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《有关安全工作总结(合集32篇)》

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有关安全工作总结(精选32篇)

有关安全工作总结 篇1

为了完成理论与实际的结合,切实加强实践教学,更好地培养学生的综合能力,这学期在学校的安排下,我们班的15名学生开始进入顶岗实习阶段,在此期间,我多次进入厂区,时常与学生及厂方电话联络,了解了学生的动态,为了更好地开展工作,顺利完成定岗实习,现将这段时间的情况总结如下。

班级同学在校期间表现都比较好,进场之前学校领导以及我又对学生提出了要求:遵守厂规,安全第一,不怕苦、不怕累,虚心学习,文明举止,树立好个人和学校的良好形象。

进场之初,由厂方代表向学生介绍了厂子的基本情况,基本规章制度,简单对学生进行了培训。让学生了解工厂的部门分化以及各自分工,接着就开始在师傅的指导下进行实习了。我则迅速了解工厂的组织机构,明确有事找谁去,并下到车间巡视对学生分别在什么岗位以及入门的情况做到心中有数。

工厂安排通勤车专门接送学生上下班,为确保安全,不误工时,我要求学生按时上下班,统一上车到厂,统一上车回校,有事要向老师和工厂双向请假,有效地把握了学生的出勤情况。

学校和工厂毕竟是有区别的,在最初的几天,就有学生感到苦,感到累,个别的开始有打退堂鼓的念头,我为他们做了耐心解释,对他们初次走上岗位的不适应表示理解,向他们讲述万事开头难、一事成事事成的道理,鼓励他们坚持到底,利用实习时间锻炼自己,提高自己,完成现在的学习任务,为今后真正的工作打下基础。通过与学

生进行沟通和思想教育,同学基本上都能安下心来实习,扎扎实实地向师傅学习,进步很大,很快就能掌握自己的工作技巧,在岗位上独当一面,受到线上师傅、班长以及工厂领导的好评。

当然也有一些负面情况。流水线工作有一定的枯燥性,时间长了,学生们开始失去兴奋劲,取而代之的出现了倦怠心理,我了解情况后,经过与场子协调,让学生在一条生产线上轮流干各种活,学生们说这样他们能了解整个工作流程,也能找到自己的特长所在,对每个环节的重要性有了新的认识,干起工作来多了一份责任感和自豪感,工作的尽头也就更足了。

还有些学生,在厂时间长了,与师傅班长熟悉了,总想找机会请假休息,我们知道了就找他们谈,做他们的思想工作,让他们坚持下来。

总之,实习工作任重道远,我们在今后的实习中还要细心,提早发现问题及时解决,争取圆满完成学校安排的教学实习任务。

有关安全工作总结 篇2

寒假己经结束,为了使全校师生能够度过一个丰富多彩、健康活泼、愉快安全的假期生活,我校认真落实上级寒假工作安排的有关文件精神,结合我校实际,认真积极地开展各项工作,现将寒假安全工作情况总结如下:

一、高度重视,认真落实各种安全规章制度

学校从领导到教师都高度重视安全工作,首先,安全教育建立健全各项安全制度,并逐项加以落实。其次,安全工作时时讲。我校平时就十分重视能安全工作,做到逢会必讲安全,时刻提醒教师,学生安全责任重于泰山,做到警钟长鸣。

二、提前谋划,精细安排,确保学校财产安全。

在2月_日下午,学校召开了全体教师大会,会上要求教师假期内要做到遵纪守法,加强学习充电。特别是安排好假期教师护校值班表,要求每位值班教师签字确认,以示对学校财产安全负责。假期间实行24小时值班制,每日由一名领导和一名教师值班,值班人员做到了认真负责,工作期间无空岗、漏岗现象,定时对学校的办公室及实验室等重点部位进行检查,并做好录像监控的检查登记,设立24小时值班电话,值班老师要确保通信畅通,发现异常情况及时上报。

三、进一步加强暑期里对孩子的监管,加强宣传教育,积极开展放假前学生安全教育活动。

在2月_日上午,我校各班集中开展一次安全教育专题班会,增强学生安全意识,加强学生安全教育,使学生学会自我保护,自救,互救的常识和技能,努力保障假期内学生安全。教育学生做到:寒假开始前,分别召开了学校行政班子成员会议、班主任会议,明确各自的工作任务,落实到位;同时,学生放假前学校向全体学生家长发了一份《寒假致家长一封信》,使学生家长明确学校寒假工作的指导思想、要求、安排,并请家长配合学校关心、指导、教育好孩子的寒假生活。特别要求各班主任对学生强化安全意识(交通、饮食卫生、用电、用气安全,防盗、防窃安全,春节期间燃放烟花爆竹安全等),提高学生的自我保护能力,防止意外事故发生。

同时各班主任组织上好寒假生活指导课,使学生明确今年寒假生活的主题、要求、安排。做到,暑假里,无家长,监护人在场不外出;假期内注意交通安全,不乘坐没有安全保障的车辆,不在公路边追逐,打闹,玩耍或骑车等。注意饮食安全,不吃不干净的食物,饮料等;假期里注意用水,用电,用火,不燃放烟花爆竹等;开展防疾病宣传教育,教育学生讲究个人卫生和公共卫生安全教育,严防疾病感染;教育师生珍爱生命,关爱他人,和睦相处,严防恶性纠纷事件的发生;在家长不知情的情况下不乘坐陌生人的车或和其外出。

总之,在上级领导的精心布置和指导下,在我校全体教职工的共同努力及每位家长的积极配合下,我校全体师生已经在今天上午全部顺利返校!

有关安全工作总结 篇3

本学期即将结束,在上级领导的关心、指导下,通过全园教职工的共同努力,我园的安全工作取得了较好的成效。现将一学期来我园的安全工作总结如下:

一、树立安全第一的思想,把安全工作放在我园工作的重中之中。

1、我园定期对全体教职工进行安全教育,增强教职工的责任感。并组织全体教职工认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件,通过学习,让大家明确安全工作是人命关天的大事,安全工作人人有责,使教职工在思想上对安全工作高度重视。

2、组织教职工学习报刊、杂志、媒体报道的各类事故、案例,分析产生事故的原因,进行讨论评述,除了少数不可预测的突发事件外,幼儿园很多事故主要还是当事者责任心不强造成的,让大家认识到自己肩负的责任重大,要引以为戒,加强责任心才能杜绝事故的发生。

二、健全安全管理机制,严格执行安全防范制度

1、成立安全工作领导小组。

为了把安全工作落到实处,我园成立了安全工作领导小组,负责全园各项安全工作,定期每月对幼儿园设施进行检查,查找园内不安全隐患,包括显在的、隐蔽的,如,开关、电器、食品卫生、消毒,消防栓、灭火器,户外大型运动器械,等等,发现问题及时采取措施加以消除,确保幼儿的安全。并建立了安全检查档案,及时总结和改进安全工作。

2、严格执行接送、交接班制度。

为了幼儿的安全,我园严格执行交接班制度,认真清点幼儿,并作好记录,防止漏失。不违反规定随意接送幼儿,家长接幼儿必须持有接送卡,不允许非幼儿家长接送幼儿,特殊情况必须由家长事前说明并提供足信凭证。

3、加强对卫生药品的管理。

对保健室内的药品、消毒物品、治疗器具等分类摆放,定期检查,及时更换过期、失效的卫生用品。对于有毒药品(如灭害灵、灭鼠药、消毒药等),单独存放,妥善保管。严禁无关人员进入卫生室和药品间。

4、加强对食品卫生的管理。

坚持执行《食品卫生法》等文件规定,严把食品采购关、加工关,不购买腐烂、变质的食品。存放食品有专人专门管理,其他人不得进入食品加工间和操作间,严禁外来人员出入厨房。加强餐具和炊具的消毒工作,严防食物中毒和经食物传播疾病。

三、开展安全教育活动,增强幼儿防范意识。

安全知识最终要转化为安全行为才是教育的根本,才是最有现实意义的。我们开展了丰富多样的游戏、学习、训练、实践活动,教育幼儿不***,不动插头开关等。

开展一系列安全主题活动,如遵守交通规则,给小朋友介绍交通规则,认识交通标记,懂得红灯停、绿灯行的常识。今年我们还利用春游时间,带幼儿参观消防队,看演习,请消防队员给幼儿介绍火灾形成的原因,消防车的作用,灭火器的使用注意事项。

让幼儿掌握简单的自救技能,告诉幼儿,让幼儿认识地震、水灾、火灾发生时的自救方法等。并学习正确拨打特殊电话号码:110、119、120等。

一系列的安全教育,使幼儿的安全意识有了明显的提高,心理素质,应变能力明显加强。

四、重视"流感和水痘"防治工作,措施到位,责任到人。

在"流感和水痘"期间,我园能按上级的指示要求,认真做好"流感和水痘"防治工作。

⑴成立"流感和水痘"防治领导小组。

⑵向家长发"流感和水痘"防治宣传材料。

⑶对幼儿进行卫生教育,要求幼儿勤洗手、勤洗脸、勤饮水、勤换衣服,保持好个人卫生。

⑷请卫生部门人员每天来园对园内外喷洒消毒液。

⑸每天定时用紫外线和醋薰方法对教室、寝室消毒;用消毒液擦洗幼儿桌椅、玩具等;地面喷洒来苏;餐具餐餐消毒;坚持一人一杯,并定时消毒。

⑹严格执行晨检制度,医务人员做到一摸、二看、三问、四查,及时掌握幼儿健康状态,发现问题及时处理。

在此期间,我园严格执行“流感和水痘”防治措施,均无发现疑似病人。

一学期来,我园严格执行安全制度和检查制度,全园教职工始终把安全放在第一位,尽职尽责,各项措施得力,管理严格,在此期间,没有发生任何。一起安全事故。

有关安全工作总结 篇4

20_年是安全生产年,在公司各级领导的正确带领下,在安环部的监督管理下,公司全年内未发生重特大设备及人身伤害事故,取得死亡事故为0,重伤事故为0,轻伤事故为0的安全管理成绩。我作为公司安环部部长,深知职业健康、安全环境工作的重要性,以上成绩还存在很大不足,在新的一年,我将身体力行,带领安环部所有员工严抓安环管理,提高公司安全生产能效。现在,我就过去一年的工作进行总结:

一、20_年安全工作主要内容

1.努力提高安全的自我要求,做一名“安全人”,在思想上,积极上进,爱祖国爱公司,同时努力学习公司的各项规章制度,在行动上,我时时以安全作为标杆,规范自己的各种行为,保障自身的安全。

2.组织进行部门的安全培训工作,平时利用自己负责组织部门培训的机会,协同部门安全管理人员,每月两次对部门的员工进行安全知识培训,共同学习公司的各项安全制度、各项事故案例、上级及公司下发的文件要求等,提高部门职工的安全意识与责任意识。

3.加强各点的安全保障工作,在日常安全检查工作中,要对各专职安全管理人员提出高要求,在现场检查工作时,一切须以安全为原则,例如在从事高空或电气检查作业时,须按照要求佩戴安全带及停电挂牌等措施,同时在检查作业时,须与设备操作工结成安全对子,做好安全互保,通过大家的努力,安环部在20_年取得了良好的安全管理成绩。

4.加强施工安全监督,作为一名安全管理人员,在工作安排时,如果未考虑到相应的危险有害因素,极易导致安全事故的发生,因此在每一次的工作安排中,都要对作业环境中的危险有害因素进行再三强调,并督促作业人员对所有的危险有害因素进行相应的防范,保障施工人员及管理人员的人身安全。

