
(二)把握切入点,紧紧依靠行政推动
实在有力的政府支撑是普查的坚强后盾。x年,全省各级地名普查机构紧紧抓住各级领导小组不放、紧紧抓住各级政府领导不放,在“做争取、搞转换”上下功夫,着力实施普查项目目标责任制,促成分管省长与市州长,市州长与县市长层层签订《普查工作目标责任状》,116份签字盖章的责任状,像“钉子”一样,把普查的责任、任务、要求牢牢地钉进各级政府的工作目标,促成了地名普查从民政工作目标到政府工作目标的转变。各市州按照目标责任制,及时互动调整工作计划,明确“442目标”,大部分市州都制定了两年完成普查工作任务的计划,45个县(市、区)计划在x年完成普查工作任务,占全省的43.69%;51个县(市、区)计划在20xx年完成普查工作任务,占全省的49.51%;7个县(市、区)计划在20xx年完成普查工作任务,占全省的6.8%。截止目前,全省共采集地名信息532068条;已有89个县(市、区)完成普查外业招标,占全省的86.4%;48个县市区完成了外业采集任务,占46.6 %。
(三)抓住结合点,积极推动行政与技术融合
恰当匹配的技术是普查的必要手段。x年,全省各级地名普查机构一方面开展“借脑”工作,省普查办组建专家咨询委员会,各市州县也相应成立了普查咨询机构,充分发挥专家优势和专长,为地名普查决策的出谋划策。另一方面,转变观念全面开展政府购买服务工作。按照“公平、公正、公开”原则,采取自愿报名、资质预审、培训考试、专家论证等程序,我省确定了34家单位地名普查业务合作单位,各县(市、区)按照省里规定,规范操作,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,截止目前,已有23家业务合作单位在我省中标参与普查工作。第三,积极推动“两化工作(行政干部技术化、技术干部行政化)”,充分发挥行政的推动力、动员力、号召力和技术保障的准确性、科学性、精确性作用,从测绘、制图、遥感、地理、历史、文化、民俗、考古、网络、信息、宣传和行政管理等知识方面,开展全方位知识技能培训。省普查办采取请进来、走出出等办法培训自身人员20人次,先后举办13个市州、103个县(市、区)培训5场次588人次;各市州县共开展地名普查业务培训290余场次,培训各类各层级普查人员2万多人次。系统、全面、形式多样的培训工作,不仅夯实了普查工作的基础,也锻炼、提高了地名管理队伍的能力和水平。
(四)明确支撑点,打牢夯实普查保障
全面系统的保障是普查的刚性需求。x年,全省各级地名普查机构始终坚持分级保障原则,积极开展普查预算,在资金保障上确保有钱办事。一是省普查办及时协调省财政厅全额下拨中央补助资金,保障了普查的开展,专题向省领导汇报,向省政府上报请示,多次去人去函和省财政沟通,省财政已同意按照与国家资金1:0.5安排省级补贴资金。各市、州、县(市、区)也积极作为,共争取到x年普查专项配套资金7895.62万元。在人员保障方面,各级普查办采取调配、借用、购买服务的形式配强、配齐了工作人员,市州普查办配备了4至5人的工作队伍,县(市、区)普查办配备5至7人的工作队伍,乡镇、街道配备了2-3名普查工作信息员。在物质保障方面,各级普查机构安排了办公用房,并购置了办公设施和普查专用设备。在技术保障方面,省市县都组建了专家咨询机构,确定了技术协作单位,制定了全省普查系列技术规范,确保普查工作有章可循。在安全保障方面,省普查办制定了项目廉洁自律公开承诺制度,全员签订了《廉政承诺责任书》,将项目招投标的资质管理明确写入《作业规范》,避免招标中出现“恶意排他”条款。同时,全省各级地名普查机构大力开展保密教育、保密培训,采取全覆盖签订《保密责任书》的方式,将保密责任落实到单位、到个人。高度重视人防、物防、技防,积极协调省保密局,将普查纳入保密项目,出台《地名普查保密管理办法》,借助专业力量开展保密检查。
(五)抓好落脚点,坚守普查质量底线
严格有效的质量管理是普查的成败关键。x年,全省各级地名普查机构面临引进合作单位既是创新也是挑战的局面,科学分析、正确判断普查形势,对于技术合作单位,管控、处理地理信息是其优势,但挖掘地名文化却不是其强项。因此,有效解决重测绘轻地名,重数据轻文化,重现状轻历史的问题,是质量管理的防控点。对此,全省各级地名普查机构把质量控制贯穿地名普查始终,促进地名文化挖掘。一是厘清职责、强化民政主体责任。明确地名文化挖掘是县级普查办的职责,指明文化挖掘的路径要依靠当地的“土专家”,省普查办在部分县市区开展地名文化建设试点,为全省地名文化建设提供示范引路;在大冶市开展“千年古县”申报工作试点,为全省地名文化传承提供鉴借经验。二是搞好样板示范。全省编辑印发11大类、108个小类、5万余字的地名登记表样板模板,对每类地名文化的挖掘、编辑、体例进行规范,力求可学、可用、可复制,各县(市、区)按照普查样板示范,规范推进普查工作。三是强化成果转化。制定了成果转化3年规划,将5大类、61项具体转化项目,分3年部署,推动撰研、出版、应用一批地名普查成果。四是全面建立质量监理体系。出台了《地名普查监理办法》和《地名普查质量评价体系》,确立了省市县三级监理组织体系、工作职责、工作机制,做到全覆盖、全过程监理质量。五是处理好速度与质量的关系。始终坚持“速度服从质量”,科学制定工作计划和措施,严格按照时间节点,稳妥有效、扎实有序地开展普查。六是加强督查督办。制定出台了督查规定,全省民政系统开展重点项目督查,省普查办开展分片包干巡查,市州政府开展目标责任督查,市州普查办开展督办。已经形成以普查办督查为主线、政府督查为重点,民政重点项目督查为补充的督查体系,达到了监控实况、推动平衡、发现问题、推广经验的督查效果。
(六)打造共同点,营造普查良好氛围
富有成效的宣传报道是普查的强大推力。x年,全省各级地名普查机构按照“围绕普查搞宣传,搞好宣传促普查”的总体要求,广泛深入开展普查宣传。省地名普查办和湖北卫视、荆楚网等媒体紧密合作,对全省地名普查领导小组负责人会议和全省地名普查现场推进会进行了富有成效的宣传报道,促进了普查工作向前推进。各市、州、县(市、区)也注重加强宣传报道,利用传统媒体、网络媒介和群众活动相结合的方式,强化地名普查宣传,抓住了宣传发动是重点。各市州通过专题会议、电视专栏、平面媒体、宣传传单、宣传广播等形式对地名普查进行了深入发动和广泛宣传,开展了“找寻最美地名”、“地名普查宣传月”、地名普查知识竞赛活动、地名普查主题公益演出、地名普查书法大赛活动、地面普查问卷调查和现场解答等活动,为普查工作的深入推进营造了良好的氛围。
x年,全省地名普查工作成绩的取得离不开国务院地名普查办和省委省政府坚强有力的领导,离不开全省各级地名普查机构相互支持、相互配合和共同努力。借此机会,我代表省地名普查办向各地参与地名普查工作的领导和同志们表示衷心的感谢和崇高的敬意!
二、面临的形势和挑战
经过全省上下的共同努力,我省地名普查总体上按照国务院部署有序推进,前期进展顺利,取得阶段性成效,得到国家地名普查办领导的充分肯定,在今年9月召开的全国第二次全国地名普查工作交流促进视频会议上,我省作了典型发言。会议之后,我省各地快马加鞭,积极推进普查工作,省级地名普查软件开发投入使用,大部分县市相继开展地名外业信息采集,不少县市将陆续进入数据整理入库,还有部分县市正在开展成果转利用,地名普查形势喜人。同时,我们也要保持清醒头脑,按照全省普查工作计划,到20xx年底将有96个县(市、区)完成普查工作任务,占到全省的93.2%,任务十分繁重。从全省情况看,当前普查工作中还面临一些困难和问题,主要表现在下列几方面:一是前期抓了一些关键性工作和环节,但实际成效不容乐观。有招标进度但实际普查进度不快,有普查进度但无普查质量,有文化挖掘但无高品位现代传媒手段的文化产品;二是进入“三期叠加”阶段。即进入“要速度要质量”叠加期、“边普查边验收”叠加期、“边挖掘边运用”叠加期;三是底气不足。对软件正确应用底气不足,对确保普查质量底气不足,对正确衔接监理、软件、合作三方底气不足。
三、全面推进20xx年地名普查工作
20xx年是地名普查全面铺开的第二年,是全省地名普查工作份量最重的年份,工作成效如何直接决定了全省普查工作的成败,各级地名普查机构要切实增强责任感和使命感,确保完成年度普查工作任务。一是完成“442”目标任务要坚定不移。已确定今年完成任务的县市区要按要求,继续做好各项基础工作,做好自查迎检准备;已确定20xx年完成任务的县市区要尽快启动各项基础工作,争取主动,确保当年任务当年完成,上年“欠收”当年补;要始终坚持质量第一,速度服从质量。二是确保普查质量要坚定不移。要填好“一张表”;用好一支“本土”队伍,特别是“土专家”;抓住一组关键的填报信息项目,即地名来历、地名含义、地名沿革和地名实体描述,最关键的是地名来历与地名含义的描述的区别。三是做好地名普查基础性工作要坚定不移。切实做好五件重要工作的落实:通过加强培训、用好“外脑”、选好 “高手”,落实软件的正确应用;通过坚持省、市、县监理的质量责任体制、坚持软件、监理、合作三方标准一致贯通、坚持县级普查、合作公司联合监管,落实质量监理的惩戒措施;通过文化基础、文化凝练、文化提升,落实地名文化挖掘与建设;落实地名普查宣传;同时,通过争取上级的、做实本级的,科学编制预算,充分使用预算,合规使用资金,落实地名普查经费,把地名普查工作做好做实,确保442年度计划按时完成。具体要重点抓好9个方面的工作:1.分类指导、分类推进、因类制宜,确保年度普查任务目标。2.全面部署省级普查软件,及时审核、汇总、入库普查数据。3.制定普查成果整理标准、规范普查成果制作。4.制定检查验收标准、全面开展验收工作。5.强化地名普查监理工作。6.开展普查成果转化规范化工作,制定成果转化省级标准,部署“五个一”的成果转化规定动作,形成一批转化产品。7.修订《湖北省地名管理办法》。8.进一步加大专业技术培训力度9. 创新地名服务公众方式,建立地名专题网站、探索三维地名文化短片、二维码地名标志、APP地名服务客户端、地名文化微信公众号、地名网上定位查询服务。
同志们,开展第二次全国地名普查是当前各级政府和民政部门的一项重要任务,是地名工作的中心任务,责任重大,使命光荣,时间紧迫,任务艰巨。我们要以对国家、对人民负责的态度,在已有普查工作基础上,全力以赴,扎实工作,按时保质完成各项普查任务,全面加强和改善地名管理,为湖北全面建成小康社会做出我们应有的贡献
学校食堂管理领导讲话 篇9
同志们:
今天,我们在这里隆重举行20xx年博爱送温暖活动启动仪式。借此机会,我代表县政府、县红十字会,向长期以来关心和支持我县红十字事业发展的社会各界爱心人士表示由衷的感谢,向长期以来为我县红十字事业付出了卓越贡献的全县广大干部职工表示崇高的敬意!下面,结合本次活动,我提三个要求。
一、提高认识,切实增强开展博爱送温暖活动的责任感 随着全县经济社会快速发展,愈加需要弘扬全社会的向善心理、广大群众的慈善情怀和中华民族的传统美德。值此元旦、新春佳节来临之际,我们组织这次博爱送温暖活动,对于倡导社会各界积极参与公益事业,大力弘扬博爱奉献的社会风尚,形成扶贫济困、和谐共存的社会氛围,必将起到积极的推动作用。这次活动的实施,更是我县党委、政府为群众解难题、送温暖的有力之举,也是全面落实科学发展观,努力构建和谐社会的重要举措。
近年来,我县经济社会快速发展,人民群众生活水平明显提高,但是由于突发性灾害、重特大疾病等因素,全县仍有部分低收入家庭生活还很困难。开展博爱送温暖活动,是帮助贫困家庭改善生活境况的迫切需要,是各级红会组织贯彻落实“以人为本”理念、构建和谐社会的重要职责,是社会各界的共同责任,具有重大的现实意义。
因此,各级红会组织一定要从构建和谐社会的高度,进一步增强做好送温暖活动的责任感和紧迫感,把开展好博爱送温暖活动作为关注和改善民生的一项政治任务,不折不扣地抓好落实。
二、精心组织,把博爱送温暖工作落到实处
博爱送温暖活动在我县已连续开展了*年,截至目前,累计受益*人次,发放救助金、物资**万元。这期间,全县各级红会组织充分发挥职能作用,精心组织,为改善困难群众的生活境况做了大量的实事、善事,开创了我县救灾救助工作的新局面,获得了社会各界的广泛好评,取得了良好的社会效益。
今年以来,我县红十字会结合实际创造性地开展工作,取得了可喜的成绩,先后被授予市级先进集体、省级宣传先进单位等一系列光荣称号,会长也被评为红十字会系统省级先进个人、县级劳模,并当选为县委十三次党代会党代表。这些成绩的获得得益于社会各界人士的大力支持,得益于各级红会组织成员的扎实工作。
本次活动,我县将进一步加大救助力度,从“博爱一日捐”善款中拿出**万元,对全县近*户贫困群众实施春节期间的救助。这项活动承载着党和政府的深切关怀,担负着社会好心人的热切期望,关系到党风、政风和社会风气。各级红会组织一定要高度重视,按照县委、县政府的安排部署,认真做好具体实施工作,真正做到取之于民、用之于民,以实际行动树立红十字会的公益形象,确保这项活动深入持久地开展下去。要认真做好调查摸底工作,真正把那些急需救助的特困家庭统计上来,确保将救助物资发放到最困难、最需要的群众手中。还要认真组织志愿者服务队,开展形式多样的送温暖活动,活动要搞的有声有色,扩大社会影响面,同时,又要注意避免图形式、走过场,把好事办好实事办实。
三、加强宣传,为红会事业健康快速发展营造良好氛围 募捐和送温暖活动能否取得实效,做好宣传动员工作是基础。只有把宣传动员工作做深做细,形成声势、营造氛围,才能唤起广大干部职工和社会各界的爱心,才能真正把党和政府的关怀和温暖送到群众的心坎上。下步工作中,各级红会组织要切实做好宣传工作,大力弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,进一步提升红十字会的公信力和品牌形象,在全社会营造人人理解、支持和参与红十字事业的良好氛围。乡镇分管领导,在做好宣传动员的同时,要把红十字会各项工作紧紧抓在手上,及时研究工作中遇到的困难和问题,做好明年的“博爱一日捐”和其他业务工作,促进红会事业又好又快发展。
同志们,博爱送温暖活动是社会关注、群众热盼、政府支持的民心工程。我相信,有党和政府的高度重视,有各级红会组织的大力支持,有社会各界人士的踊跃参与,这项爱心活动一定能够顺利实施,让困难群众充分感受到党和政府的关怀,感受到社会主义大家庭的温暖!
最后,给大家拜个早年,祝愿大家在新的一年里,身体健康,生活愉快,阖家幸福,万事如意!
谢谢!
学校食堂管理领导讲话 篇10
同志们:
今天这次会议是一次十分重要的专题会议。召开这次会议的主要目的是:全面强化学校食堂管理工作,进一步规范食堂经营管理行为,确保学校饮食安全,维护校园稳定。刚才王主任宣读了《食堂饮食安全职责》并与两位管理员签订《学校食堂经营管理责任状》。会后,希望大家认真贯彻落实今天的会议精神全面做好食堂自主经营工作。下面我讲三点意见。
一、进一步提高对学校食品卫生安全管理工作重要性的认识,切实增强抓好学校食品卫生安全工作的责任感和紧迫感。
学校是人群密集的地方,学校食堂的供餐对象是广大的师生,而学生又是最脆弱的群体,需要得到认真的呵护,尤其在饮食方面更是如此。如果我们学校食堂制度不健全,管理不严格,责任不明确,措施不到位,就很有可能存在食物中毒的隐患。因此每一名从事学校食品卫生管理工作的员工,都要从贯彻落实科学发展观的高度,认识加强学校食品卫生安全工作的重要意义和重大责任,以对人民高度负责的态度,管好学校食堂,确保广大师生用餐安全。
二、进一步建立健全并落实学校食品卫生制度,不断加强管理,狠抓各项制度和措施的落实。
一是要建立和落实食品卫生安全校长负责制。要成立学校食品卫生安全工作领导小组,校长要同主管领导和直接管理责任人签定责任状,责任状要明明白白地将各自的职责从组织管理、卫生管理、操作管理、环境管理等方面进行分解;从索证、采购、贮存、加工、销售、留样、消毒等各个环节进行落实。二是进一步健全完善学校食品卫生各项制度。要根据《食品卫生法》、《学校卫生工作条例》、《学生集体用餐卫生监督办法》和《食物中毒事故处理办法》等有关学校卫生的法律法规,在上级业务部门的指导和协助下,结合学校实际修订和健全学校卫生管理的各项规章制度,建立和严格实行食品卫生安全责任制,从制度上加强对学校食堂卫生工作的管理,杜绝各类食品卫生安全事故的发生。三是建立学校食堂准入制和备案制。学校食堂的设立和改造首先要上报教育局;其次食堂的设立和改造图纸要送交市食品药品监督管理局进行审核,审核同意后方可进行施工;同时,学校要严格审查食堂从业人员的相关资料,严禁使用患有传染病、精神病和有犯罪前科的社会人员。严格落实管理人员和从业人员《健康证》,坚持持证上岗,违规使用,造成事故的,将按照相关法律和规定严肃处理相关责任人。四是建立学校食品卫生检查责任制和责任追究制。按照“谁检查谁负责,谁签字谁落实”的原则,严格落实检查责任制和责任追究制,对每次检查都要进行认真的记载,查出的问题要认真抓好整改落实,对工作失职、检查落实不力等造成严重后果的人员,要严肃追究责任,给予必要惩处。五是严把学校食堂原料采购关。要索取相关证件,要对购进的原料认真进行记载,做到账、票、物、供货资质的统一。坚决禁止到无证摊点购买食品原料和私自购买、屠杀未经检疫的猪、牛、羊肉。根据局文件精神,对学校食堂主要原料采购实行招标定点采购,从源头上杜绝安全事故的发生。
三、高度重视学校食堂从业人员的培训工作。学校食堂从业人员素质的高低,直接关系到食品的卫生安全和质量。学校要高度重视对学校食堂从业人员的培训,通过学校定期、不定期的培训,使他们了解《食品卫生法》等法律法规及食品卫生的基本要求,树立食品卫生安全意识。要严格落实学校食堂从业人员先培训后上岗制度,凡未取得健康证的人员一律不得在学校食堂工作岗位工作。对未参加食品卫生知识培训或培训不合格的学校食堂从业人员,要责成其限期完成培训任务。对经过培训但仍不能达到培训要求的人员,要坚决予以辞退或调离。要特别重视加大对学校食堂临时聘用人员的培训管理力度,严格按照学校食堂卫生管理的各项规章制度健全信息档案,从严管理,并加大经常性的检查和督促工作,以消除各种不安全隐患。
四、认真落实突发事件应急处理机制和报告制度。各级各类学校要认真落实食物中毒与食源性肠道传染病的报告制度,一旦发生突发事件应在2小时之内上报教育行政部门、卫生管理部门和卫生疾控中心,并按照预案积极采取相应措施,将损失降到最低。对因工作不到位,责任不落实,造成学校突发性公共卫生事件实行责任倒查,同时将严肃追究学校主要领导和相关责任人的责任。
及时掌握有关信息,及时倾听学生、从业人员的心声,及时向学校领导请示、汇报工作,采取合理手段,抑制食堂间的不合理竞争,在稳定均衡各食堂就餐学生上下功夫,同时要及早预防因学生放假、临时性活动就餐人数较少而导致的饭菜浪费现象。要研究经营效益,讲究经营策略,加强经营管理,在提高管理效益上做文章,在强化服务质量上下功夫,采取合理的方式降低食堂经营成本,合理调控食堂食谱,要设立“加饭口”,从细处着手,从一点一滴做起,想方设法在原材料采购上尽量减少中间环节,从源头上降低生产成本。
同志们,学校食堂卫生管理工作,责任重大,来不得半点粗心大意,每一名学校食堂工作人员都要时刻牢记自己肩负的责任。让我们共同努力,扎实工作,把学校食品卫生工作的各项要求落到实处,使学校食品卫生安全工作得到切实加强,使广大师生身体健康、生命安全权益得到切实保障。让我们上下一心,团结一致,为学生营造一个卫生、安全的生活环境,让学生家长满意,让领导放心。
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇11
尊敬的各位领导、来宾、老师、同学们:
你们好!