5.增加安全整改力度和安全奖惩力度,安全检查作为一种安全监督和安全治理的手段,需要整改的配合才能使生产工作达到安全无忧的状态,而加大安全奖惩力度作为一种管理方法,也是在为安全生产敲响警钟,所以,增加安全整改力度和安全奖惩力度,成为20_年安环部管理工作的改革重点。

二、20_年安全工作的感想与认识

纵观全年的安全管理工作,我认为首先必须牢固的树立安全的核心思想,在一切活动中,都要把安全作为行动的基石,在职工的安全培训中,必须时时刻刻灌输这一思想;另外,必须加强安全检查,对所有不安全行为和不安全状态,要严格执行整改整顿,因此建立各单位的安全检查与考核制度是十分有必要的;再者,要加强设备和工具方面对安全的保障,通过对设备和工具进行检验、技术改造,减少设备本身的不安全因素,减少对设备操作人员及使用人员的伤害。

三、不足与展望

一年来的安全管理工作虽然取得了一定的成绩,却也存在一些不足,主要表现在力度方面。在组织、管理力度上还尚有不足之处。另外,对于专业安全管理知识,安环部管理人员还需要进一步学习,为

新一年的安全管理工作做准备。在今后的工作中,我一定时刻保持清醒的安全意识,严抓安全生产管理,根据“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产管理方针,注重事故预防工作,坚决将事故消灭在萌芽状态,为公司的各项工作提供安全保障。

有关安全工作总结 篇5

20xx年即将过去,新的一年即将到来,在即将过去的一年中,在上级安全监管机构的热心监督下,在建设单位的力支持下,在总承包单位的力配合下由建设单位、监理单位和总承包单位共同制定的年度安全生产事故为零的目标得以圆满完成。

20xx年度的安全生产工作在很多方面都取得了成绩,这与建设单位、监理单位、总承包单位各级领导的极其重视和全力支持分不开。正是由于各级领导的重视与支持,安全生产工作才取得了突出成绩,并赢得了“结构朝阳杯”,“结构长城杯”的殊荣。在各级领导的力支持下北京市“绿色施工文明样板工地”正在评审过程中,为配合北京市“文明城区创建”活动的开展,全体安全管理人员也都全身心的投入到北京市“文明城区创建”这一主题活动中来,为北京市的和谐与文明贡献着力量。新的一年即将到来,回顾即将过去的一年,为了实现安全生产事故为零这一目标,现场所有的安全管理人员投入了全部精力,日夜奋战在生产一线,为施工现场的安全生产工作做出了很贡献,通过努力也圆了“安全第一,预防为主、常抓不懈”的管理梦想。下面就施工现场安全管理工作中取得的成绩和存在的问题做一下简要的回顾:

一、确立明确的安全生产管理目标,明确安全管理目的

要想做好安全生产管理工作,首先要明确安全管理目标,只有明确了管理目标才知道安全生产工作怎样做,做什么。只有明确了管理目标才能够更好的完成安全生产工作,才能更好落实国家安全生产方针和政策。面对当今安全生产工作上管理的难度,认真制定不同施工阶段的安全管理重点。

1、做好安全生产工作首先要抓住安全管理的重点,要根据施工现场的进度而制定,安全生产工作不是说只抓重点就不管其它,其重点工作是在做好正常的安全管理的同时而制定出来的,这一点必须要分清。

2、制定安全生产工作的重点时必须要掌握施工动态过程中和关键施工部位存在的重安全生产隐患,特别的要求施工单位有针对性的写出具体的安全方案、预案和措施来保证其关键部位的安全生产和施工。

3、做安全管理工作不能管进度,就管安全生产。无论施工进度要求的有多紧张,但是必须要在保证安全生产的情况下才能进行。

二、安全生产工作需要更好的协商与沟通机制

1、在施工现场的安全管理过程中,要想搞好安全生产工作就必须要上级安全管理部门,建设单位、施工单位搞好沟通与协调工作,并且要搞好监理单位的内部沟通,每个问题在经过三次的协调、沟通后不能得到及时的解决处理的,必须将问题的严重程度及时的向上级领导进行馈,包括资料管理和现场管理,让各单位的上级领导知道现场存在的较安全生产隐患和危险程度。要强调的是,如果施工中发现严重的隐患和危险,是没有协调、沟通余地的。

2、安全生产工作中存在的问题及隐患,能协商沟通解决的在会下协商解决,会下解决不了的要在安全专题例会上解决,安全专题例会解决不了的,要在监理例会上解决,最终解决不了的要拨打12315电话向上级主管部门进行投诉。

3、做好安全管理资料的管理工作,施工现场一旦出现事故的情况下做到有据可查,尤其是监理日志、安全工作联系单和安全监理通知等,记录一定要齐全。

三、学习、宣贯上级有关安全生产政策、法律、法规、规章制度,提高自身及所有安全管理人员的安全管理意识

1、必须认真的学习国家的有关安全生产文件,法律、法规和标准,用国家规定的有关内容来审核施工单位报过来的方案、措施等,做到一步到位不做重复的工作。真正的做到以事实为依据以法律为准绳,使施工单位的安全管理人员心服口服。

2、利用自己掌握的安全知识,教育和影响从事现场安全生产工作的所有安全管理人员增强安全生产的管理意识,也便于有效的开展安全生产管理工作。

3、要记住安全生产工作做的好与坏,不是只靠一个人的努力就能达到要求的,安全生产工作要由从事现场安全管理工作的全体人员共同努力才能完成的。

四、制定不同施工阶段的安全管理重点

1、做好安全生产工作首先要抓住安全管理的重点,要根据施工现场的进度而制定,安全生产工作不是说只抓重点就不管其它,其重点工作是在做好正常的安全管理的同时而制定出来的,这一点必须要分清。

2、制定安全生产工作的重点时必须要掌握施工动态过程中和关键施工部位存在的重安全生产隐患,特别的要求施工单位有针对性的写出具体的安全方案、预案和措施来保证其关键部位的安全生产和施工。

3、做安全管理工作不能管进度,就管安全生产。无论施工进度要求的有多紧张,但是必须要在保证安全生产的情况下才能进行。

五、参与并配合施工单位搞好安全生产工作

(一)监理在施工现场安全生产的管理过程中,必须要与建设单位、施工单位以及上级安全管理部门保持好沟通与配合,及时的了解上级的有关安全生产政策,建设单位对施工现场的管理意识及重视程度,了解施工单位所有管理人员的管理思想和管理方法,以及对安全生产工作的尽职尽责情况,做到知己知彼方能百战百胜。

(二)现场存在的不易解决的问题,要与经常来现场检查巡视的上级安全管理人员沟通,使其能理解我盲作的难度,并及时的应现场安全生产中存在的问题,借助政府部门的管理人员的力度来处理现场存在的且施工单位又不重视的安全生产问题。

(三)与建设单位配合做好施工现场的安全检查工作,检查过程中必须有监理、建设、施工、分包等单位的安全管理人员参加,并且要分组进行,防止施工单位在巡视过程中发现问题不馈,造成检查过程中的漏洞。

1、坚持现场巡视及时发现隐患及时下达监理指令

(1)为了搞好施工现场的安全管理工作,所有的监理人员都要抓安全、管安全因为每位监理工程师都负有安全生产管理的责任,每位监理工程师都要对现场的施工安全进行有效的管理,发现隐患及时告知安全监理人员或总监代表和总监理工程师,安全监理人员,总监代表,总监理工程师视隐患的严重程度,采取相应的措施,如:下发工作联系单、监理通知、隐患报告书、停工令等来控制隐患及事态的发展。

(2)提前预知下一步工序施工过程中将要出现的隐患,提前告知施工单位及时做好施工过程中的安全管理工作,提前要求施工单位做出防止事故发生的措施和管理办法,保证施工安全。

2、督促施工单位及时对隐患进行整改

(1)按照上级要求监理单位每个月都要对施工现场进行两次安全检查工作,这两次的安全检查对监理公司的安全管理工作来讲非常重要,所以每位监理工程师都要认真对待并积极参加,并且要在专题例会上对发现问题的部位及严重程度要进行有效的描述,记录人要将所描述的内容记录到监理的安议专题纪要中,一旦发生事故监理的安全专题会议纪要也能为监理提供管理依据,仅次于监理通知的有效性。

(2)对检查出来的问题,要制定整改日期,督促施工单位对危险部位及隐患部位进行监督整改,对危险及隐患严重的部位要有整改前与整改后的照片,这也是做到有据可查,为上级安全生产管理部门对我们监理单位的检查提供有效证据。

3、做好监理单位的安全生产管理资料工作

(1)安全管理工作过程中产生的资料,对事故发生后的事故调查有很重要的价值,我们平时所收集的安全生产方面的资料都是为事故调查而准备的,一旦事故出现,调查组首先就要对安全资料进行封存,如果平时资料管理不到位,那么再想补充是不可能的。

(2)非常重要的资料有,基坑支护,塔吊、电动吊篮、施工电梯,方案审核,高脚手架搭设以及比较重要的、危险程度较部位的安全生产技术措施等。

六、认真协助施工单位搞好施工现场的安全巡视工作

在做好专业工作的同时,坚持一天两次的安全生产巡视工作,及时的将巡视中发现的问题通知施工单位的安全管理人员,将总承包单位组织整改和落实情况写入安全监理日志中,确保安全隐患在发现后能尽快的的消除,使施工人员能在安全的环境中工作,以减少事故发生的概率。

七、督促施工单位做好冬期的施工保温和安全用火用电工作

1、按照上级安全管理部门的冬期防火管理要求,及时的在监理例会上提醒施工单位,将冬期的安全施工和防火工作所涉及的内容列入冬期施工方案之中,加强对明火作业的安全管理工作和巡视工作,确保冬期施工与防火安全,并且督促施工单位全力做好防火演练和防煤气中毒演练工作,加强对施工现场火灾隐患的排查工作,做到防患于未然。

2、督促施工单位加强对农民工冬期取暖工作的落实与安排,禁止使用违禁电器用品作为取暖工具,配备电暖气并有专人看护和巡视,防止出现乱拉乱接的现象出现,确保农民工的住宿安全。

3、积极落实建关于烟花爆竹禁放的有关规定,张贴烟花爆竹禁放的有关宣传标语、安全标识。

4、加强冬季施工现场临边洞口的安全防护管理工作,加强对高空作业的安全管理工作,制定恶劣天气到来所涉及的防雪,防风的应急预案,确保在安全防护和恶劣天气作业过程中所采取的措施能更加有效。

八、结束语

总之,安全生产工作无论是现场管理还是资料管理,都是一项非常重要的工作,为了协助公司搞好安全生产工作,各位监理工程师每天都非常关注施工现场的施工进度和安全生产形势,时时的密切关注施工单位的安全管理工作是否到位,为了做好安全生产工作,安全监理工程师每个月都对施工现场的安全生产工作进行一次总结详细内容见每月的安全工作总结,从中查找安全生产工作中存在的问题和问题存在的原因,并对现场安全生产中存在的问题原因进行分析,查找纰漏处,制定相应的管理对策,以便于更好的做好下一步的安全生产工作。

随着主体结构的完成,在即将完成今年安全生产工作的同时,督促施工单位提前做好20xx年度的安全生产工作计划、安全管理办法和行之有效的安全管理措施,更好的完成明年的安全生产任务。