今天是一个喜庆的日子,我们福建金融职业技术学院高朋满座,胜友如云,在风景优美的高盖山脚下举行建院27周年的庆典暨学院第三届科技节,第19届田径运动会的隆重召开。良辰、美景、赏心、乐事齐集一起,节日的氛围弥漫于校园的每一寸土地。值此之际,请允许我代表全院教师,向今天到会指导、关心我校建设,关心我校师生的各位领导、嘉宾、校友表示最热忱的欢迎!并感谢党和政府给予尊师重教的好政策,感谢同学们对老师的尊敬和支持。
20xx年前,我校从道山路永祚社21名教师、60名学生起步,到如今拥有6个学系、300多名教职工、8000多名在校生。20xx年的建校史的确是筚路蓝缕、沧桑巨变。作为本院的一名老教师,我深切地感受到学院20xx年的发展历程鲜明地印证着祖国改革开放建设的辉煌成就。20xx年的文化积淀,到现在我院喷薄出了簇新的生命。现今,金融学子青春的气息激励着教师们不断追求。 教师是学院教学科研的主体,是学院事业发展的主力军。20xx年来我院广大教师忠诚事业,牢记重托,锐意进取,辛勤耕耘,无私奉献,在福建金融职业技术学院这方沃土上,我们培养了3万多名经济、金融建设人才。这一历史功绩应当载入每位老师的档案,也应当载入我院教育事业的史册。
“捧着一颗心来,不带半根草去”,陶行知先生的真知灼言已成为我院教师履行“教好书”天职的座右铭。从冬到春,由秋至夏,我们躬耕在课堂上,因为我们深知:课堂是我们事业的基地,她既广阔又深邃,既细致又严谨。我们在课堂上传递知识,且行且思,我们牢记教书育人的双重职责,始终坚持既传授知识,又培养学生的思想品德,不断优化教育教学过程,提高教育教学质量,努力为社会和金融业培养、输送合格的人才。
现在,我们学院正在攀登升本办江夏学院的新高峰,在这历史新阶段,我们更盼望能一如既往地得到各级领导、各方嘉宾,各届校友的支持与关心。在通往这一目标的征途上,我们教师要做强势的生力军,肩负起历史赋予我们的重任。让我们各方形成合力吧,在今后的日子里,用我们的汗水、用我们的智慧,继续铸造金融学院的新辉煌。
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇12
我们即将迎来充满希望的201x年。一元复始,万象更新。受中共中央习的委托(玩笑话),在这里,我向大家致以新春的祝福!
20xx年,对我们来说是很不平凡的一年。我们共同战胜了各种困难和挑战,取得了一定的成绩,目前的施工进度是令各方面比较满意的,也为201x年顺利交工打下了基础。成绩来之不易,凝聚了大家的心血和汗水。
6.19这个磨难对我们每个人来说可能是一辈子的记忆,尤其是许多同志顶受外界和内心的各种压力,始终以航建公司大局为重,坚持个人做人做事的原则,不离不弃,毫无怨言,默默的工作,发扬了航建人特别能吃苦,特别能战斗的优良传统,令我极为感动,在此我向大家表示衷心的感谢!
201x年,我们将迈出新的步伐。我们在前进的道路上,还会遇到各种风险和挑战,还有大量工作要做。我真诚希望,我们每一个人把项目部当成自己的家,在实现各自梦想的过程中相互理解、相互帮助,努力提高,共同成长。生活总是充满希望的,成功总是属于积极进取、不懈追求的人。一分耕耘,一分收获。我坚信,只要我们共同努力,就一定会创造出新的辉煌。
201x年新春即将来临,我代表项目部,并以我个人的名义,向项目部所有职工及家属致以诚挚的问候和衷心的祝福。
新的1年开始,祝好事接2连3,心情4季如春,生活5颜6色,7彩缤纷,偶尔8点小财,烦恼抛到9霄云外!请接受我10心10意的祝福。
祝大家新春愉快,身体健康,合家幸福!给大家拜个早年!
学校食堂管理领导讲话 篇13
尊敬的各位领导、各位艺术家、各位来宾:
大家上午好!由时报与中国榜书家协会共同举办的“携手送春联,书法进万家”活动今天早上在东莞报业大厦一楼隆重举行。我代表东莞报业传媒集团,代表东莞时报对参与和支持本次活动的各位书法家、各位朋友表示衷心地感谢!
王安石有一首著名的诗《元日》:“爆竹声中一岁除,春风送暖入屠苏。千门万户瞳瞳日,总把新桃换旧符。”桃符即今天的春联。春节贴春联是古代延袭下来的传统习俗。春联最好找书法家撰写,不要买印刷品。这样才更有品味的价值。为什么春节前书法家们忙得不亦乐乎,因为请艺术家写春联的意识越来越强了。今天这个活动为我们的读者我们的朋友提供了免费写春联的平台,满足大家的需求。
今天我们请来的艺术家很特别,他们是中国榜书家协会的书法家,使我们可以领略榜书艺术家们的风采。何谓榜书?说的通俗些,就是题在扁额上的大字,又称署书、魁书。其历史悠久,古代秦朝宰相李斯为榜书鼻祖。榜书是中国书法的一个特别重要的品类,它对于笔、纸、墨、场地、铺垫、技法都有其独特的要求。
中国榜书家协会成立于1997年,由榜书艺术家张先生创立。20xx年12月中国榜书家协会广东分会成立,吴永斌先生担任会长。他是我的老友,亦为湖南老乡。唯楚有才。其实他的本职工作是律师,我笑他是律师中榜书写得最好的,也是榜书界最懂法律的。我们共同策划了本次活动,希望在春节来临之际为我们的读者送来艺术的祝福与温暖。
最后,祝本次活动圆满成功!祝各位朋友拿到自己喜欢的春联。
谢谢!
学校食堂管理领导讲话 篇14
尊敬的各位领导、各位嘉宾、朋友、同志们:
在即将全面完成20xx年上半年各项工作目标的时候,我们在这里欢聚一堂,隆重举行X公司的揭牌剪彩仪式。在此,我代表集团公司对参加今天仪式的各位领导和嘉宾的光临表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!
集团公司公司按照市场经济和现代企业的要求进行了公司制的规范,完善了法人治理结构。为适应现代企业的要求,我们进行了将近半年的装修改造,在此,我代表集团公司全体干部员工向建设工程公司表示衷心的感谢,是你们的辛勤劳作才有了今天这座亮丽的办公环境,今天,我们站在干净整洁的公司办公楼前,面对庄严的国旗,相信大家和我心情一样无比激动,回顾集团公司近三十年来所走过的不平凡的发展历程,我们艰苦奋斗的场面历历在目,我们在市公司党委、行政的正确领导和上级业务主管部门的指导下,在社会各界和兄弟单位的大力支持下,以人为本,科技兴企;立足自我,加强合作;脚踏实地,大胆创新;促使企业真正成为“自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束”的经营者,实现了企业经营机制的转换,现在正以电力建安业为主导,优质服务于客户,逐步形成了具有市场发展前景的产业支柱。三十寒暑,集团公司广大员工艰苦奋斗,励精图治,勇于进取的历史。这一切永远是我们集团公司员工的骄傲和自豪。
今天的揭牌,不仅仅是 “公司”名称的简单理解,而是企业为适应市场竞争需要而实现的现代企业制度和企业管理模式上的一种变革,标志着企业从单纯的行政管理走向依法治企、规范管理的一次新的跨越;依法依规、规范管理将使企业建立起有效的科学决策机制、效益机制和责任制衡机制,使企业资产得到保值增值,使企业得到快速、稳定、健康的发展;使企业员工思想观念得到转变,素质得到提升,从而使企业以崭新的精神面貌去实现跨越式的发展。
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,今天是新的开始,是对过去的承接,也是对未来的承诺,我们将以公司揭牌为契机,认真贯彻好“安全、效益、稳定”的发展战略,继续弘扬“三千”精神,同心协力、同舟共济,深化改革、开拓创新、积极探索发展的新途径、新思路、新举措、新机制,不断把公司的各项工作推向前进,着力将公司打造成为黄石区域电力工程最优秀的施工企业。我们坚信,我们的目标一定要实现,我们的目标一定能够实现!
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇15
尊敬的各位领导、各位来宾:
首先欢迎各位嘉宾的光临,衷心感谢你们的祝贺,感谢你们的深情厚意。你们的到来使得这里蓬毕生辉。
今天是小女的满月,她是我和爱人用两颗感恩博爱的心,用30多年生命的精华所孕育出的一个小精灵。回想当初,我从一个懵懂的青年,到如今为人夫,为人父;而她也走过纯真时代,现在为人妻,为人母,这不仅仅是一种人生境界的升华,更是一种责任,一份希望,一种幸福。
小女取名悦宁,20--年--出生,天秤座女孩,我们在内心深处深深期盼着,在这个纷繁的大千红尘中,她将来能够做一个快乐、聪慧、精致、率真的女孩。
现在我们敬备薄酒,献呈各位,把这喜庆、吉祥、美好、幸福送给每一位,忠心祝福大家万事如意,让快乐、美满永远伴随我们大家。
谢谢大家。
学校食堂管理领导讲话 篇16
老师、同学们:
各位嘉宾上午好!
今天,在高原上下迎来西藏自治区成立50周年之际,我们欢聚一堂,怀着无比喜悦的心情,庆祝山南东辉中学建校50周年。在此,我谨代表行署向在山南地区教育战线上无私奉献的人们、向曾经在东辉中学这块热土上辛勤耕耘的老师们,致以崇高的敬意!向全校师生员工致以亲切的问候!
东辉中学始建于1965年,先后历经“长建小学”、“东辉中学”、“山南地区第一中学”,到今天的东辉中学,始终坚持不懈地践行播撒真知、传承文明、树德育才的历史责任,一代又一代东辉人始终坚持艰苦创业、奋力拼搏的顽强作风。在党的教育方针指引下,她从一株幼苗长成一棵参天大树,根深叶茂,桃李争荣。
50年来,学校坚持“办让人民满意的学校”的办学理念,合理定位,有效组织各项教育活动,努力探索出了一条义务教育阶段学生成长成才成功的人才培养模式,千方百计提高人才培养质量。学校历届莘莘学子秉承“团结、勤勉、求实、创新”的校训,勤奋好学,积极向上,两万余名学子从这里扬帆启航,活跃在西藏建设的各条战线上,取得了丰硕的成果。
衷心感谢曾经或者正在东辉中学任教的各位老师——学校的发展壮大,有着你们辛勤的汗水;学生的点滴成长进步,有着你们谆谆的教诲。你们用崇高的情怀,铸造了能体现东辉精神的一座丰碑;你们用坚实的脊梁,撑起了能象征山南发展的一片蓝天!
衷心感谢曾经或者正在东辉中学学习的各位校友和同学——回顾历史,你们是艰苦的创业者,东辉的昨天因你们而厚重深沉;面对现在,你们是辛勤的耕耘者,山南的今天因你们而精彩恢弘;展望未来,你们是勇敢的铸梦者,西藏的明天将会因你们而更加灿烂辉煌!
潮平两岸阔,风正一帆悬。庆祝建校50周年是学校承前启后、继往开来的新契机,也是开拓进取、再创辉煌的新起点。今天的东辉,凝结着几代人艰苦奋斗的心血,聚集了巨大的励志图强、无私奉献的力量,同时也不断升华着追求卓越的梦想。面对当前国家“两个一百年”奋斗目标、全面深化改革带来的新机遇新挑战,我们要深入学习国家中长期教育改革与发展纲要,全面落实科学发展观,大力推进质量立校、人才强校、素质拓展、和谐校园四大工程,积极实施全面育人、学科提升、机制创新、资源统筹和干部培养五大计划,持之以恒把一个现代化、高品位、有作为的东辉中学奉献给雅砻大地!
最后,衷心祝愿各位领导、来宾、老师、同学们身体健康、万事如意,东辉的明天更加美好!
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇17
各位领导、同志们、朋友们:
你们好!