做好安全生产工作,不是由一个两人的努力就能换来的,必须有上级领导的支持和全体安全管理人员的共同努力才能实现,安全生产贯穿于整个施工生产过程中,只有全体人员的共同配合和有效的协商沟通才可以实现,只有全体管理人员的共同努力“安全第一、预防为主”这一方针政策才可以真正的实现。

有关安全工作总结 篇6

时光荏苒,我来公司已有将近三个月个月,作为一名新员工,非常感谢公司提供给我一个学习和成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能。回首过去的三个多月,公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段,使我学到了很多。在此我向公司的各位领导和同事表示最衷心的感谢,有你们的关心才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮助,才能令我在公司的发展上一个台阶。

初来公司,刚开始很担心不知如何与同事共处、如何做好工作。因为公司的这些工作是我以前从未接触过的,而且和我的专业知识相差也比较大。但是这三个月以来,在公司宽松融洽的工作氛围下,经过项目领导和同事的悉心关怀和耐心指导,我很快的完成了从学生到职员的转变,在较短的时间内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了项目的整个工作流程,最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识,很好地完成了项目交予的任务,做好了自己的本职工作,使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步下面就我三个多月的工作情况向领导作简要的汇报。

一、回顾过去第一是思想的转变。

套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我在努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。

第二是努力学习,全面提升自身素质。

作为一名新员工,我首先学习了公司的各项管理制度,适应了公司的工作环境,针对公司的生产流程,重点加深学习了各类设备的知识。进入公司的开始阶段,每天在车间观察生产加工过程,了解各类设备的作用及特点,逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习,在短短三个月中理论结合实践让我对变电站的.基本设备有了真正的认识,这为今后的工作打下了基础。

第三是努力工作,顺利完成各项任务

公司领导强调,对于车间工作者,态度决定一切。这点我在工作中深有体会,尤其操作设备的时候,稍不留神,一个小错误可能给公司造成无法估量的损失,所以我在工作中,严格要求自己,以认真的态度完成公司交给的每一项工作任务!

在这三个月的工作和生活中,我一直严格要求自己,遵守公司的各项规章制度。尽心尽力,履行自己的工作职责,认真及时做好领导布置的每一项任务。当然我在工作中还存在一定的问题和不足,比如:对业务不太熟悉,处理问题不能得心应手,工作经验方面有待提高;对相关知识情况了解的还不够详细和充实,掌握的技术手段还不够多;

二、展望未来

展望邻近的20xx年,我意识到,我还有许多地方需要改进。

第一是努力提高自身素质。我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,专业和非专业上不懂的问题虚心请教,努力丰富自己,充实自己,寻找自身差距,拓展知识面,不断培养和提高充实自己的工作动手能力,把自己业务素质和工作能力进一步提高。也希望请领导和同事对我多提要求,多提建议,使我更快更好的完善自己,更好的适应工作需要。

第二是尽责完成各项任务。20xx年,即是我个人事业的发展期,也是工作拓展的关键时期,我将以强烈的责任心、高的工作标准、细致耐心的服务,做好本职工作并超越自我。

回首三个月的工作,我深感欣慰,工作成绩的取得、工作任务的完成、自身素质的提高得益于各级领导的亲切指导,得益于身边同事的关心帮助,得益于自己在工作中虚心求进、微笑服务、真诚奉献,在明年工作中,我将不断思索和寻求,为公司的发展贡献一份力量。

有关安全工作总结 篇7

200X年,我校在市综治办的领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

一、领导重视措施有力

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长宋新光直接抓,分管副校长李家意具体抓,学校办公室、政教处、保卫科具体分工负责组织实施。

二、制度保证措施到位

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校党总支书记、校长负责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

2、签订责任书。学校与处室和班主任层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。

三、齐抓共管群防群治

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。

四、加强教育,促进自护

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

1、认真做好安全教育周工作。学校安全教育周以校园安全为主题,在安全教育周期间,学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、人防课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒,学校利用周前会议和周一升旗活动时间,小结上周安全工作,强调安全事项。通过《加强节假日对子女监护》的公开信,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

3、提倡走读学生步行上学,对学生骑车上学情况进行清查,严禁学生骑“三无”(无刹车、无铃、无牌照)自行车上学。

五、加强检查,及时整改

开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。汛前,学校对校舍进行全面的安全检查。同时,积极配合市卫生局对学校食堂、饮水卫生进行检查。冬季,学校对电线和家属区进行防火安全检查。

六、存在的主要问题和下步的打算

我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。 今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

有关安全工作总结 篇8

总结本月安全工作状况,分析可能存在的不足与问题,掌握当前安全生产态势,预测下月安全工作的薄弱环节、重大风险、重大隐患及可能的变化等安全重点工作,并有针对性地制定控制和预防措施。

本月的安全工作比较稳定,没有发生任何的生产安全事故,虽然离管理目标和相关的规章制度有些差距,但总的说来还是有提高的。这些都依赖与在座的辛勤工作和相互间的支持与配合。

本月主要开展了如下工作:

1 、落实分包商劳动用工备案、劳动合同的订立、社会保险缴纳办理情况、技术从业人员持证施工情况等资料核查。

2、落实施工单位对特殊设备备案、审查程序,加强特种设备、特殊作业的管理。

3、对各施工现场的许可证使用及安全措施的落实情况进行检查。

4、开展热电装置区大型机械资施工过程管理资料专项检查、施工安全交底资料检查、安全专项方案资料检查、施工现场高空作业安专项检查,对存在的问题形依会议形式进行通告并限期完善。

5、做好每日的日检查、日通报;每周周例会、周会议纪要的整理。

6、每天进入现场进行安全检查,加大违章处罚力度,规范现场作业行为。

7、配合业主上级领导检查1次。

本月存在问题

1、安全培训不能按时参加建设方的安全培训,内部的安全培训本月较少,班前教育没有记录。个别单位三级教育流于形式,代签情况严重,不能认真落实教育制度。因新到场工人接受不到安全培训,缺乏本作业的安全知识和安全意识。给项目的安全管理作业遗留了很大的安全隐患。例如:__单位在本月的月报里说明本月入场人数0 ,累计培训人数5人。

2、场容场貌因场地有限且参见单位多,所以各单位在场地的布局上要求就比较高。目前浙江省安在其有限的作业区能很好的布局,体现了其高素质严要求的标准。但有些单位却做不到,整个作业区一片凌乱,给整个热电装置场地评比中脱了后腿,希望责任单位回去后能相互借鉴,统筹安排。

3、临时用电安全目前浙江省安和工程公司在施工用电布置比较落后一点,希两家单位能借助这次线路调整,认真做一次大的整改,争取一步到位。比如:线路的敷设、接线点的布置。要绘制线路图,同时考虑后续的工作影响。避免乱拉乱接现象,确保用电安全。

4、现场安全管理执行力从甲方、监理及epc承包方对现场提出问题的整改和闭合情况看,工程公司这边的整改力度较差一些,这可能跟你们的作业面大以及分包商的管理能力参差不齐等有关。这就对你们的管理提出了更高的要求,建议你部通过制度和有效的机制将项目部建立成一个工作高效的团队。我们也多次要求你们项目部增加安全管理力量,你部先是安排了一个人员临时暂管了几天就消失了,目前作业面比以前更大了,而且新增很多危险源。望你部慎重考虑人员安排,根据项目组及人员能力及时向公司反馈人员增加申请。下月安全工作的薄弱环节、重大风险、重大隐患

薄弱环节任然是现场执行力,希望各单位能调动各管理人员的主观能动性,协力做好生产安全工作,加大安全检查力度、强化隐患整改,严格落实责任制措施,确保隐患彻底整改

治理。

重大风险、重大隐患有:

1、 高空作业。

2、 交叉作业。

3、 冬季施工。

4、 高大支模架施工。

控制和预防措施:以上问题要求各家单位针对性地制定控制和预防措施,报epc和监理审批。我们将根据程序文件对各家进行作业票办理和跟踪检查,安全措施不到位、未申请作业票擅自组织作业的,我们将根据相关规定进行处理。尤其提出的是工程公司主厂房的高大支模架的施工验收工作,必须按审批好的方案搭设,在混凝土浇筑前必须经项目组验收合格报监理验收签署浇捣令,之后才能组织混凝土浇筑。除做好本作业区的高空作业、交叉作业外,还要做好相邻作业区的沟通和防护工作。如:浙江省安和工程公司在主厂房、电控楼的作业区。希望两家单位能相互协商,根据各自的工作进度妥善安排,尽可能避免作业和做好安全防护工作。

安全工作总结篇

20_年村的农机器械安全工作,在镇党委、政府的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,用科学发展观统领农机安全生产工作,以各项农机管理责任制为目标,扎实抓好农机机务、农机安全监理、农机示范推广等工作。

1、重学习,强素质,提高服务水平。适时组织全体干部群众学习农机法律法规及相关政策,重点学习《中华人民共和国农业机械促进法》,以及有关农业机械业务工作规范性文件等农机知识。通过学习,进一步增强了职工的自身素质,提高农机服务水平。同时要求全站干部群众做到学习与实际工作相互促进,为内强素质,外树形象打下坚实基础。

2、认真搞好农机机务管理工作。坚持农机为农业、农村、农民服务的宗旨,根据农业生产和农村经济发展的需要,充分发挥职能作用,组织人民做好农机具维修保养和督促检查工作,深入田间地头,尽职尽责搞好农机服务工作。

3、抓源头,强管理,保证农机安全生产。坚持“安全第一、预防为主”的工作方针,以消除农机安全生产隐患为目标,制定农机安全生产工作方案,认真抓好安全生产工作落实,切实做到思想到位、组织到位、措施到位。定期组织召开农机安全知识培训会,就农机法律、法规及农机安全生产进行讲解,深入宣传安全生产知识,对农机具安全操作技

术进行指导,紧紧抓住农机安全生产这个中心,围绕全年农机安全生产目标,认真落实农机安全生产各项措施,向农机手发放安全生产宣传资料,督促农机驾驶操作人员参加安全培训会。在农忙期间,积极组织村干部深入田间、各交通要道开展田检路查工作,详细排查各类农机安全隐患。继续深化平安农机示范村工作。通过以上工作的开展,使村的农业机械安全性能和驾驶员的安全生产意识得到明显提高,辖区内未发生农机安全生产事故。

4、重宣传,强服务,做好农机示范推广工作。

今年我村结合实际情况,克服因耕地逐年减少,农户购机积极性下降的困难,多方联系,进行水稻机插秧示范推广工作。经过我们的精心组织安排,机插秧得到了广大农户的认同和好评,为来年的进一步做好推广工作打下了良好基础。

5、加强农机站自身建设,提高农机站管理服务能力。为进一步适应市场变化及需求,提高农机器械服务能力,今年我村进一步加强内部管理,严格执行各项规章制度,调动全村工作人员积极性,协调好农机器械安日常安全生产工作。我村的服务能力、安全保障得到了全面提高。

6、强化目标意识,落实各项农机化工作目标。

针对今年镇布置的工作目标任务,我村制订了目标任务细化分解责任书,把工作任务、责任具体落实到人,使全村

人人职责分明,工作方向明确,并以目标完成情况作为考核工作成绩的主要依据,有力地促进了我村各方面工作目标的达成。

有关安全工作总结 篇9

现在夏天马上就要到了,是事故的高发季节,所以更加要注意施工安全工作,好总结网为您带来建筑施工安全工作总结范文,全文如下:

全市安全生产会议结束后,司法局党总支迅速召开领导班子会议,安排部署司法业务用房建筑施工安全生产大检查活动,并研究制定了《司法局关于开展建筑工地安全生产专项检查方案》,对我局司法业务用房建筑施工工地进行了全面安全生产大检查,现将此次检查工作汇报如下:

一、排查范围

区属建筑施工企业、工业园及水西有色冶金基地、区土坯房改造集中建设点、区公租房建设工地所有在建工程项目。

二、排查重点

(一)开展“打非治违”专项行动情况。

(二)工程建设各方主体特别是施工企业安全生产责任制的建立和落实情况。

(三)在建工程项目施工现场安全生产隐患排查治理和整改落实情况,特别是涉及到脚手架、深基坑、高大模板等危险性较大分部分项工程安全专项施工方案的制定、论证及执行情况。

(四)开展预防脚手架、起重机械等坍塌事故专项治理情况。

(五)施工企业、监理企业资质及建筑施工企业安全生产许可证等证书齐备情况,工程项目履行基本建设程序情况。

(六)企业负责人及项目负责人施工现场带班制度落实情况;工程项目安全生产专职管理人员配备履职情况及特种作业人员持证上岗情况。

(七)安全生产应急救援预案的制定、演练及有关物资、设备配置和维护情况。

(八)监理企业履行安全监理职责情况。

三、排查方式和时间

采取企业全面自查,相关部门全面检查,区安委办督查相结合的方式,分三个阶段进行。

(一)动员部署阶段(11月25日至11月30日)

制定本部门(单位)具体实施计划,并做好动员、部署和落实工作。

(二)集中排查整治阶段(12月1日至12月26日)

1、各建设、施工、监理等单位认真对照排查重点,组织人员对每一个环节、每一个岗位、每一项安全措施落实情况,进行全面彻底和严格的自查自纠(自查自纠情况形成书面材料,参与人员签字,12月5日前完成)。

2、在企业自查基础上,我局将组织区安监局、市质监站分站、区委农工部、相关镇等随后开展全面检查。

(三)总结分析阶段(12月26日至12月28日)

各相关部门和单位要对开展大排查进行认真分析、研究、全面总结,形成总结报告

四、工作要求

(一)高度重视,精心组织。各有关部门和单位要高度重视,快速启动,切实加强组织领导,落实工作责任,细化工作方案。要结合各自实际,明确工作重点、步骤、要求和保障措施,及时研究解决大排查工作中出现的问题,大力推进大排查工作的开展。

(二)落实责任,形成合力。各有关部门和单位要严格落实安全责任制和责任追究制。要采取有力措施,坚决依法查处安全生产中存在的'违法违规行为,预防建筑施工事故的发生。要加大行政问责和行政监察力度,督促有关部门依法履行职责,严肃查处失职、渎职行为。

(三)广泛宣传,营造氛围。各有关部门要大力宣传专项整治的措施和成效,组织开展建筑施工安全宣传活动。加强舆情收集与分析,做好舆论引导和应对工作,保证信息及时、准确、有序发布,创造良好的科学监管、安全施工舆论环境。

有关安全工作总结 篇10

我校本期在教育体育局和中心校的指导下,在李天敏校长的直接领导下,安全工作取得了一定成绩,现在讲安全工作总结如下:

一、安全教育方面

1、我校自从本期开学以来,十分重视门卫管理工作。不断对门我开会,指到管理好门卫的各项工作。做好出入登记,不允许学生私自出校门,的外来人员严格询问,发行可疑的不许进校或立即报告领导了。准备报告领导。准备好保安器材,保证四种以上。做好监控录像工作,做好监控记录,保存好录像资料,维护好录像设备。

2、做好校园内安全教育工作。让学生管好自己的手,不要胡写乱画;管好自己的脚,不要胡踢乱跳;管好自己的嘴,不叫胡叫乱吗。课余时间做文明活动,做文明游戏,锻炼好身体,调节好心情。上厕所、进侵室、进餐厅都要排队。

3、做好防震工作。多次对学生进行仿震教育,做好防震演练、记录总结工作。

4、做好防火工作。不断对学生进行防护教育,防煤气中毒教育。不断对学校消放通道、消防设施进行检查,发现问题立即整改。经常对学生进行防火知识宣传教育,搞好防火演练工作。

5、加强对食堂安全管理。要去学校食堂做好进货登计、出库登记、食品流样工作,不添加有害人身的添加剂,不买地沟油。炊工必须持健康证上岗。一般人员严禁去仓库、去火房。不断对炊工进行安全教育工作。做好伙房电器安全管理工作。

6、加强寝室管理工作。做好寝室记录,不断对学生进行寝室安全教育工作。对寝室设施、电路进行安全检查。做好寝室安全保卫工作。

7、加强卫生管理,严防流行并发生。每天都对寝室、校园、厕所、教室、楼道、走廊进行卫生打扫,没顿饭后都对餐厅、伙房进行卫生打扫。做好伙房、餐厅、教室、校园、厕所、寝室的卫生消毒工作。做好消毒记录!

8、对学生进行交通安全教育。经常给学生讲交通规则,交通知识,交通事故等预防工作。严禁非法车辆接近学生,不让学生坐超员车、非法车。

9、对学生进行防溺水教育。学生不准私自游泳,不准跳水坑。防山洪,防塌陷。

10、学生不准到铁路、公路旁边玩耍。

11、对学生进行反邪教教育,不准参与邪教活动。

12、做好学校各项安全检查工作。

13、做好学校安全巡查工作。

14、做好学校各项安全记录工作。

15、整理好学校安全档案工作。

二、安全活动

1、交通安全教育活动。让学生、学生家长都参加本活动。对学生家长签订安全接送责任书,召开了五次家长会。

2、‘119’消防活动周。对学生进行防火、灭火教育。让学生知道消防电话,掌握报警方法。

3、防震演练活动。对学生宣传抗震知识,做好演练工作。

4、安全生产月活动。对学生进行安全教育。认真排查学生安全设施,做好安全巡逻工作。

三、学校典型亮点

各项活动认真开展、做好安全记录。

四、学生掌握的安全知识

1、交通安全知识。

2、校园安全活动知识。

3、卫生知识。

五、今后努力方向

我校安全工作虽然取得了一些成绩,但也有不到位的地方。今后还要努力工作,取长补短。把各项工作做到位!

有关安全工作总结 篇11

一、加强对幼儿园食品卫生安全工作的领导?

根据会议要求,我园成立了食品卫生安全工作领导小组,建立安全工作机构,明确了园长为食品卫生安全工作的第一负责人,对领导小组成员进行明确分工,并制定了食品卫生安全责任追究制度,加强食品卫生安全制度的建设,落实食品安全工作责任制,做到了责任到人。

二、切实抓好园内食品卫生安全管理工作。

1、食堂卫生证件、制度齐全。我园食堂“三证”齐全,并有相关的食品卫生安全管理制度,食堂工作人员持健康证上岗,并定期体检,定期组织食堂从业人员学习有关的卫生安全知识。

2、食堂建筑、设备与环境符合卫生标准有关要求,有防鼠、防蝇、防尘、防蟑螂、防污染等设施,通风良好,食堂环境整洁。

3、食堂能严格执行相关制度。刀具、砧板按生、熟严格分开使用;食品能做到生、熟分开,避免了交叉污染。

4、食品原料的采购能严格执行索证索票制度及食品入库登记制度。并与所有的`食品原料供应商签订外购食品安全协议书,保证其食品的质量。?

5、在食品制作过程中,能按照煮熟煮透的原则进行烹饪。蔬菜烹调则按照“一洗、二浸、三灼、四炒”的程序进行,没有使用含有毒有害物质的原料加工食品。并严格执行食物留样48小时制度。

6、食堂能严格执行餐厨废弃物登记制度,做好每天餐厨废弃物的登记,明确餐厨废弃物的去向。

通过自查,发现我园食堂食品的购买、运输、储存、加工等符合卫生标准和有关要求。今后,我们将更加重视食品卫生安全工作,杜绝事故的发生,确保幼儿的身体健康。

有关安全工作总结 篇12

时至年关,过去一年的安全生产,大家静心思考,感触颇多。对我们安全检查出的问题和存在的几件安全事故,虽然种类不一、大小不一、原因不一,但仔细琢磨不难发现,其普遍存在共性问题,那就是“忽视”二字!有领导忽视安全教育和安全管理的,有职工忽视安全操作规程和自我保护的,有冒险蛮干而忽视安全条件和安全环境的,如此等等,不一而足。单单一个“忽视”就造成了一个个安全隐患的发源地、一件件令人痛苦的人间悲剧看似微不足道的“忽视”竟惹出如此大祸!由此可见,安全来不得半点忽视,谁不重视安全,谁不尊重科学,谁不珍视生命,谁就将会吃大亏!

安全是人生所有幸福的保证。没有安全何谈幸福?没有安全生命又如何得以保证?在现实工作中,我们经常看到一些职工只顾埋头干活而不顾周围条件,一些领导只讲切身利益和效益而不讲安全生产,一些同志口中安全不断,而工作时又安全全无,无时无处不在给安全工作播下隐患的种子。

俗话说:“小洞不补,大洞难缝。”安全工作同样如此。小小的一次疏忽、小小的一次麻痹、偶尔的一次侥幸,都可能带来终生的遗憾,都可能造成弥天大祸。安全与生产并不是天生的冤家对头,安全是生产的前提和保证,生产只有在安全的基础上才能创造出更大的效益。安全不是夸夸其谈,更不是纸上谈兵,它需要我们一步一个脚印、脚踏实地、真抓实干地去做。谁重视安全,谁就将得到安全的呵护和保证;谁忽视安全,谁就会受到惩罚。但愿我们能从一点一滴的小事做起,为父母、为妻子、为自己、为他人,多念几遍安全经,时时、处处,将安全放在首位,与各种忽视安全的不良行为告别。

“小和尚剃头”与习惯性违章

有这样一个故事,从前有一个小和尚出家后,开始学剃头。老和尚先让他在冬瓜上练习,小和尚每次练习完剃头后,就将剃刀随手插在东瓜上。后来在给老和尚剃头完时,也将剃刀随手插在了老和尚的头上。

这个故事告诉我们,习惯性的坏行为危害很大。在矿山企业中有很多的事故都与习惯性的坏行为有关,这种行为我们在工作中称之为“习惯性违章”。而习惯性违章发生的主要原因就是行为人的安全思想认识不深,存在侥幸心理,错误地认为习惯性违章不算违章,殊不知这种细小的违章行为却埋下了安全事故发生的苗头,成为灾难发生的根源。美国学者海因星,曾经对55万起各种工伤事故进行过分析,其中80%是由于习惯性违章所致。

在矿山安全工作中,好习惯将使我们的工作更安全,坏习惯只能害人害己,因此我们每个人都必须养成一个良好的安全生产习惯,万万不能违章行事,尤其不能养成为习惯性违章。只有大家从自身做起,将麻痹赶出我们的思想,将习惯性违章赶出我们的工作,让严守规程、遵章守纪的思想和行为深深根植在我们的手中、我们的心中,相信事故与我们无缘,我们企业安全的天空会是一片明朗。

在安全生产管理中,“没事、有事、谁的事”,说起来容易,但要真正摆正关系,保持一个正确的态度,是很不容易的事。

首先是摆正“没事”与“有事”的关系。在我们安全生产管理中,“没事”常常是我们所希望达到的一种良好控制状态,“有事”则谁也不愿意看到的一种情况和结果。要摆正“没事”与“有事”的关系,一是要把“没事”当“有事”主动防范,要有强烈的忧患意识和如履薄冰的心态,坚持做到想在前、干在前,勿做温水中的青蛙。二是要创造条件,使“有事”向“没事”方面转化,当发生事情的时候,要静下心来认真想想事情是怎么发生的,弄清问题的症结所在。三是“有事”之后别“忘事”,吸取事故教训,不能在追查事故中记住了,时间长了就又忘了,吃了一堑,应长一智,花钱、流血买个教训要永远不能忘。

其次是摆正“小事”与“大事”的关系。在我们安全生产管理中,我们常犯的毛病就是,看不起小事。古代有“小钉亡国”的故事,一些在我们平时看来微不足道的问题,其背后往往隐藏着一些大的事故隐患。毛主席说:世界上怕就怕“认真”二字。在我们安全生产管理上,最怕什么?最怕你说你的,我干我的,开会想咋说就咋说,事后想咋干就咋干,表态行、行、行,就是不执行,不吵不闹。克服麻痹思想,做好防范,就是要端正工作作风,不因善小而不为,不因恶小而为之,这个“善”就是按章办事、办安全生产的好事;这个“恶”就是“三违”,就是明知故犯,不能搞大事化小,小事化了,对工作中存在的问题,要主动如实报告,敢于公正严肃处理,不能手软。

再次是摆正“别人的事”与“自己的事”的关系。安全生产工作不但要在别人出成绩的时候去取经,而且要在别人出了问题的时候,跟着分析原因,吸取事故教训,避免走弯路,交学费,不能把“别人的事”归结为“命不好”,侥幸事故要看侥幸之险,偶然性与必然性范畴作为事物发展过程中的两种趋势既是对立的,又是统一的。

不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。这“三不伤害”始终是安全生产管理工作的基本内涵。要实现这个目标,不仅各施工班组、领导和现场安全人员要做出努力,更要促使广大职工在现场施工中做出努力。

只有安全才有幸福,只有安全才能完成各项任务,只有安全才能保障家庭美满。因此,我们必须提高自我保护意识和自我保护本领,施工时懂得怎样保护自己,出现险情或异常情况时能够采取应急措施,做到“不伤害自己”。

施工生产需要互相配合,要注意不伤害他人。自己在高处作业,除自我保护防范外,还要注意下面是否有人操作;自己的工序流程没尽职尽责,要想到会给他人造成危险,会给下一个工序留下隐患等等,只有人人注意安全了,安全才有保障。

施工作业时还要搞好劳动组合,注意周围环境和劳动条件,时刻注意不要被别人伤害,发现危险或同伴违章要及时制止,不然,一人违章殃及大家。为了实现安全,施工中大家要多说一句话,多消除身边一个隐患,多制止一次违章,真正实现“三不伤害”。

我在网上发现一面安全宣传牌很有意思,上面写着:“为了你的老婆和孩子,请注意安全”。这种提法以前是不多见的,很好地体现了安全管理中的“人性化”。

细细想想,作为一名职工,要是不注意安全,不注重自我防范,违章操作,冒险作业,一旦酿成事故,老婆可能就要改嫁,孩子就要归别人。若从这个意义上理解,肯定会触及职工灵魂,并发自内心的予以认同。

安全管理人性化,绝不只是为了安全的关心和不处罚,而是为了使职工能够认同我们的安全文化,主动遵从管理规章,杜绝“三违”发生。道理很简单,试比较“严禁喝酒下井”和“为了你的安全和您的老婆孩子,请不要喝酒下井”,孰好孰坏,谁更能让人容易接受,很显然是后者。

安全管理人性化,必须有具体行动付诸于工作当中,很多单位出现“罚多于教”,甚至“以罚代教”的现象。但是这个办法对某些人甚至会引起他的逆反心理,诱发事故的发生。所以通过一些人性化的手段,让他认知到安全管理工作就是为了保障职工的生命安全,绝不是与职工为难,这样的管理才容易出成效。

当然,安全管理人性化不是说不要严格管理,单靠处罚手段,更不是要安全管理者做“老好人”,不闻不问,听之任之,而是要将处罚等管理手段同思想教育有机结合起来,让职工变被动接受为主动实行,真正实现由“要我安全向我要安全”的转变。安全管理中多一点人性化,定然会增进安全干部与职工的感情,促进管理工作顺利实施,有效地控制和降低事故的发生率和等级,从而实现构建和谐安全生产的目标。

安全意识是安全工作的灵魂。企业要想保证安全生产,就需要有多方面因素的支持。在诸多因素中,员工是安全工作的关键因素。员工的安全意识对安全责任心和安全行为的制约作用又是直接的,因此培养员工的安全意识是抓好安全工作的重要环节。在“我们安全管理”理念中,一个重要的目标就是要实现“要我安全”向“我要安全”的实质性转变,那么怎样理解“要我安全”与“我要安全”的区别和关系呢?

“要我安全”和“我要安全”在安全管理过程中,是相辅相成、缺一不可的。“要我安全”从广义上来讲是指通过各种规章制度的约束、广大员工的相互监督以及各类安全教育和安全知识的培训,以此来规范员工的安全行为,它是外因;“我要安全”是指自我约束、自我行为的规范,强调的是自我保护意识形成,它是内因。外因通过内因而起作用,“要我安全”的最终目的是达到“我要安全”,从而确保人人安全。两者缺一不可,没有“要我安全”的制度约束,那么企业将是一盘散沙,没有什么凝聚力和执行力可言,没有“我要安全”的人人安全意识,那么所有的制度化管理都显得教条和机械,只有两者兼备,那么才能确保企业的安全生产。

一直以来,总经理三令五申,各级领导对企业的安全生产工作都十分重视,对事故的处理不仅加大了处理力度,而且针对指挥不力、监督不力、不作为等行为制定了明确的处罚决定,时刻都在努力营造良好的安全氛围和提高员工的安全意识,真正将安全管理工作的重点由“事后处理”前移到“事前预防”,从而达到安全生产的目的。但安全管理对劳动者的约束,仅是外因,关键还要在培养员工的安全思想、完善自我保护意识上做文章,换句话说,也就是要让员工做到“我要安全”。

那么如何才能在员工头脑中牢固树立“我要安全”的意识呢?“我要安全”这一理念,并不是在员工头脑中自然形成的,它需要外因——“要我安全”的催化。引用一个比方,安全好比钟表,“我要安全”是钟表的发条,“要我安全”是给发条上劲,如果上劲不足,钟表就无法运转。反之,如果发条断了,你再怎么上劲也不济于事。只有发条完好并上足了劲,钟表才会正常运转。安全工作亦是如此。只有在“要我安全”的催化下,使职工人人形成“我要安全”的意识,安全工作才能做好,安全周期才能无限期地延长。因此,在具体的安全管理中,我们必须通过对各项安全规章制度的不断完善、安全操作规程的有力执行、安全知识的不断灌输、安全活动和安全教育的正常开展,真正使员工的自我约束能力和自我保护意识有效形成,“我要安全”才能成为我们生产过程中的自觉行动。

虽然“要我安全”和“我要安全”二者相辅相成,但仍存在着一个侧重点问题,即培养员工“我要安全”的理念。因为,它涉及到一个积极性、主动性的关键问题。仅从“要我安全”的角度出发去抓安全是被动的。只有变“要我安全”为“我要安全”,这样才更主动,才能出现一种人人反“三违”、人人抓违章、人人想安全、人人保安全的局面,才能使“三违”现象犹如过街老鼠,使违章者无地自容,这样才能真正抓好安全。

“要我安全”与“我要安全”,仅一字前后之别,却反映出两种截然不同的对待安全的观点和态度。我们要把“要我安全”变成“我要安全”,每一个职工要自觉地融入安全生产之中,把安全工作提高到一个新的水平。

安全工作应注重制度落实

矿山生产,安全为天。由于地质条件和地质构造的制约,井下工程安全管理显得尤为艰巨,可谓如履薄冰。在现有的条件下,安全工作要搞好就必须抓好各项规章制度的落实。 每起事故都是一面镜子。值得警惕的是我们在事故总结上或多或少存在不深、不细、不严等不良现象,习惯于用会议落实会议、用文件落实文件,致使各项规章制度纸上谈兵,各项整改措施形同虚设,这也是我们总经理最头痛的事。

落实不力是企业各项工作,尤其是安全管理工作不力的主要原因。我们的制度少不少?我们的措施多不多?我们参与的人员少不少?我们营造的氛围强不强?我们安全投入大不大?如果用一句客观的话来说,我们的人员配备、管理制度和硬件投入在企业现有的基础上都是建矿以来最好的。安全管理措施不可谓不多,凡是能想到的几乎都想到了,能学习到的也都学习了,也都应用于各项工作,尽管成效与期望值还存在一定的差距。细致的管理制度,巨大的硬件投入,党政工团齐抓共管的良好氛围,我们的安全管理是不是更有理由做得更好?事实是什么,安全工作非常严俊,该出的问题依旧出现,不该出的问题仍然出现,该出不该出的问题不时出现。

从安全管理的角度来说,个别管理干部在安全管理上有点“叶公好龙”,一遇到实际工作就有些茫然,存在不知道如何抓、怎么抓的问题。体现在具体工作中就是紧紧局限于用会议落实会议、用文件落实文件,不知道如何从职工思想上、事故预防上、工作过程中、事故警示中做快、做好、做细上级文件精神和各种规章制度的落实工作。

安全工作谨防“落实不力”和“管理不到位”。事实证明,要抓好矿山安全管理,就必须从源头抓起、从采掘生产一线职工安全意识提高抓起,加大职工培训力度,努力提高职工的安全技能;同时要切实抓好各单位和班组对安全管理的日常安排和监督;作为主管部门还要做好会议精神的随时贯彻、检查、监督、指导和考核,要使公司会议精神真正贯穿于各项工作的全过程。安全是大事,但必须从小处入手,从每一位职工抓起,从每一个单位班组抓起,从规章制度落实抓起。

安全生产中的自律意识

所谓自律,就是自我约束、自我反省和自我校正。抓安全工作需要有很强的自律意识,特别是企业各级管理人员在安全工作中的自律意识,对于实现安全生产显得更为重要。

这种自律意识,包括在安全工作中思想言行的自律和权力责任的自律。管理者自律的意识如何,直接关系到其所管理的单位、部门能否实现安全生产,关系到企业在社会和职工群众中的形象如何,关系到管理者能否树立威信和企业是否具有凝聚力。

那么,管理者在安全管理工作中怎样才能做到严格自律呢?首先在思想上要提高认识,作为管理者首先要认真学习党和国家有关安全管理方面的法律法规,夯实理论基础,培养好抓安全工作的自觉性,始终坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。其次在行为上要以身作则,做遵纪守法、顾全大局、端正思想品德的表率。同时要勇于承担责任,对属于自己职权范围内的事情,不仅要敢为、敢抓、敢管、敢于承担责任,而且要负全责、负总则,决不能以“超脱”为由,不动脑想事,不动手干事,甚至不敢硬碰,怕担风险,不负责任。另外,还要经常作自我解剖,经常反省、反思,每一项工作结束、每一周期工作完成后,都要认真总结经验教训,检查反思自己在工作中的得与失,始终坚持保持清醒的状态。

我们的企业管理人员只有不断学习,不断加强自身自律意识,完善自我,时刻保持清醒,才能使我们的安全工作得到积极的发展,保障我们的各项工作顺利进行。

有关安全工作总结 篇13

尊敬的上级领导:

你们好!