在这金秋送爽、硕果飘香的收获季节里,在全国体育工作会议胜利召开的气氛下,我们迎来了我县参加九运会残疾运动员的凯旋。×××独得游泳三块金牌,×××夺得游泳两银一铜,×××获篮球银牌,××获篮球银牌、游泳铜牌,取得了可喜的成绩,在这里,让我代表县委、县政府和全县50万人民对你们所取得的成绩表示热烈的祝贺,对市残联领导的到来表示真诚的欢迎,也向辛勤培育你们的教练员和支持你们工作的家属表示亲切的慰问。
体育是关系人民健康的大事,体育水平是一个民族文明进步的重要标志。残疾人体育是全民体育中的重要组成部分,发展残疾人事业是社会文明进步的重要标志。本届省运会首次将残疾人比赛纳入全民运动会之中,这是我省体育运动史上具有标志意义的一件大事,充分体现了残疾人平等、参与、自强、共进的宗旨。
体育比赛不只是一较长短,这是一个汇报工作的舞台,向兄弟县市学习的理想课堂。通过你们克服困难、顽强拼搏、奋勇争先的精神,展示了我县残疾人身残志不残的精神面貌,展示了我们××残疾人体育运动的特色,更展示了我县整个残疾人事业的发展状况,你们为××争了光,为××市冲击九运“三甲”做出了努力,更为落实国家奥运争光计划作出了××人应有的贡献。
我们的×××、×××两位同志被省队选中,这是对你们自强不息精神的肯定,也是××的骄傲,希望你们能继续努力,在新的征程上不断进取、阔步向前;更希望全县残疾人,对于自己的不幸,不要抱怨、不要消沉,向我们的残疾运动员学习,做一个身残志坚,勇于向命运抗争的勇者。
最后,让我们再一次向取得优异成绩的四位同志表示祝贺,希望你们能再接再厉再创佳债,为家乡××争光!
谢谢!
学校食堂管理领导讲话 篇18
尊敬的各位领导、各位来宾,同志们、朋友们:
在举国欢庆建国60周年华诞的金秋时节,胡润芝国画大展暨《中国当代艺术经典名家·胡润芝》首发式在英雄城南昌隆重举行,这为国庆60周年献上了一份特殊礼物,也为人民群众奉上了一道经典艺术大餐。在此,请允许我代表胡润芝先生的家乡——上饶市委、市政府,对这一盛大活动表示热烈的祝贺!对《中国艺术品市场及其重点案例研究·胡润芝研究》课题组的全体专家、学者表示衷心的感谢!对筹办此次展览的荣宝斋南昌分店全体同仁致以诚挚的问候!
上饶自古地灵多人杰。灵动的信江,秀媚的婺源,千百年来积淀了丰厚的文化,孕育了无数的文人墨客,胡润芝先生就是其中的杰出代表。胡润芝先生把一生都献给了书画艺术事业,孜孜追求的就是国画的最高境界。胡润芝先生在六十余年的艺术生涯中,扎根传统,陶古铸今,融会贯通,不断体悟,以超凡的人生境界和高深的艺术素养,创作了一大批气势雄浑、格调高雅、形神兼备、意趣盎然的国画精品,体现了鲜明的个性特征和处世哲学,堪称一位真正德艺双馨的艺术大师,在江西乃至全国都有重要的影响和地位,对上饶文化建设起到了极大的推动作用。
今年初,胡润芝先生光荣入选文化部文化市场发展中心现当代书画艺术经典十大名家之一,并列入中国艺术品市场重点案例课题研究。这不仅是上饶的骄傲,也为江西赢得了荣誉。我们有理由相信,随着大力宣传和推介胡润芝先生的人品艺格和突出成就,定将成为助推江西精神文明建设的一张响亮“文化品牌”。我们将以此为契机,进一步加大宣传推介力度,大力弘扬中华传统文化瑰宝,努力推动我市书画艺术事业乃至整个精神文明建设大发展、大繁荣,为上饶经济社会又好又快发展提供不竭的强大精神动力。
最后祝画展取得圆满成功!
学校食堂管理领导讲话 篇19
同志们:
学校食堂卫生安全工作对于确保广大师生饮食卫生安全、维护学校正常教学秩序、保障社会稳定具有重要意义,是学校安全工作的重要组成部分。学校食堂管理及从业人员是学校食品卫生的直接管理者和操作者,加强对学校食堂管理人员与从业人员的食品卫生知识培训,是不断提高学校食堂管理人员与从业人员业务素质的必要手段,也是预防食品安全事故发生的有效途径。为此,这次学校食堂管理及从业人员培训会是层台镇教育管理中心根据学生营养计划在各校实施一年多来组织召开的一次工作培训及其强化会。希望通过培训使学校食堂管理人员与从业人员了解并掌握基本的食品卫生法律法规以及食品卫生、膳食营养的基本知识,树立良好的职业道德和服务意识,并自觉在实际工作中遵守相关的法规和食品卫生操作规范,最终达到全面提升学校食品卫生管理水平、减少和控制学校集体食物中毒和食源性疾病(包括肠道传染病)事件发生和流行的目的。下面,我就学校食堂卫生安全工作提几点要求:
一、确立一个目标
“安全、卫生、规范,一切为了学生,学生满意不满意是我们工作的出发点和归宿”。
二、选定一把椅子
很多人从想参加学校食堂工人的那一刻起,就只是报做到看、做一段时间不想做再说,或有其他适合的事再去做等等,于是乎对这项工作可有可无、得过且过,内心里想着能跳出这一行,彻底翻身解放。然而这个身真那么容易就能翻的吗?不准备做食堂工人,做生意?或出去打工,又觉不适合,做一番深思后就会发现,这些梦想的岗位往往只是个梦想,这些梦想的存在除了继续干扰我们的生活和工作,再不能起到任何推动人生的作用。生气的时候也想随便做什么反正没做食堂工人这么窝囊,上面有领导得罪不起,下面有学生稍一越界跟你反抗。可气过之后还能怎样。不少人就在这种目标混乱的无谓中长久徘徊,消耗自己最珍贵的岁月年华,及至过了浮燥岁月,安静下来了,却也再没有青春活力,再没有奋斗的勇气,一切就在表面的安逸中走向人生的尽头。这样一来,工人没做成什么,自己的生命也没做成什么。
记得意大利著名男高音歌唱家卢西亚诺·帕瓦罗蒂年轻时也就读师范,毕业时,他问父亲是当教师还是向歌唱家努力。父亲回答他,如果你想同时坐两把椅子,最终你只会掉到两个椅子之间的地上,你应该选定一把椅子。帕瓦罗蒂背水一战,选择了歌唱。他忍受了一次又一次失败的痛苦,经过七年学习,终于第一次正式登台演出;又用七年时间,得以进入大都会歌剧院。我很钦佩帕瓦罗蒂帕瓦罗蒂的选择,尽管他没有选择做教师。要是帕瓦罗蒂选择教师,而又梦想着做歌唱家,那才是一种可悲,既是他学生的可悲,也是他自己的可悲。对于今日的青年教师,迫切需要像帕瓦罗蒂那样果断地选定一把椅子,不做教师,就早日投入到自己真正想做的事情当中去;要做教师,就全身心地投入到教育事业中来。如果到目前为止,对这个问题还没有清楚的认识,那么我要奉劝一句:用心地投入到目前的工作中来。工作是相通的。今天的工作对于明天的工作永远不会没有价值。今天有了工作而不好好去做,那才是个大失误。不管以后做什么,今天认真工作所得到的感受和体验,对今后人生绝对有用。哪怕是两个风马牛不相及的岗位。日本政府的邮政大臣野田圣子面对记者谈起当年第一份工作。她妙龄少女时第一份工作是什么?洗厕所。面对这份不喜欢的工作,野田圣子想过放弃,然而最终还是坚持下来了,并且痛下决心:就算一生洗厕所,也要做一名洗厕所最出色的人。但是,她并没有一辈子洗厕所,并且做了邮政大臣。每一份工作都是一种学习经验的良好方式,每一份工作都充满着巨大的机会。况且教育既是情感又是纪律,既是专业又是管理,既是科学又是艺术,其包容性是强大的。
年轻的老师们,不管未来怎样变迁,坐定目前的那把叫做教育的椅子,用心地去做,投入地去做,这是无愧于只有一次青春、一次生命的人生的最好行动。而当你心无旁焉地工作时,工作的乐趣也就离你远了,机会和赏识也离你不远了,人生的精彩也离你不远了。你应该知道,先人把教育喻为“太阳底下最崇高的职业”绝不是无病呻吟的赞誉。
二是必须做到三个到位
1、思想认识到位
食品安全责任重于泰山,生命不保,健康不在,谈何教育!要进一步增强对食品卫生工作重要性的认识,从保护广大师生健康安全、维护学校和社会稳定的高度来认识加强学校食堂卫生安全工作的重要意义和重大责任。
2、硬件设施到位
各学校要进一步改善学校食堂卫生设施与条件,使食堂设备与环境符合卫生要求。
3、各项制度到位
各学校要建立健全学校食堂和学生集体用餐卫生安全的各项规章制度,包括食品采购制度、贮存制度、食品加工销售制度、食品留样制度、餐饮具消毒制度、食堂卫生从业人员管理制度、学生就餐制度等,同时各个环节都必须建立责任制,层层把关,对玩忽职守者必须追究责任,给予惩处。
三是必须强化六个意识
1、强化防范意识
要充分认识加强食堂安全工作的重要意义,强化防范意识。因为食堂什么时候发生安全卫生事件是不知道的。面对目前食堂管理工作的严峻形势,更要引起重视,加强防范。
2、强化责任意识
学生是祖国的未来,学生的身体健康直接关系到每一个家庭的美满和幸福。我们是教育工作者,教育好、管理好学生是我们的一种责任。在对食堂整个环节的管理中必须具备高度的责任心,学校领导首先必须具备这种责任心。要挑选具备高度责任心的同志去管理食堂。要通过对食堂全体从业人员的教育,使每一个人都具备对广大的学生有一种责任感。要对食堂每一个环节、每一个工作室都要建立责任制,层层把关,加强考核。要通过我们的工作,真正让学生满意、家长满意、让全社会放心。
3、强化规范意识
没有规矩,不成方圆。学校食堂的一切工作必须按《学校食堂食品安全管理与操作规范》行事应该成为我们学校领导、食堂管理人员和食堂从业人员的自觉行动。思想上要强化这种规范意识,行动上要有新举措,面貌上要有新变化。
4、强化安全卫生意识
安全是头等大事,食堂管理要始终把安全放在第一位。学校要坚持以保证学校师生身体健康为基本原则,树立安全第一、责任第一、社会效益第一的观念。食堂管理中的安全、卫生、规范三要素是紧密联系的,必须全面贯彻于整个食堂管理之中。
5、强化全员培训意识
要提高学校食堂的管理水平,首先要提高食堂管理与从业人员素质。各类学校要建立学校食堂管理人员和从业人员体检制度和培训制度,建立健康档案和培训档案,聘用的学校食堂从业人员必须经过岗前体检和卫生知识培训,否则学校食堂不得录用。学校未按要求组织对学校食堂管理人员和从业人员进行卫生知识培训,未按规定办理《健康证》和食堂《餐饮服务许可证》,导致出现食品卫生安全事件的,将依法追究学校领导的责任。同时,也要教育和培养学生具备良好的卫生习惯,教会学生掌握一些基本的食品卫生安全知识,提高自我保护能力。
6、强化常抓不懈意识
食堂的规范管理是一项经常性的工作,必须强化常抓不懈意识。要坚决克服抓一抓,松一松的做法,抓而不紧,等于不抓。
同志们,学生是祖国的未来和希望,学生的健康牵动着千万个家庭的心,希望各校提高对学校食品安全工作重要性的认识,以本次培训为契机,提高食堂管理及从业人员素质,加强责任意识,明确操作规范,切实落实食品卫生安全各项制度,创新管理机制,坚持预防为主,长抓不懈,警钟长鸣,让我们大家齐心协力,努力把学校食堂建成设施齐全、环境清洁、饭菜可口、服务优良、学生满意、家长放心、组织放心的食堂,防止食物中毒事故的发生,把我校学校食品卫生安全工作做得更好,让学生满意、让家长满意、让老师满意。
同志们:民以食为天,食以安为先。饮食卫生不仅直接关系到广大师生的身体健康和生命安全,而且直接关系到学校教育教学工作的顺利进行。近年来,我校采取“抓建设,健全制度,完善设施;抓管理,严格把关,规范程序;抓队伍,注重培训,加强教育,提高员工素质;抓机制,强化领导,强化监督”等办法措施切实保障了饮食卫生安全,基本上做到了学生满意、家长放心。食品卫生安全任重道远,希望大家再接再厉,一如既往地做到真正让学生满意、学校放心、家长高兴、社会安心!
学校食堂管理领导讲话 篇20
各位领导、同志们:
8月8日晚至10日上午,我县普降了一场特大暴雨,三天内我县平均降水量为206毫米,是我县自1961年有气象资料记载以来最大的一次灾难性降雨过程。全县受灾人口达22.5万人,11个乡镇受灾,5个乡镇重灾,36个村庄积水,紧急转移安臵群众1600人,全县共造成直接经济损失1.45亿元。其中,受灾最严重的新盛店镇达到310.6毫米。据气象部门预测,近期还将有强降雨过程,重灾损失还可能进一步扩大。灾区群众生产生活受到严重影响,大面积的农田面临绝产,灾区农民的生命财产受到严重威胁。
灾情发生后,省、市领导高度关注,亲临一线组织指挥干群抢险救灾。副省长郭兆信,市委书记雷建国,市委副书记、市长吴翠云等领导第一时间内赶到受灾现场,指导防汛救灾,看望慰问受灾群众,调动各方力量支持我县防汛救灾工作。领导们的到来是对我们的巨大鼓舞,为我们战胜特大暴雨灾害,抓好灾后恢复,增添了无穷信心。
目前,我县的灾后生产建设的恢复、今冬明春群众生活温饱等问题形势依然异常严峻。为此,县委、县政府号召全县上下立即行动起来,发扬“一方有难,八方支援”的精神,积极参与这次爱心捐助活动,为灾区群众排忧解难,共献一片爱心,送上一份温暖,用我们的实际行动,帮助受灾群众恢复生产、重建家园。
在此,我代表县委、县政府,为开展好募捐救灾活动,根据县委、县政府研究意见,讲三个方面的问题:
一、明确范围、标准。帮助急需要救助的人,没有旁观者,是一个有能力、有责任、有同情心的公民、企业的自觉行动。这次向灾区捐款活动的参与范围是全县各级党政机关、企事业单位、各类企业及其他有经济收入的单位和个人。为确保活动取得理想效果,募集尽可能多的救助资金,全县各级各部门、各企业要严格按照“依法组织,领导带头,广泛发动、坚持自愿,鼓励奉献”的原则,精心组织、合理安排,做到宣传发动、资金捐助同步进行,早部署,快行动,快落实。这次募捐标准是:
县级干部每人500元;正科级干部每人300人;副科级每人200元;一般干部职工每人100元,同时附捐赠人员名单。
所有捐款收取后,交县慈善总会统一调拨。
二、突出重点。在开展向灾区捐款活动中,各级领导干部要发挥好模范带头作用,率先垂范,积极支持和参与捐款活动,以自己的实际行动为灾区救助做贡献、献爱心。要把开展向灾区捐款活动作为检验各乡镇(街道、开发区)、各单位、各部门是否亲民、爱民、为民、乐民,是否真心实意、满腔热情为党委、政府分忧,为百姓排忧解难的最好方式,作为检验全县科学发展观学习实践活动的最好载体,要思想上高度重视,工作上强化措施,行动上紧急落实。要进一步增强广大干部职工的大局意识、荣辱意识、奉献意识、慈善意识,深刻认识开展向灾区捐款活动的重大意义和深远影响,慷慨解囊、奉献爱心,为全县防汛抗灾出一份力,献一份情,为急需救助的人们敞开博大的胸怀,伸出友爱的双手。
三、责任到位。做好向灾区捐款工作,舆论宣传是前提,募集善款是关键,搞好救助是根本。各乡镇(街道、开发区)、各单位、各部门要切实担负起领导责任,认真组织实施,有序快速推进捐助工作,保证质量完成工作任务。
1、领导要到位。全县各级各部门要把募捐救助工作作为一项严肃的政治任务、一项重要的“民心”工程,各单位一把手要负总责,明确一位分管同志靠上抓,集中时间、集中精力,层层明确工作要求,提高思想认识,努力实现捐款数额有大突破、救助范围有大拓宽的预期目标。县慈善总会等职能部门要切实履行职责,精心细致搞好工作的组织指导、管理协调,及时解决工作中遇到的困难和问题,超前谋划、提前介入、主动工作,确保工作扎实高效开展。
2、宣传要到位。各单位、各部门、各企业要高度重视向灾区捐款活动宣传工作,利用多种渠道,采取多种方式,大张旗鼓的进行深入宣传,使扶贫济困、助人为乐观念家喻户晓,深入人心。广电部门要在黄金时间开辟专栏,向广大群众宣传募捐救助活动的目的、意义、方法途径,宣传捐助活动中涌现的先进典型和感人事迹,激发人们乐善好施的爱心,激励更多地普通群众自觉行动,支持募捐,参与救助。同时,县电视台、县政务公众网要对各单位、各企业募捐情况及时向全县通报,接受社会各界的监督。
3、监管要到位。要紧紧围绕募捐、管理、使用三个环节,不断健全完善科学规范的管理运行机制。相关部门要制定科学合理的救助方案,把社会各界的募捐用到困难群众最需要的位臵上,真正做到救到实处、救到急处,救到难处,增强捐助活动的公信力和影响力。财政、审计等部门对募捐的善款要进行跟踪监督审计,确保使用安全、专款专用,审计结果要通过新闻媒体向社会公布。慈善总会、民政等部门发放捐助款物,要依法规范,突出重点,张榜公布,全程公开,公平公正。在救助工作中,要严肃工作纪律,对私自占用、挪用捐款或拒不落实社会责任、影响工作开展的不法行为要层层追究责任,进行严肃处理。
同志们,我们的一份援助,将给灾区人民十分的力量;我们的十份援助,将给灾区人民百倍的信心。让我们伸出援助之手,奉献真诚爱心,为解灾区人民燃眉之急、帮灾区人民重建家园贡献我们的绵薄之力!
学校食堂管理领导讲话 篇21
九年磨一剑,中考越雄关!
同学们,还有六个月180多天,你们将面临人生的第一次重要选择╠╠中考。这次选择将决定你是否能够继续学习深造,是坐在重点高中还是普通高中,是读职业学校还是跨入社会谋生,进而决定你将来的人生发展。
面对明年的中考,或许有的同学正在因为自己成绩不理想而彷徨,或许有的同学会因为时间的短暂而叹息,或许有的同学仍不以为然逍遥的数着日子。
可是同学们,你知不知道,你的父母正为你明年的中考心急如焚,我们的老师正承受着巨大的压力,其他学校的竞争者们也正摩拳擦掌、跃跃欲试。中考,容不得我们有一丝迟疑,中考,容不得我们有片刻停滞,中考,容不得我们有半点闪失!中考,我们必须胜利!所以我今天在这里响亮地提出:让我们今天的拼搏成为明天最美好的回忆。因为,我们在座的每一个同学要想生活得无怨无悔,就只有奋力拚博;因为只有拼搏过、努力过,我们每一个人的人生才能无怨无悔。
年寒窗苦读,1000多个日日夜夜,所有的辛苦,所有的劳累,所有的付出,都将在明年六月来收获,你准备好了吗?
机遇只垂青于那些有准备的人 ,秣马砺兵,我们要用信心和努力创造奇迹!
首先,重视它而不是畏惧它。有些同学到现在还游离在中考之外,迟迟不能进入状态,这是最可怕的。义务教育的九年,初三是最值得重视的,因为它是锤炼真金的三味真火,谁是英雄,谁是懦夫,经历过初三才最能见分晓。我相信同学们是不会在初三生活中败下阵来的。咬紧牙关,脚踏实地,迎战中考,才会赢得中考。同时,我还要特别告诫同学们的是:一定要有整体规划,要有大目标,也要有小目标;要有远期计划,也要有近期计划,包括每天的计划,甚至每节课的计划。每天给自己一个满足,给自己一个好心情,明天就是艳阳天。冲刺中考动员会讲话稿冲刺中考动员会讲话稿。
其次,自信成功却不盲目乐观。有人说:自信是驾驭理想的风帆。有些同学或许现在成绩不够理想,就不思上进,浑浑噩噩,虚度时日。成绩一时不理想并不可怕,可怕的是丧失了信心,可怕的是没走上战场就倒了下来。只要把握这宝贵的180多天时间,我们足以能够创造奇迹!当然,对于有些成绩较好的同学,一定要做到戒骄戒躁,沉下心来做学问,做到更规范、更严谨、更刻苦,这样才能百尺竿头更进一步。
第三,考场就是战场,两强相遇勇者胜。同学们,我知道你们已经走过了很艰辛的路,可你们要面对的六月会更艰难。你们在未来的时间里要面对众多的作业、考试,你们会因学习压力大而烦乱,你们会因成绩提高不快而徘徊,甚至你们会因恐惧中考而想放弃。因此,同学们,我忠告你们,没有比脚更长的路,没有比人更高的山。你们必须自信,自信和拼搏是命运的决定者。因为过去的努力,你们已经积淀了一定的知识和能力,只要勇敢冲刺,你们就能赢得胜利,赢得未来。你们要保持对学习的满腔热情,知识改变命运,知识是走向人生成功的通行证。你们要持之以恒,奋发向前。中考的路确实很艰难,但孜孜不倦执着于学业你们就不会被失败和挫折击倒,你们就会一步步地向着自己的理想迈进!