在一个火辣辣的八月份,本人很辛运接到广州总公司的任命,来到了武汉青山船厂担任安全主管一职,自担任安全主管这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳,踏踏实实的态度来对待我的工作,在青山船厂任职半年以来,严格要求自己,全面贯彻“安全第一,预防为主”的方针,强化安全生产管理,xx年在熊经理的正确领导下,公司有关领导的信任和支持下,以积极的态度投入工作,今年的工作我感到非常的充实。

一、xx年主要工作

1:以“作一名合格的安全主管”,作为自己工作的动力,思想上围绕着景程公司,行动上处处想着公司利益积极上进,协作青山船厂安技部及公司认真落实安全生产责任制,加强有关安全法规,决定,条例,扎实安全培训工作,坚定的贯彻(安全生产责任书)的承诺,努力实现公司三级安全生产目标。在管理中敬业爱岗,严谨安全意识和职业道德,不断增进安全管理水平的提高,只要利于我司发展利于安全生产的.自己身先立足。

2:在厂安技部及公司领导正确领导下,我公司的安全检查台帐及每周六安全学习台帐,每天的班前交底台帐,并保证传达到每一位员工,随时接受厂安技部和车间安全员检查及监督。

3:在厂安技部和车间安全员的领导下,近半年来我司未发生重大安全事故,并且做好了新进员工的安全教育和传,帮,带,工作,并作好了台帐。

二、存在不足

在这半年来虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足的地方,主要是员工的安全意识淡薄,经常性的违章很多,例如下

从以上图来看,我司9-12月份中违章趋势一直在上升,我司的员工对安全管理的有所松懈,其主要原因有四:

1、我们的员工受教育不高,安全意识淡薄。

2、刚来到青山船厂对厂里的管理模式一时还没有适应过来。

3、我们的管理人员极度散漫,对自己的工作态度要求不严。

4、由于公司新到青山船厂来,有些管理制度还不是很健全和完善。

三、明年工作计划

1、认真的学习,努力提高自身素质及工作能力,发扬不怕苦,主动找事干,做到“眼勤,手勤,嘴勤,腿勤积极适应各种环境,在复杂的工作中磨练自己的意志,增长才干。

2、发扬默默工作无私奉献的进取精神,广泛吸取和收集各类安全信息及上级领导的建议,努力培养自己具有扎实的理论功底和踏实的工作作风,力求把工作做的更好,树立良好的形象。

3、努力搞好安全管理工作,对各项习惯性的违章和出现的问题,及时提出合理化整改和解决办法,配合部门领导完成公司下达的任务。

4、努力的完善公司的各项管理规章制度。

总之,来到青山船厂近半年,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但离我要求的还有一定的差距,我将不断地总结经验,加强学习,更新观念,提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的中心工作,以对工作,对事业高度负责任的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作。

有关安全工作总结 篇14

本学期,我校的安全工作在上级教育部门的领导下,坚持预防为主、防治结合、群防群治的工作原则,通过一系列的安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校师生关心和支持学校安全工作的局面,卓有成效地开展了系列安全工作,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序,创造安全文明校园。现将有关工作简要总结如下:

一、完善安全制度,进一步明确安全职责

1、建立安全领导小组:完善了由校长任组长,安全员专门负责具体工作,各班级班主任分工组织实施的工作机构,切实加强对安全教育工作的领导。

2、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。将安全保卫工作列入学校目标考核内容,并进行严格考核。学校与各班主任层层签订责任书,明确各自的职责。并与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。

3、学校进一步完善《安全卫生检查制度》、《学校安全防护措施》等,按照《突发公共卫生事件应急条例》要求,学校研究制定了消防、防汛、防震、食品安全和防控甲型流感等安全事故的处置预案;完善定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,认真落实安全工作信息上报及值班规章制度,建立安全责任追究制度,将安全工作列入考核内容。对涉及学校安全保卫的各项工作都尽量做到有章可循、不留盲点、不出漏洞。

二、加强安全检查,落实隐患整改

1、开学前学校就彻底排查、加强隐患整改,在附近的水域安插安全警示牌;加强校内安全疏散设施、消防设施的建设,检查了灭火器的压力,做到灭火设备常备能用;并随时保证安全通道的畅通,能够保证紧急情况下师生的安全疏散;配备专职保安,关闭校门实行封闭管理;

期初和期中,学校还组织对教室、走廊、宿舍等地方的电线、电器、教学设备进行了一次全面排查,在自查整改中整改安全隐患,发现破损的插头插座和老旧的电线及时联系更换;

2、加强对食品卫生安全检查,加强生活环境、饮食、饮水卫生的监督检查。对学校周边几个小食杂店联系有关部门进行清理整顿,禁止学生去买零食吃,防止出现食品中毒事件。

3、在检查中发现了隐患或不安全因素,属学校能自行解决的',我们及时解决。学校自行解决不了的及时联系有关部门提供协助,并采取力所能及的防范措施,防止各种不安全事故的发生。

三、广泛宣传,加强教育,提高安全意识。

1、学校重视学生安全教育工作,每周学校例会上,安全议题必不可少。学校领导在每次会上都进行了安全主题宣传和教育;学习和传达上级有关会议和文件精神;提出明确而具体的要求,全体老师通过集体讨论拟定安全问题的解决办法和安全防范的有效措施。

2、在各班设置《学生点名簿》《学生家长通讯录》。要求教师严格执行随堂点名,要求教师随时通过入户、电话、短信等形式主动与家长取得联系,交流学生的学习、思想动态;在节日假前还通过召开家长会,签订《安全责任书》等形式进一步强化家长的安全意识、明晰安全责任;积极构建学校、社会、家庭群防群治的三维安全管理网络。

3、经常利用早会、班队会等集中对学生进行集中安全教育,利用宣传广告栏、广播、黑板报、班级家校联系栏、晨会、班会等德育阵地持续对学生开展安全预防教育,及时开展面对全体师生的法制教育、安全教育、人身自我保护教育,提高师生思想认识。

四、开展丰富多彩的安全工作教育活动

1、加强与社区、家长协作,发动家长对所熟悉居住周边存在危险水域和交通易发地带进行排查,并来电告知学校发现隐患及时与社区协作进行整改;依托社区有线广播网络进行安全教育宣传,及时排查校内外相关场所,对部分地段插上安全警示牌,杜绝后患。我们还依托电话或电信平台,对没有来校参加会议的家长讲明或发送安全教育短信,提高学生家长监护意识,敦促其强化自己的监管力度。同时召开全体教师会,要求每位老师都要认真做好寒、暑期值班工作,严格值班制度,落实安全责任状,践行师德承诺书

2、经常性对学生进行各种传染病防控宣传教育。如:加强学校冬季呼吸道传染病的知识学习,坚持手、足、口病防控教育,举行甲型H1N1传染病的讲座及预防传染病的知识培训。成立防控甲型H1N1传染病工作领导小组,制定应急预案,建立学生晨检、因病缺勤病因追查与登记制度,并实行零报告制度。每天坚持晨检、午检,并做好记录。坚持每天把相关资料报送教育办。做到发现问题及时汇报、及时处理。并多次对学校内部及周边进行全面消毒。

3、学校还多次举行地震疏散演练及消防演练、并坚持每天早晨利用早操时间进行地震疏散演练,使学生迅速撤离教室,使学生养成遇灾迅速撤离的好习惯。

4、每班每月出刊一期安全为主题的板报宣传,作为学校对学生进行安全教育的最直接、最切合实际的阵地建设来抓,并且做好安全工作的信息反馈与报道工作。

5、学校坚持举行心理健康教育、阳光体育锻炼与武术教学,并做好相关记录和反馈工作,在一定程度上确保了师生身心健康和身心安全。

五、20xx年的工作思路

1、学校学生以外地生为主,流动生大,管理上有一定难度。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,20xx年还要加强这方面的教育和管理。

2、今后,我们将进一步重视安全保卫工作,加大安全宣传和教育力度,进一步完善有关制度,进一步与有关部门联系,大力整治校园周边环境,确保学生思想健康和饮食卫生安全及时解决,不断提高我校安全保卫工作水平。

有关安全工作总结 篇15

时间过得真快,转眼一学期工作即将结束。在上级领导的关心、指导下,通过全园教职工的共同努力,我园的安全工作取得了较好的成效。现将一学期来我园的安全工作总结如下:

一、树立安全第一的思想,把安全工作放在我园工作的重中之中

1.我园定期对全体教职工进行安全教育,增强教职工的责任感。通过多次召开了安全领导小组工作会议,也发安全提醒文件,传达和学习了有关文件材料,通过学习,让大家明确到安全工作是幼儿园第一大事,安全工作人人有责,使教职工在思想上对安全工作高度重视。

2我园平时注重对全园进行各环节安全自查,并利用家校路路通、告家长书等形式,加强对内对外宣传,请家长积极配合,要求每位教职工必须要确保幼儿的生命安全,时刻把幼儿生命和促进幼儿健康发展放在工作首位。对幼儿进行安全教育(采取儿歌、故事、顺口溜、歌曲、图片、讲述等形式),做到安全教育不放松;提倡安全教育随机性的同时,将安全教育宣传延伸到家庭,从而在提高幼儿自我保护能力和安全意识的同时,让全社会和家长都来关心安全、重视安全,确保幼儿安全健康平安地成长。

二、健全安全管理机制,严格执行安全防范制度

1.成立安全工作领导小组,各负安全责任

为了把安全工作落到实处,我园成立了由园长(全园安全工作负责人)、副园长(分管安全工作领导)、总务主任(食堂、校园安全、校车安全负责人)组成的安全工作领导小组,负责全园各项安全工作,定期对幼儿园设施进行检查,查找园内不安全隐患,包括显在的、隐蔽的,如,开关、电器、食品卫生、消毒,消防栓、灭火器,户外大型运动器械等等,发现问题及时采取措施加以消除,确保幼儿了的安全。

2.严格执行幼儿园安全保卫管理办法

我园根据本园实际情况,不断完善安保管理办法。

(1)门卫制度的落实是把好幼儿园安全工作的重要一关。我园严格加强了门卫的管理,严禁一切外来人员进入校园,对因事确需进入校园的',则在园门外出示有效证件,并汇报园领导,并详细问清楚入园原因,征得园领导同意后方可开门登记入园。

(2)规范接送要求。

本学期尝试使用宝宝在线的刷卡系统,早晨幼儿来园时幼儿刷宝宝卡,下午离园时家长刷市民卡,幼儿来园离园都有了电脑记录,幼儿接送更加规范。

3.加强对食品卫生的管理

加强幼儿园食品卫生制度建设和规范管理,建立健全幼儿园卫生防疫与食品卫生安全工作责任制,将幼儿园卫生防疫、食品卫生安全工作的责任分解落实到具体负责人,做到职责到岗,责任到人,保证食堂各项设施、设备、物品和食物的采购符合安全要求,严格把食品安全质量,严防出现幼儿园食物中毒事故发生,强化广大教职工的食品卫生安全意识和健康知识,自觉抵制不干净食品,增强防病能力和公共卫生责任感,从而,保证广大教师和幼儿健康和生命安全,并坚持定期不定期进行食品卫生检查,切实有效地加强食品卫生安全管理,及时排查食品卫生安全隐患,坚持索证制度,不进过期、腐烂、变质食物,做好消毒记录、物品采购和食品留样记录。

三、加强安全教育及应急预案的学习、演练。

本学期我园切实加强教职员工及幼儿的安全教育。幼儿层面:通过情境表演、故事、儿歌等幼儿喜闻乐见的形式进行安全教育。教职工层面:定期通过各种培训以及安全文件的学习与传达加强教职员工的安全意识。家长层面:通过家长园地、家校通、网页等途径向家长进行安全知识的宣传。本学期还开展了两次逃生演练,通过演练,提高了全体师生应对突发事件的能力。