学校食堂管理领导讲话 篇22
各位领导、各位嘉宾,女士们、先生们,很高兴参加IT领袖峰会,全国众多优秀的IT精英汇聚一堂,围绕转型发展、IT新使命共谋发展大计。首先我代表工业和信息化部对峰会的召开表示热烈的祝贺,对参加峰会的各位ICT产业界朋友致以诚挚的问候。“”以来,我国工业和信息化发展取得了显著的成绩,有利于促进了我国经济社会的持续、健康发展,经历了金融危机之后,电子信息制造业与服务呈现高速增长态势,一批基于信息技术的新产业快速增长,软件服务业等生产性服务业蓬勃兴起。目前通信战线的光缆规模已经全世界最大,互联网网民人数均居世界第一,已成为全球第一国家力量。乡镇互联网开通率均以大家100%,网络信息安全基础设施建设稳步推进,安全保障能力稳步提升在信息推进产业规模不断增长的同时我们也看到了互联网发展的不俗表现。据中国互联网信息通信数据,截至20xx年12月底,我国互联网网民规模达到4.57亿手机,网民数量3.03亿,网站数量191万,网页数量达到了600亿,网络出口带宽达到1098。基于信息和交易的互联网服务成为新的增长点,通信运营企业纷纷加快创新转型,互联网企业迅猛成长扩大,我国互联网上市公司总市值已超过万亿人民币。毫无疑问,“”时期信息通信业的产业规模继续扩大,技术水平继续提高,国际影响力也将与日俱增。
我们应该深刻认识和把握技术和产业发展的宏观规律,以新一代信息技术和信息网络发展为契机,推动服务和技术的发展,提升信息服务能力,结合产业发展的新情况和新趋势讲四点意见供大家参考:
一是进一步加快宽带网的发展,目前世界各国纷纷推出国家宽带计划,推进宽带到用户的普及应用,如有国家在宽带技术上的提出与一个世纪的电一样,宽带是经济增长、就业、全球经济和创造更多生活的基石。尽管我国近些年的宽带网发展速度很快,与发达国家的差距很大,宽带差距的背后是国家信息优势的差别,我们加快光纤到户、到楼的建设,推动宽带局域网的产业发展。
二是加强对移动互联网的研究,移动通信的发展促进了互联网的发展,移动网络随时随地可接入的便利性使得移动终端成为新的媒体资源,手机搜索是移动互联网的主要应用,随着智能终端的不断发展将会移动互联网获得最大的空间,进一步深入研究移动互联网的发展,推动快速发展的契机。
三是促进智能终端的长期健康发展,以智能手机、平板电脑为代表的智能终端发展迅速,已经成为电子信息制造业新的增长点。并极大地带动相关产业的发展,要加快相关的规划,培育市场、产业引导、科技投入等方面引入智能终端产业健康发展,控制智能终端操作系统研发工作,以市场为导向鼓励系统开发、终端制造等环境加强合作,营造良好的产业生态环境。
四是保证互联网的信息安全,随着互联网的发展以及应用的深入,对互联网信息安全的要求越来越高,互联网业界必须更加重视网络信息安全,在业务开发、网络建设的同时,同步考虑落实网络信息安全措施,提高应对网络攻击的能力,满足消费者对个人隐私保护、信息内容安全等方面的要求。
各位来宾、在当前和今后相当长一段时间,国民经济调整结构,转变发展方式的关键时期,信息技术、信息产业更将扮演重要的角色、发挥重要的作用,我相信在在座各位精英的共同努力下,我国信息产业在新的历史时期实现更快的发展。深圳具有较强的产业优势,工业和信息化部继续支持深圳市信息产业发展,提升产业的核心能力,推动深圳信息产业实现新的跨越。
最后,预祝本次高峰会议取得圆满成功,谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇23
大家好:
春节假期很快就结束了,今天是春节收假的第一天,大家都来得早,很好。看着大家带着节日的余庆,带着所有亲朋好友的祝福,带着对新的一年的美好愿望,将开始新一年紧张的工作。局党组的安排,里全局干部职工大会,这次会议,既是收心会,也是为圆满今年工作任务的一次动员大会。
我对全局节日期间的情况简要讲评。今年春节前后的情况,概括起来有特点:
一、党组,对春节事宜布置。
节日期间的工作,节前,局党组党组会,布置春节前后的工作,思想,计划,统筹安排。并于XX月XX日开展了节日教育动员会,对春节期间的工作了详细的安排和布置,对春节期间值班、和个人安全、车辆管理、廉政建设工作节后需做的工作要求,从而了我局春节期间的工作能够运行。
二、值班制度,春节期间,局党组规定值班,值班人员在位,电话畅通,并了“四个到位”即人员带班到位、情况检查到位、问题到位、情况反映到位。
是食品安全和特种设备安全值班的同志都能够以为重,舍小家,顾大家,放弃节日休息和与家人团聚的机会,坚守工作岗位,规定,按时上报情况,了春节安全。
三、监督检查,为干部职工过欢乐祥和的春节,局长和纪检组长对我局节日期间车辆使用情况、值班情况、廉政自律情况了实地检查。
从检查情况看,全局干部职工了廉洁自律的优良传统,真正了“四不”,即不收受当事人礼物、不过度饮酒、不酒后开车、不去不该去的场所,了质监的形象。
总的来看,今年春节假期各工作都很,了工作安排有序、安全不出问题的目的,了局党组节前的无盗窃、无火灾、无车辆事故,干部职工过欢乐祥和春节的。这得益于节前党组对工作的安排和布置,得益于各股室工作的,得益于大家的不懈努力。,我代表局党组向大家表示忠心的感谢!
同志们,x年春节,全体干部职工要迅速将思想从节日状态转移到工作,理清思路,振奋精神,全身心地投入到20xx年的工作中去。说要“三个到位”:精神状态要到位。从上班后,一切要恢复,各股室、每个人都要各自的分工,迅速好的状态,把过节期间的兴奋感和松弛感转化为工作的热情,所承担的工作。
思想认识要到位。今年在全国范围内“质量和安全年”活动,我市科学发展观、吉首、吉首崛起的关键一年,每项工作都与质监工作息息。为此,全体干部职工要认识监督工作与我市社会稳定、经济发展的关系,执法的法律、社会和政治的有机。
工作思路要到位。各股室队,要省、州质监工作会议精神和吉首市委六届二次全会的新的任务,理清x年的工作思路和责任,强化工作措施,在工作上下功夫,在工作创新上做文章,坚定信心,扎工作,为人质监工作再上新台阶应。
最后,借此机会,我代表局党组给大家拜个晚年,祝大家在新的一年里,工作,身体健康,万事如意,合家欢乐!
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇24
同志们:
今天我们召集各二级单位分管领导、办公室主任、局有关科室人员召开这次办公室工作会议,目的是总结成绩,理清思路,安排任务,创新服务,推进交通系统办公室工作上台阶,上水平,更好地服务全区交通发展大局。刚才,主任对系统办公室工作进行了全面、系统的总结,对今年的办公室工作作了安排布置,我完全赞同,希望大家认真落实。下面,结合我自己多年来办公室工作经验和今年交通工作特点,我再讲三点意见:
一、服务新跨越,推进新发展,办公室工作成绩显著
,系统办公室工作在各级党委的重视支持下,紧紧围绕全区交通建设发展大局,认真履行参与政务、管理事务、搞好服务三大职能,各项工作都取得了明显成绩,概括起来有以下三点:
1、积极参与政务,服务领导参谋有力。
搞好政务服务是办公室的首要职能和第一要务。,交通系统办公室围绕全年交通工作中心,积极为领导当好参谋助手。在制定交通发展规划、工作方案中积极参谋出力;在起草文件、领导讲话、撰写材料、信息中,高标准高质量地完成任务;在学习实践科学发展观活动、人大专项评议活动中积极参与,推进工作顺利进展;在人大议案建议、政协提案的办理中牵头督办,认真落实;在今年以来交通改革发展进程中,围绕单位的中心工作,想领导之所想,谋领导之所谋,积极调研,发挥了参谋助手作用。
2、勇于管理事务,机关管理运转有序。
系统各办公室在办公自动化、招待费管理、考勤管理、档案管理、印章管理、值班管理、卫生管理、车辆使用等各项机关管理工作中,不断完善制度,改进方法,创新模式,使机关管理逐步规范、有序和高效,保证各单位正常高效运转,提升了交通行业形象。
3、不断提升服务,各项工作扎实有效。
系统办公室工作不断强化服务职能,着眼工作全局,极积做好对上级、对同事、对下级服务。对上服务参谋有力;对外接待,特别是在服务省学术交流会会务工作中,做到了工作顺畅,有礼有节,树立了全区交通运输形象;对同级机关积极协调,和谐发展;对下属热情接待,热心服务,营造了良好的工作氛围。
,我局在建议、提案办理、信息报送等多项工作均受到上级党委政府的表彰,主任荣获全市交通系统先进个人、全区人大建议、政协提案办理工作先进个人。刚才,我们又对政务信息工作先进单位和先进个人进行了表彰。在此,我代表局党组对大家在取得的优异成绩表示热烈的祝贺!向勤奋工作在交通系统办公室工作的同志们表示衷心的感谢!