一学期来,我园严格的执行安全制度和检查制度,全园教职工始终把安全放在第一位,尽职尽责,各项措施得力,管理严格,在此期间,没有发生任何一起安全事故。安全工作只有起点没有终点,必须做到长期的警钟长鸣,幼儿园安全不是一个人的事,是全体教职员工共同努力的结果,今后我们全体教职员工将一如既往地积极营造安宁、稳定、和谐的幼儿园环境,确保每位幼儿健康平安成长而努力。

有关安全工作总结 篇16

五纪小学20_年的工作已圆满结束,回顾本学期工作情况,我校始终把安全工作放在各项工作的首位,做到”安全”二字天天讲,平时抓严抓细,安全无事故.本学期安全工作总结如下:

1、首先学校成立了以校长为组长的安全工作领导小组,定期召开安全工作专题会,分析、讨论学校安全工作发现事故苗头,采取措施,把安全隐患消灭在萌芽状态。

2、实行安全目标责任制,落实岗位职责,不以小事而不为,不以侥幸讲安全。实行责任追究制,责任到人。

3、学校与各班班主任签订了《班主任安全目标责任书》;学校与家长也一一签订了《家长安全目标责任书》。

4、对师生进行了安全知识培训,使他们懂得、了解一些安全事故的防护措施,学会一些自救方法通过培训,师生掌握了一些常见的事故防护措施,了解到一些事故发生,如何应急处理。

5、抓好安全行为教育,要求每一个任课老师把安全教育渗透到教学中。学校、班级经常对学生进行安全教育,做到了“安全”二字天天讲,增强了师徒的安全意识。

6、学校在学期开始,期末放假,节假日,雨、雪天组织专人对校舍进行排查,在自查中发现安全隐患及时排除。

7、学校设有安全警示牌,经常对学生进行远离危险的教育。

8、为了学校校舍、财产安全,设有安全值班人员,并对值班人员提出严格要求。

9、学生放学回家,施行站路队走。朝一个方向走的学生编成一个路队,有路队长负责领队,副路队长在队尾负责,加强了放学路上的交通安全。

总之,学校安全工作领导重视,齐抓共管,做到安全无事故,保证了学校人身安全,财产安全,无一例安全事故发生。

有关安全工作总结 篇17

按照厂有关加强安全管理工作的相关要求,行车车间迅速行动,召开专题会议,反思存在的问题、研究部署下一步工作措施,现汇报总结如下。

一、职工安全意识教育方面

厂、车间查出的不符合项和出现的各类异常情况充分反应出个别员工的安全意识较低,主要表现为对待问题不以为然,认为是别人对自己过不去;态度不端正,总想隐瞒情况,或者避重就轻,企图大事化小、小事化了;对待安全工作不认真,有应付了事现象;存在怕麻烦图省事的侥幸心理,踏踏实实落实工作措施的力度不够。

二、标准化作业执行方面

车间人员组成情况复杂,转岗人员、协议工和新职工组成所占比重较大,他们的操作水平差别较大。有些员工标准化操作执行不到位,存在图省事、怕麻烦等不良心理,导致出现野蛮操作、违章操作、私自动车等不良现象。另外,班组、员工与地面人员、相关工序的配合上还存在误区。

三、车间领导及班组长两级现场检查验证方面

一是车间领导到现场检查的力度不够,检查不仔细、不全面;二是班组长责任心较以前有所下滑,对工作有得过且过的表象,在量化检查上有时做的不够到位,有时只检查重点,没有做到全面落实。

四、人员违规行为查处纠正教育积分考核方面

车间对各类违规没有做到严格的考核;车间对员工的检查教育力度不足;员工对违规的认识不足。

五、危险源辨识控制方面。

对常规的作业事项能做到程序化,作业前做到“事前不辨识不作业、措施不到位不作业”。但是对动态的危险源的辨识还存在不到位的问题,还存在辨识不及时、辨识的能力以及知识不够等不足。

六、生产现场隐患排查整改

班组长在生产现场查出的问题不多,白班检查的力度大一些,中夜班检查的.力度不够,检查的标准要求与标准化作业规范的要求有一定的差距,不能很好的对照标准进行检查,不能对每个作业事项,每一个作业行为进行分析研讨。

七、安全管理方面

在安全责任明确细化、重心下移、每周分析评价、相关方管理等其他安全管理方面,还存在不严、不细现象,特别是在与相关方的配合作业过程中,对相关方不规范的站位、指挥手势、信号等问题不能及时的沟通。车间对各班组及员工的监督、检查、教育力度不足,在各项制度的执行方面还存在差距,在三标准一检查执行贯彻执行上还存在不到位的现场,危险源四级量化检查的标准不高、要求不严,查处本质性安全问题的能力不足。

今后工作措施:

一、抓好设备管理。严格执行交接班制度、检修安全管理规定、关于加强中、夜班检修安全管理的要求等相关管理制度。针对多部吊熔融金属的行车本身的结构性能不符合吊运熔融金属作业的要求,前期做了大量工作,改造方案已基本形成,但实施进度慢。在这里建议最终促成冶金起重机改造项目的顺利实施,增强安全可靠性。对52#53#54#行车减速机卷筒的连接方式改造,由于目前大多采用齿***啮合方式,寿命短不便维护,安全可靠性不高。建议改为卷筒联轴器连接,实现卷筒轴向可靠定位,增强机构安全性能。另外,对使用年限较长行车的金属机构进行有计划的更新。个别行车使用年限在15年以上,有主梁上拱度不合技术要求、焊缝开焊裂纹等缺陷。建议根据轻重缓急有计划的进行设备更新。

二、加强车间、班组、员工“三标准一检查”工作的贯彻执行力度,严格执行安全操作规程、岗位操作规程、《操作标准化规程》、行车运行线路以及相关的规程、标准、规章制度,杜绝违章操作、野蛮操作,大力提倡规范化操作,上标准岗、干标准活。持续强化对操作标准化规程的学习,不断提高执行能力,培养职工良好的安全行为习惯,杜绝习惯性违章现象的发生。严格执行李厂长提出的“不确认、不指挥,不指挥、不动车,不确认、不操作”的新要求。对于“二次确认”行车工要严格执行好,当地面有人时,要鸣铃提示躲闪。加强员工、班组长、车间的三级检查力度,以量

化检查、专项检查的形式对行车操作与设备进行细化检查20xx年安全工作反思20xx年安全工作反思。加强重点人员的管理,把稳定、提高他们的操作水平作为重要内容来抓,使行车操作趋于稳定、规范,实现操作的本质化安全。对于一些违反规程、规定的员工、班组,车间将加大考核力度,用制度约束职工。在三大危险源的控制上要有深度,深入落实制定的执行年的各项措施。

三、加强员工安全操作技能的培训。制定符合生产实际的培训计划,进行有针对性的培训,切实提高员工的实际操作水平以及理论水平。认真组织好岗位练兵、技术比武等活动,规范岗位练兵的程序,丰富练兵内容,完善练兵评比标准,提高员工对岗位练兵工作的认同度,激励员工参与活动的积极性。

四、大力提升班组长的管理、业务、安全、技能等整体素养。一是提高班组长的管理能力,强化管理理念的转变。二是着力提升他们的专业技能,强化专业知识的学习与应用。三是强化每周2次专项检查,让操作班长集中对各班组的操作进行监督检查,让三名钳工班长及设备组人员加强对设备的专项检查。

五、车间所有领导齐抓共管、人人参与。车间每月组织安全专题会议,讨论工作措施的执行与落实,有重点、有针对性的抓好重点工作和薄弱环节,转变工作作风,深入工作现场查找问题,力争在今后的安全管理中取得更好的工作绩效。

六、加强违规现象的管理。全员学习厂、车间两级《违规等级类别划分规定》,要求员工熟练掌握并在工作中严格落实。各班组长加强现场监督检查力度,对员工的违规行为进行全面的检查,发现问题在班组内部通报处理。全体员工要在认真学习的基础上,保证做到在各类操作、检修、现场行走等各类生产活动及作业中不违规。各互监互保人切实发挥好作用,对互监互保人及身边工友多提醒,发现不符合项要履行监护职责,要形成全员督导不违规的良好生产氛围。车间加大检查及考核力度。车间领导把该项工作与量化检查相结合,每天到现场进行检查。

七、继续深入开展隐患排查和相关方的沟通交流工作。重点排查吊运液态金属时安全规定的执行情况,行车重大危险部位是否处于安全管控状态,各行车三大安全构件(吊钩、钢丝绳、制动器)是否灵敏可靠,配合双方是否还存有偏差等问题。

八、做好危险源再辨识、风险再评价、控制措施再完善活动,进行全面细致的危险源重新辨识,充分考虑作业过程中的各类危险因素,制定实施充分的安全防范措施,切实保障各种作业安全。

有关安全工作总结 篇18

开头:学校安全工作事关我们千家万户的幸福,是维护社会稳定,推进学校素质教育顺利实施的重要因素安全工作是关系到人民生命财产的大事。学校是培养二十一世纪人才的摇篮,学生是祖国的未来、民族的希望。学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,我校认真贯彻市教育局和镇教委落实的各项安全要求,将创建平安和谐校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防卫措施,制定了重大安全事故应急预案、消防应急预案、防震逃生预案、消防卫生事故应急预案、防火防灾减灾应急预案、食品中毒应急预案等,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强,现将一年来的工作总结如下:

一、领导重视,措施有力。

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了校长为组长的安全工作领导小组和食品卫生工作领导小组,学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管校长,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管组长具体抓,教导主任具体分工负责组织实

施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

二、各项安全制度,实施扎实到位。

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与安全保卫人员、德育处、各室负责人员、后勤人员、班主任等签订相关安全责任合同,将安全保卫工作列入教师期末考核内容中,严格执行责任追究制度。凡发生重、特大安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故,或在各级工作检查中,受到批评的,对有关责任人员作如下处理:根据具体情况,分别给予不参加优秀班集体评选、不参与优秀班主任评选、同时还要承担经济责任。情节和后果严重的,将由有关部门追究法律责任。

2、签订责任书。学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责并签订“安全责任书”。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、安全用电、体育器材检查、健康体检等规章制度。教师在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事故调查组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏散的预演,收到良好的效果,为预防突发事件紧急疏散奠定基础。

三、社会学校家长齐动员,群防群治群利。

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极本地派出所、卫生所、街道综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,交通安全知识竞赛活动。每学期初和学期结束,我们都邀请法制校长、安全治保主任以及司法所、的领导到学校上专题法纪、安全知识教育课,取得了良好的教育效果。

四、加强思想教育,提高自我保护能力。

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周,安全教育活动月为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动如(六一、各种演练)等的安全教育。对学生进行防溺水事故安全教育。教育学生在放假前和暑期期间不得私自下水游泳,不得擅自与同学结伴游泳或到水库、河塘等地嬉戏玩耍,同学之间要相互提醒,劝阻和制止,与学生家长的联系,通过家长会等形式,增强家

长安全意识,提醒家长履行监管责任,将防止溺水事故的有关事项告知家长,建立家校齐抓共管的管理机制。

开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、安全教育课、德育活动、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用校园广播网、黑板报、宣传栏、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛组织学生观看《小学生安全教育专题影片》、组织学生学习《中小学生安全教育读本》、利用安全教育月学校全体师生做了十个一活动等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周一升旗活动时间强调安全事项。通过告家长安全通知书、向家长发放安全警示案例,增强家长的安全意识。通过多方面的教育提高了广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。我校一直本着坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