二、认清新形势,适应新要求,不断提升办公室服务水平。
是“”规划的开局之年,也是交通大发展、构建综合交通运输大格局的关键年。全年交通建设计划投资1.1亿元,汽车客运站、省道aa段改线路面工程等一批重点交通项目将开工建设,全年将新建、改建公路277公里,交通建设发展任务非常繁重。同时,交通筹融资压力增大,交通改革任务紧迫,物流发展、水运振兴、构建综合运输体系面临着新课题。局长在交通工作会上号召系统干部职工解放思想,更新观念,改革攻坚,创新超越,努力实现交通事业又好又快发展,为全区发展和社会主义新农村建设勇挑重担、当好先行。作为交通运输系统各单位办公室人员,我们要自觉把握这一交通发展大局,围绕这个大局,围绕党组的重大决策部署,当参谋,搞协调,办大事,抓落实。在工作中要做到四个突破:
1、在政务服务上要有新突破。为领导服务、为部门服务、为基层和群众服务是办公室的中心工作。这就要求办公室要在日常事务中发挥好左右手作用,在科学决策上发挥好参谋作用,在处理工作矛盾时发挥好耳目作用,在推进工作落实中发挥好监督员作用。政务服务要上台阶、谋突破,关键要抓住服务领导决策这个重点。搞好决策服务必须注意把握好三条原则:一是摆正位置,积极参与。即不能畏首畏尾,又不能擅自作主,真正做到到位不越位、参谋不决断、管家不当家、帮忙不添乱。二是贴近领导,摸准实情。贴近领导,就是要围绕单位的中心工作,想领导之所想,谋领导之所谋,增强工作的针对性。摸准实情,就是要充分利用信息、调研等手段,及时发现和反映一些热、难点问题,为领导决策和指导工作提供可靠依据。三是超前参与,争取主动。要有强烈的超前意识,善于把握一个时期单位的工作重点,把握领导的工作意图,对有关工作早学习、早考虑、早研究、早介入,未雨绸缪,服务在前。
2、在工作效能上要有新突破。一是要勇于担当,讲求效率。办公室是机关工作的运转枢纽,办公室的工作效率影响着整个机关的工作效率,无论是公文运转、信息报送、修志工作,还是督办督查、对策调研等,都要讲一个“快”字,做到及时、迅速、不误事。求真务实,不搞花架子。二是删繁就简,追求效率优先。撰文发稿文字要简练,汇报工作语言要简明,处理事情要简捷利索,迎送接待要简朴节约。三是要遵章守纪,健全制度,要充分发挥全体工作人员的作用,做到各司其 职、各负其责、整体配合、协调运转。特别是在机关管理、卫生管理、档案管理等方面,要坚持原则,规范有序。四是要弘扬正气,树立形象。办公室担负重要的工作职责,每个同志都要有一个良好的精神状态,做到廉洁、务实、高效。
3、在综合素质上要有新突破。一是要提高组织协调能力。保证机关正常运转、保持上下左右联系畅通,调动好各个方面的积极性,形成合力,减少阻力。二是要提高调查研究能力。调查研究是办公室的基本功。办公室工作要围绕党组中心工作,围绕交通筹融资、物流发展、水运振兴、构建综合运输体系、农村公路建养等重点问题,深入调研,解决新问题,总结新经验,拿出对领导决策有参考价值的调研论文。三是要提高信息采编和文字综合能力。围绕交通建设与发展的重大项目、重点工程、重要事件及时采写上报,要确保总量,提高质量,唱响交通发展的主旋律,树立襄阳交通形象,力争全年信息工作和宣传报道工作取得更好成绩。四是要提高督办督查能力。督办督查工作,是办公室的一项重要职能,是促进领导决策落实的主要手段,是提高机关执行能力的关键环节。办公室工作人员积极协助领导抓落实,确保政令畅通。
4、在作风建设上要有新突破。一是要建设学习型办公系统,大力倡导勤奋学习、学以致用的风气。要把学习当成一项工作、一个责任、一种境界。要提倡“在工作中学习,在学习中工作”,做到讲究学习的适用性、注重学习的广泛性、坚持学习的经常性,养成勤于思考、善于总结的好习惯。二是要倡导勇于探索、开拓创新的风气。干好办公室工作要有创新精神,凡事用创新的眼光去观察、用创新的观念来行动;有创新态度,紧贴中心工作,超前谋划,突出重点,增强工作的主动性和时效性。三是要倡导雷厉风行、争创一流的风气。办公室每一项工作都与全局有着密切的关系,要确保机关日常工作的正常运转,办公室工作就必须以争创一流的作风在高效上下功夫。在具体工作中,反应要快,节奏要快,说办就办。我这里要强调一下,今年的人大建议、政协提案办理工作数量多、任务重,各单位一定要以对人民群众高度负责的态度,扎实认真地完成任务。四是要倡导严谨细致、精益求精的风气。细节决定成败。办公室工作无小事,凡事都要严重细实、兢兢业业。五是要倡导严守规范、认真负责的风气。按制度办事是办公室工作正常运转的生命和灵魂。要树立强烈的规范意识,懂规范、讲规矩。要养成严谨的工作习惯,高标准、严要求。六要倡导乐于奉献的风气。办公室是服务机构,服务就意味着奉献,没有奉献就搞不好服务。办公室的工作人员都要自觉把为人民服务作为毕业追求的精神境界,勤勤恳恳,任劳任怨,谋事而不谋利,奉献而不索取,耐得住生活清苦,受得住工作艰苦,抗得住多种诱惑,经得起各种考验。
三、创优新环境,强化新举措,不断加强和改善对办公室工作的领导
办公室工作地位特殊,责任重大,任务繁重,工作人员非常辛苦,各单位要高度重视办公室工作,切实加强对办公室工作的领导,多关心支持办公室工作。要配优配强办公室班子和队伍,经常过问办公室工作,及时研究、解决办公室工作中遇到的困难和问题。要加强与办公室人员的沟通,让他们更深入地掌握领导意图,了解工作思路,更好地做好“三服务”。要十分关心办公室同志的工作、学习和生活,为他们提供必要的办公设施,尽量改善他们的办公条件,尽可能创造一些考察学习和培训交流的机会。要关心他们的身体健康,在政策允许的范围内力所能及地解决他们的实际困难,体现人文关怀。对办公室的干部充分信任,悉心培养,大胆使用,放手锻炼,有条件的可以开展多岗位交流,增长他们的才干,充分调动他们的积极性,真正将办公室打造成培养“复合型”人才的摇篮。同时机关内部的各个部门也要支持配合办公室的工作,为他们创造条件,提供方便。一句话,加强对办公室工作的领导,就是要真正使办公室的同志政治上有待遇,工作上有环境,生活上有保障,能够用心谋事,安心工作,全心服务。
同志们,交通系统办公室是有战斗力的优秀队伍,局党组对大家很放心,很信任,也寄予殷切期望。我们要进一步增强责任感和使命感,弘扬优良传统和作风,团结奉献,开拓创新,狠抓落实,努力提高办公室工作水平,为实现全区交通更好更快发展做出更大的贡献。
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇25
尊敬的老总,各位领导,各位同仁:
非常感谢上级领导对我的关怀照顾!非常感谢单位主要负责人对我的认可接纳!非常感谢与会同事给予我的欢迎掌声!
刚才,领导的宣布,圆了我三十年的南京梦。因之,我没有理由不努力工作。在此,我向领导和全体同事明确表态:
1.当好助手,发挥参谋作用。单位的重大决策,我会认真思考,详加分析,积极进言。协助主要负责人制定方案,明确目标,细化措施,追求效益,推进发展。
2.立足分工,做好本职工作。分工范围内的事,确保做好,绝不让主要负责人烦神。班子协作,只会补台,绝不拆台;工作范畴,只会到位,绝不越位。
3.严于律己,注重自身形象。只要身体状况许可,一定会模范执行单位的各项规章制度。能站着,绝不会坐;能干事,绝不歇息。严于律己,廉洁奉公,以一个老同志、老党员、也算是老干部的作为,与全体同事共勉。
请同事考评。请领导考察。请上级考核。
谢谢领导!谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇26
各位领导、同志们:
经党委、办事处及慈善分会研究决定,今天召开龙泉街道“迎新春情暖万家”慈善救助大会,主要任务是:总结街道20xx年慈善工作,对困难家庭和群众进行集中救助,推进街道慈善事业更好更快发展。同时,市慈善总会于会长,市教育局刘局长、市计生局朱局长、市民政局夏局长也在百忙之中莅临会议,充分体现了各级领导对龙泉工作的肯定和对慈善事业的关爱。在此,我代表街道党委、办事处和慈善分会,再次对各位领导的到来表示热烈的欢迎,向所有关心、支持、参与龙泉慈善事业的社会各界人士表示衷心的感谢!
刚才,杨勇同志宣读了救助决定;对困难群众代表进行了现场救助,这次救助最显著的特点就是规模更大、范围更广,街道统筹考虑,把困难教师、孤儿、大二大三困难学生、企业困难职工纳入救助范围,对贫困党员的救助金额进行了增加。 还要作重要指示,希望各级各单位要认真学习领会,抓好贯彻落实。下面,按照街道党委、办事处及慈善分会研究的意见,我讲三个方面的问题。
一、充分肯定成绩,增强发展慈善事业的责任感
龙泉慈善分会成立以来,开展了很多卓有成效的工作,有效帮助困难群众改善了生活状况。20xx年,共募集善款122.8万元,其中上缴市慈善总会20万元,发放救助43.34万元,救助各类困难群众529 户。主要有四个方面的特点:
(一)重视程度高,慈善募捐成效好。去年7月份街道召开“慈善一日捐”动员大会后,各级各部门层层发动、迅速行动,领导干部身体力行、带头捐款,机关、社区、村居纷纷踊跃捐赠,广大企业和企业家慷慨解囊、回报社会,涌现出许多先进典型。其中:汇龙开发公司捐款30万元,文昌慈善工作站捐款6.5万元,万宝童车、大地机床、越厦房产、润丰商贸等单位捐款5万元以上,盛泉工艺、光普太阳能、三维钢结构、幸福人药业、四建公司、东方机床、华强精密机床、山东联华印刷、鲁班装饰、大通科技、刁庄、冯西、贺庄、程堂、梁场、前洪、后洪、董村、教委、工商所等单位捐款1万元以上,17个居捐款5000元以上。文昌、董村、东城、东新4个社区和汇龙开发公司荣获“XX市慈善工作先进单位”荣誉称号。
(二)救助力度大,惠及群众范围广。坚持集中救助与应急救助相结合,共开展了6次集中救助活动,重点实施了“情暖万家”、“爱心扶残”、“朝阳助学”、 “重大病救助”等项目救助,发放救助金43.34万元,368户病灾家庭、55名特困大学生、17户特困残疾人家庭、40户贫困计生家庭得到了及时救助。文昌慈善工作站充分挖掘社区慈善资源,动员10个居委、16家骨干企业踊跃捐赠,先后对200余户病灾家庭、2名特困大学生、40户特困残疾人家庭、20 户特困老党员实施救助,发放救助金8万元。贺庄、梁场、程堂等居慈善工作站运行顺畅,募集慈善资金都在1万元以上,多次对困难群众进行救助,成效十分明显。
(三)宣传形式多,全民支持氛围浓。采取多种形式广泛宣传,让社会各界了解慈善、支持慈善、参与慈善。并将捐款单位、捐款个人的捐款情况印制成光荣册和爱心榜,发放到各捐款单位、个人及受助者手中,真正让捐善款者光荣,被救助者明白。
(四)组织建设强,实现规范化运作。调整充实了慈善理事会成员,增选了慈善分会副会长和慈善分会理事会成员,加强了慈善领导力量。同时,不断完善运作机制,推动信息公开透明,实行阳光运作,全程接受社会监督、舆论监督和审计监督,实现了慈善事业的规范化、制度化。
在充分肯定成绩的同时,我们应当看到,由于历史的、现实的等多方面的原因,仍有一些群众生活比较困难。目前,龙泉街道辖区拥有城市低保对象2300余人,农村低保对象1009人,残疾人796人,因重大疾病,意外伤害致贫者1200余人。另外,还有一些特困家庭、特困学生、孤儿等。对于这些社会弱势群体,政府财力和现有社会保障制度还不能满足他们的需要,必须动员全社会广泛参与。全面建设幸福龙泉,是当前街道党委、办事处的首要任务。保障和改善民生,尤其是解决困难弱势群体的生产生活问题,是完成这一任务的重要基础。各级各部门要从全面建设幸福龙泉的高度,深刻认识慈善事业的重要意义,增强做好慈善事业的责任感,采取更加扎实有效的措施,推动慈善事业不断实现新发展。
二、强化措施落实,不断开创慈善事业发展新局面
一是要弘扬慈善优良传统。扶危济困是龙泉精神的重要组成部分。各级要采取多种有效形式,大造慈善舆论声势,让更多的人来参与慈善事业。要大力弘扬慈善文化,在全社会营造关心慈善、支持慈善、参与慈善的良好氛围。
二是要抓好慈善募捐。要坚持走多元化、多渠道、多形式的慈善资金募集道路,争取更多的善款,兴办更多的实事。企业界是善款的重要来源。希望广大企业家们要更加自觉自愿地承担社会责任,关注弱势群体、困难群体,参与慈善和公益活动,加快实现企业经营者向社会慈善家的转型。
三是要进一步加强慈善组织建设。目前,街道实现了居级慈善工作站建设全覆盖,工作站人员达到257人。下一步,要下大力气抓好慈善组织网络建设和规范化建设,构建街道、社区、居委三级慈善组织网络,使慈善组织有班子、有队伍、有制度,成为民间社会捐赠、社会救助的主渠道。
四是要着力开展慈善救助。各级要在广泛开展各项慈善救助活动的基础上,创新非物质性的慈善救助项目,采取送技术、送培训、送信息等针对性救助形式,不断增强困难群体的自我救助、自我发展、自强自救能力。
三、加强组织领导,优化慈善事业发展环境
一是要提高认识。各级各部门要把慈善事业作为一项打造幸福龙泉、构建和谐社会的重要内容来对待,作为一项顺民意、谋民利、得民心的高尚事业来落实,提高认识,精心组织,推动街道慈善事业又好又快发展。
二是要明确责任。各级各部门要强化责任意识,密切配合,各司其职,各负其责。民政科要切实履行对综合管理服务职责,加强业务指导,落实救助政策。宣传科要加大宣传力度,达到家喻户晓,人人皆知。财政所、计生办、经委、教委等部门要根据自身工作职责,共同做好慈善工作。
三是要健全机制。要健全规范慈善救助工作程序,公开、公平、公正地实施各项社会救助,把有限的善款用到最迫切需要救助的重点人群中去,不断提高慈善组织的公信度,推动慈善事业深入持续发展。
同志们,慈善彰显价值,慈善体现崇高,慈善带来和谐。春节临近,各级各部门要扎实开展好走访慰问活动,让广大居民特别是困难群众充分感受到党和政府的关怀,确保每一位困难群众过一个喜庆、温暖、祥和的新春佳节。希望大家要积极行动起来,共同开创龙泉慈善事业发展新局面,为加快建设幸福龙泉作出新的更大贡献!谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇27
各位家属朋友们:
你们好!
今天,你们冒着酷暑,带着对亲人的思念远道而来。我代表监狱党委和全体干警向你们表示热烈的欢迎和最诚挚的问候。再过两天,我们将迎来一个特殊的日子—“父亲节”,在此我也祝所有在坐的父亲们节日愉快!
相对于母亲节,父亲节是人们陌生的一个节日,是1920xx年美国华盛顿州的布鲁斯·多德夫人发起的。其实中国人在抗日战争时期也曾经设立过父亲节,这个节日虽然是由外国人率先设立的,但它表达了全世界人民对父亲的尊敬和对长辈的爱戴,因此,我们也应当记住这样的节日。
“百善孝为先。” 孝敬父母是一种亲情,是一种爱,是一种美德,是家庭和谐、社会和谐的音符,是天下所有子女应遵循的道德规范。父母给了我们的生命,养育我们,教导我们,母爱无私,父爱深沉,每个人的身上承载了他们太多的希望。“孝为德之本。”由孝敬父母衍生开去,就是博爱,就是学会爱他人,爱人民,爱祖国,做一个正直的人,肩负起的社会和家庭的责任。
我们组织 “穿越高墙的父爱”感恩亲情帮教会,真诚地邀请家属朋友们来这里与亲人相聚,就是在你们与亲人间架起一道穿越高墙的亲情之桥,在亲情的叙谈中感受父爱的温暖和伟大,使服刑人员感受父爱的同时不忘记为人子、为人父的责任;我们希望通过“一样的节日,不一样的爱主题教育”,使所有服刑人员感受父爱的博大,学会博爱,珍惜亲情,坚定信心,安心改造,做一个正直、有责任心的人,争取早日回家与亲人团聚。
亲情帮教是监狱社会帮教的重要组成部分,是教育工作向社会的延伸,将服刑人员教育成为有益社会、对家庭负责、遵纪守法的公民是我们共同的目标和心愿!也是我们这次帮教活动的目的。
监狱是国家的刑罚执行机关,封闭的管理让大家感觉陌生和少许的担心。其实,监狱工作近年来发生了很大转变,当你们走进监狱大院,就已经看到了与你们想象的不一样。优美的环境,宽敞明亮的宿舍,标准化的食堂、篮球场,容纳几千人的文化活动广场,多彩的监区文化,规范有序的管理,文明执法的监狱干警都向你们展示了一个中国特色现代化的监狱形象。
监狱在对服刑人员执行刑罚的同时,不断提高干警的执法水平和能力,力求依法、规范、公平、公正的执法,特别是在减刑、假释、行政奖惩、保外就医、计分考核等方面有一套规范、透明、行之有效的工作机制和监督体系。我们将继续拓宽狱务公开的渠道,举行服刑人员法律援助,举办监狱长接待日,发放狱务公开手册,确保阳光执法。
我们始终把教育、改造、挽救服刑人员作为监狱的首要任务,对服刑人员开展思想、文化、技术、心理健康教育,提高他们的综合素质。我狱对服刑人员开展以LED电子、服装、毛织、手工制作为主的劳动教育,培养他们的劳动习惯,重点教会他们在监狱掌握一技之长,为刑满释放后就业谋生奠定基础。今年上半年,我狱有700多人获得劳动部门颁发的职业技术等级证书,他们释放后凭借这些证书可以找到更好的工作。就在上周的今天,我们举行了即将刑满释放人员就业招聘会,有38家社会企业来到监狱招聘人才,有440人签订了就业意向书。今年,我狱有10余名服刑人员获得了国家高等自学考试大专学历。服刑人员在这里接受惩罚改造的同时,也弥补了在社会上知识和技能的不足,监狱将继续为他们顺利回归社会创造更好条件。
监狱是一座特殊的学校,为了让这些迷途的浪子回头,监狱警察在他们思想情绪波动时,找他们谈心,开导他们;在他们生活遇到问题时,帮助他们解决困难;在他们违反纪律时,循循善诱教育他们;在他们取得进步时,及时给予鼓励和表扬。为了打造育人的文化环境,我们大力开展监区文化建设,开展文化阳光读书活动、运动会、演讲比赛,邀请文艺团体来狱演出、播放红色电影,用优秀的文化熏陶他们,丰富他们的改造生活。我狱现有国家二级心理咨询师8名,三级心理咨询师70多名,定期对服刑人员进行专业的心理健康教育和辅导,开办心理课堂、举办心理讲座、进行心理咨询,疏导心理问题,保持服刑人员心理健康。只要他们真诚悔过,这所特殊的学校一定能将他们锻造为对社会有用、对家庭负责的新人。
为了改善服刑人员生活水平,在物价上涨较快的情况下,监狱拿出资金补贴、改善伙食,半年来补贴达60余万元,每周改善三次伙食,监区还为积极劳动的服刑人员每周安排奖励餐。为保证患病人员营养,对病号增加了鸡蛋、牛奶、肉丝面等病号餐,为了确保食品安全,我们建立了食品安全留样制度。监狱的生活水平虽然与外面还有一定差距,但一定可以吃饱、吃熟、吃好、吃卫生。
我们的监狱是中国特色的社会主义新型监狱,尽管还有不足之处,但我们始终把保障服刑人员合法权益作为执法为民的核心,始终把教育改造人作为监狱的中心工作,不断推进工作创新,把提高教育质量,降低重新违法犯罪率作为我们神圣的使命。
今天来到这里的还有两位特殊的客人,他们是巩义市司法局的领导,在得知服刑人员王俊鸟的家庭困难时,他们在百忙之中来到这里,为服刑人员进行爱心救助,为服刑人员解决实际困难,体现了人民司法为人民的崇高精神,体现了对监狱工作的大力支持,在此,我代表监狱党委和全体干警表示衷心的感谢和崇高的敬意!
家属朋友们,你们的到来给服刑人员带来了巨大的关怀和鼓舞,你们的亲情感召是对他们改造的最大帮助,也是对监狱工作最有力的支持。联合地方政府部门帮教服刑人员,为服刑人员解决实际困难,是我们推进社会帮教工作创新的重要措施!
最后,我代表监狱党委和全体干警再次对你们表示衷心的感谢,并祝大家身体健康、阖家欢乐。
谢谢大家!
学校食堂管理领导讲话 篇28
各位领导,各界朋友们:大家上午好!
今天,著名国画艺术家、现为国际中国书法国画家协会辽宁分会会长、鞍山归国华侨联合会艺委会顾问、鞍山立方艺术联盟书画顾问紫云先生国画展在这隆重开幕。我受国际中国书法、国画家协会总会会长矢形岚醉先生的委托,代表国际中国书法、国画家协会总会向紫云先生书画展开幕表示热烈的祝贺!对前来参加开幕式的各位领导及各界朋友的光临表示衷心的感谢!对北方晨报提供这样好的展览场地表示由衷的感谢!
我曾与紫云先生和鞍山几位书画家一同赴日本进行艺术交流。在日本,我们感受到国际中国书法、国画家协会总会的日本、法国、美国、德国、韩国等十几个国家的外国友人对中国书法、国画的由衷热爱,欣赏到他们对中国书法、国画的精湛技艺。弘扬中国民族传统文化已经逐渐在世界开花结果。更使我们每个热爱民族传统艺术的中国人感到由衷的自豪和欣慰!
紫云自幼喜爱书画艺术。师从著名书画家高齐智。在锦州四十军政治部做服役期间,便做宣传工作。经常书写标语、板报、绘画,为日后的书画艺术创作奠定了很好的基础。经过到鲁迅美术学院进修、深造,比较系统地涉猎、学习了更高层次的绘画理论与绘画艺术。在绘画知识、传统的水墨画技巧上有了很大的收获和提高。从部队转业后分配到鞍钢设计院工会,主管宣传、书法、绘画、制作等工作。鞍钢的火热生活,为他创作增添了活力与激情。
值得一提的是,紫云先生虽然年近七旬,但是,他对艺术的追求却痴心不改,笔耕不辍,精益求精。在鞍山,紫云先生积极组织书画爱好者开展书画活动,每年都开展国际性的书画展览,为繁荣鞍山文化艺术活动做出积极贡献。
今天展出的这些作品,记录着他60 余年对中国画不断探索的心路历程。紫云先生勤奋创作,创作出许多优秀的作品。 正因如此,他的作品先后入展世界华人书画大赛,荣获日本国际水墨画大赛大奖;并多次参加各级书画比赛和展览。我们感谢紫云先生为中国传统文化走向世界所作所做出的贡献!谢谢各位对国际中国书法、国画家协会的关注与厚爱!
祝紫云先生国画展圆满成功!谢谢各位!
学校食堂管理领导讲话 篇29
同志们、同学们:
今天,我们经管系在这里隆重举行为特困生“送温暖、献爱心”捐助活动。目的是号召学院全体师生,大力弘扬中华民族扶贫济困、团结友爱、一方有难、八方支援的传统美德,伸出援助之手,关爱特困学子,情系弱势群体,以我们共同的热情、爱心,切实帮助我院特困生完成学业,渡过难关。
随着学院实力的不断壮大,按照国家规定我们对所有农村学生和城市低保家庭学生落实了助学金制度,救助大部分学生解决了实际困难。但是目前,我院有一部分学生,家庭没有稳定收入,生活极其困难,学业难以完成。他们过早的品尝了人生的艰辛,体验了求学的艰难,挑起了生活的重担。为了帮助他们渡过难关,让他们体会到学院大家庭的温暖,经党委研究决定在全体师生中开展为特困生“送温暖、献爱心”捐助活动。活动开展以来,我院南校区、北校区、西校区共捐款4895.4元,充分体现了学院全体师生对困难学子的爱心。
点点滴滴,聚沙成塔;涓涓溪流,汇成江河。以真诚传递关爱,用爱心编织和谐,我们学院是一个优秀的、充满爱心的集体,让我们伸出关爱的双手,献出我们的爱心,帮助特别困难的同学,共同构建团结、文明、友爱、互助的和谐校园。