五、强化安全检查,及时整治整改。

加强学生校纪、校规教育,安全知识教育,全面提高学生法制观念和安全意识,自我保护能力。学生处多次利用晨会、班会、班主任会、黑板报进行各有侧重点的法制观念,安全知识教育。开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,

积极配合卫生部门对学校食堂、饮水卫生进行检查。对教室、办公室、微机室、阅览室、实验室、大门、围墙、车棚等进行了详细的检查,同时,加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时向上级反映,及时整改。

六、存在的问题及下一步打算。

我校在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的'领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

2、学校安全工作的难度不断增大。学生在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

3、学校处于交通要道,严重威胁着师生的安全,对学校财产保卫工作有一定的隐患,对学校管理构成一定的难度。

今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。总得来说,学校无论是领导还是普通教师对安全工作重视程度较高,安全教育进行得比较扎实,安全措施也比较到位,今后我们将进一步加大安全工作的力度,进一步与家庭、社会必须密切配合、通力协作,将动员社会力量,齐抓共管,净化外部环境,搞好学校周边治安秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,以开创我校和谐平安校园,关爱生命、安全发展工作的新局面。

有关安全工作总结 篇19

本人自X年3月份以“专职安全员”身份参加工作以来,一直以“做一名合格的安全员”做为现行本职工作的追求目标。自肩负这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职六年来,严格按照每年年初制定的安全工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,强化安全生产管理。在项目部有关领导的信任与支持下,我非常珍惜这个安全角色,以积极的态度投入到工作当中,六年来的工作我感到非常充实。现将个人近年来的工作情况进行总结如下:

1、以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力,思想上围绕爱国爱党,行动上处处想着局利益积极上进,协助分管领导认真落实安全生产责任制,加强有关安全生产法规法规宣传及传达,扎实作好安全培训工作,坚定地履行《安全目标责任书》承诺,确保顺利实现项目部三级安全生产目标。在管理中敬业爱岗,严谨安全意识和职业道德,对安全意识淡薄、经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头,通过安全日活动、安全例会进行分析并扼杀在萌芽状态。同项目部职工一起学习安全方面技能知识,吸取分析事故案例,总结事故教训,不断增进业务水平的提高,只要利于项目部发展利于安全生产的,自己身先立足。

2、在分管领导的正确领导下,认真对施工辖区的设备和人员进行安全职能监督,在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中,杜绝习惯性违章行为,坚决狠抓无证作业,坚决惩治其他安全违规行为,使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。

3、通过每日安全巡视及时了解安全生产情况。天天能到施工现场检查安全生产、每月分四次对项目部所有辖区进行全面检查,组织相关人员对特种设备及车辆进行检查,落实督促相关部门、作业队进行维修和保养,使所有设备能健康稳定运行。

4、积极主动牵头做好“安全性评价工作”,做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大检查活动,做好应急预案编制及演练工作,做好每年的安全月活动等,在这些活动中以严、细、实的要求认真扎实开展,取得良好的效果,受到上级的表扬。

5、认真履行职责,在落实“安评”工作中严把安全关,组织相关人员切实做好查评工作,不徇私情、严格执行制度,进一步提高了安全管理水平,大大改善了项目部的安全局面。

6、近几年的安全工作围绕“安全标准化”这一管理体系,主要从职业健康、安全、环保三大方面开展。刚开始从事安全工作时,工作经验还不是很丰富,在工作中总是存在这样或那样的问题。为了在短时间内熟悉各项业务,我不断地通过各种渠道学习安全知识来充实自己,并通过“安全标准化”工作锻炼自己逐渐称为一名合格的安全员。

7、多多扎根生产一线,广泛吸取各方经验。在工作中,我希望自己能有更多机会投身到生产一线,因为那里能给与我成长的充足养分。只有真正扎根于生产一线,才能对于职业健康、安全与环保有更深入地了解,促进我更好的工作;与生产一线的职工多多沟通,广泛吸取各方经验,才能及时发现问题,拓展我的工作思路,真正实现职业健康、安全与环境的协调发展。

8、正确处理好人际关系。在日常的工作中,同上级、机关同事、施工人员的交流比较多,在日常工作过程中就有可能存在这样或那样的问题,难免出现摩擦。这就要求我摆正态度,积极避免此类问题的发生。年轻人很容易在工作中表现得心浮气躁,在处理问题的时候就很可能考虑不够周全,头脑一冲动做出不理智的事情,在工作中我努力避免。正确处理好与其他同事的关系,积极乐观的帮助有困难的同事。

9、认真开展"安全生产月"各项工作,进行了专项整治行动和综合督查。在全国“安全生产月”到来时,开展各项安全活动,例如:“三违”“三不伤害”等活动,认真做好安全教育培训工作。对相关人员进行电力安全知识、特殊工种安全知识等的专项培训。不断对职工进行安全方面的宣传教育,增强职工的安全意识,真正使其从“要我安全”向“我要安全”转变。并让职工彻底的明白安全的重要性及“全国安全月”的由来等安全知识。

10、做好外协队伍资质审查和监管工作。外协队伍是我单位施工过程中不可或缺的协作单位,其作业人员普遍存在

学历偏低、安全意识淡薄、不服从管理等诸多问题,所以做好外协人员的三级安全教育是监管工作的重点。在工作中,我积极组织新进人员进行三级安全教育培训,切实将安全知识带给每位施工人员,以“以人为本”的态度认真完成培训课程,杜绝存在流于表面的现象发生;严格审查外协单位资质,对农民工工资发放及人身保险购买进行过程监控,确保每位施工人员的利益。

11、做好特种设备及车辆管理工作。每当到了一个新的项目部工作,我都会立即着手对车辆及特种设备的统计。近年来,国家及相关部门对特种设备的管理越来越严格,如果消息闭塞,特种设备管理不到位,项目部很有可能承受不必要的经济损失和名誉,所以在特种设备安装前,我都会积极到相关部门进行特种设备安装告知工作,与他们进行沟通和咨询,保持良好合作关系,确保特种设备审验工作顺利展开;每个项目部车辆都比较多,种类也繁杂,规范、分类管理是我的制胜法宝,多与各位司机师傅取经交流也是不可或缺的工作。

12、积极开展隐患排查工作,切实做到安全事务心中有数。我在每个项目部都积极建立隐患排查治理制度并认真开展隐患排查登记工作,切实对治理过程进行监控和指导。认真听取、收集班组的合理化安全建议和意见,向上级切实反映职工的安全心声。

13、对环境方面,我根据《公司重要环境因素及控制措施》的通知及业主、监理部的相关要求,制定了自己的环境控制目标,并对重要环境因素进行记录,主要有固体废弃物的排放、噪声、粉尘、废油、废气以及火灾。控制措施有:生活区设置了生活垃圾池,用于固体废弃物的定点堆放,并定期掩埋;在办公生活区设置了垃圾箱,收集一般的废弃物;施工现场固体废物包括废钢材、木材、五金材料等等,由项目部物资部组织及时回收,并分类存放,尽量做到合理回收再利用,减少资源浪费;为施工人员配备防尘劳保用品;对生活区和施工区实行每月不定期检查,主要是电气线路的检查,防止发生电气火灾和触电事故发生。

14、依据业主、监理部和公司的通知精神,我协助项目部顺利完成了每年的防汛检查和准备工作,建立了生活区安全巡查制度,并制定、上报了详细的防汛应急预案和预案演习计划。积极组织项目部施工人员参与工区的防汛演习,在演习中总结经验,找出不足,确保真正时刻来临时,能够将损失降低到最小。

15、不断学习充实自己,完成更进一层的扎实蜕变。安全是一个永恒的话题,安全知识的海洋也是浩瀚无边的。我在工作之余,也在不断对自己进行充电。熟读相关安全生产法规、相关工种安全操作规程,多多查阅相关安全技术知识,真正做一个新时代、新思想、有内涵的专职安全管理人员。

六年来,由于对安全生产工作的高度重视,加上项目部各级领导各部门各作业队各班组的共同努力,项目部的安全生产工作取得了一些成绩,未发生一起重大安全事故,为公司的经济发展和人员稳定作出了贡献。在肯定成绩的同时,我也清醒地认识到安全生产治理工作仍存在一些不足:第一点是少数负责人安全生产意识不强,安全生产观念还比较淡薄,存有侥幸心理;第二点是极少数作业队安全隐患整改不及时、不到位,并呈动态变数,一般小事故偶有发生;第三点是外协队伍很多特殊工种没有特殊工种上岗证,存在无证上岗问题;第四点是安全生产宣传教育需要持久深入开展;这些问题的存在,要求我不能盲目乐观,务必时刻保持清醒的头脑,进一步增强忧患意识和责任意识,工作中不能麻痹大意,要尽力量,争取有效措施,提高监管和综合治理水平。我将在总结成绩的基础上,继续寻找差距、寻找薄弱点、理清努力方向,力争把我的安全工作推上更高水平。

有关安全工作总结 篇20

20xx年是铁路不平凡的一年,车间在段的正确领导下,在相关业务科室的指导下,全车间干部职工认真,贯彻段关于安全生产的一系列指示,认真学习段一号文件,深入开展安全大反思、大整治活动,认真吸取济南局“4.28”事改,狠抓施工安全,站场整治,劳务工的管理,施工队伍综合水平的提升,“三标”工作的推进,并加强人身安全管理,防护员的管理,防洪、防断管理,加强道口工管理力度,消灭了设备故障,消灭了职民工人身轻伤,实现了安全年。

一、20xx年安全工作回顾

1、加强安全基础管理,安全管理机制在新形势下得到了规范。

20xx年是执行集中修的第元年,也是安全新形势下第一年,为此黄石重维车间理清安全思路,认真学习部、局、段新的安全规章制度,针对安全工作中出现的新情况新问题及时制订措施,先后制订了《黄石重维车间验收考核办法》《黄石重维车间施工队管理办法》《黄石重维车间卸车的硬性规定》《黄石重维车间劳务工管理办法》在三次集中修中先后制订了《黄石重维车间道岔换填施工措施》《黄石重维车间纵坡调整施工措施》《黄石重维车间跟机施工管理措施》《黄石重维车间站场管理措施》同时结合三次集中修中的新的要求,对施工安全,人身安全进一步规范。使现场施工安全,人身安全得到了有效的控制,为了保证运输安全打下了坚实的基础。

2、加强施工安全管理,施工安全得到了有效的控制,黄石重维车间今年以来,各项施工繁忙,如:道岔换填114组,路基换填1.2公里,更换枕木12400根,更换钢轨10.6公里,纵坡调整,整理外观,跟机捣固483.6公里,为了保证以上各项施工安全有效。车间干部做到亲自布置,亲自检查,亲临一线落实,并保证每个施工工地有一名副主任负责,盯控安全关键,所有施工有条不紊地按规定完成。

3、加强设备管理,站场设备保安能力得到了全面提高。

黄石重维车间根据段重维车间管理支线设备的思路,在今年10月6日开始接管大治附属线,铁灵线,大治站场,金山店站场,灵乡站场,车间接管后,安排一名副主任专项负责,并急时组织专人对大治站场,金山店站场,灵乡站场设备进行调查,制订强细措施,在接管的3个月中,结合黄石重维劳务工的优势,更换道岔枕木130余根,站场更换失效枕1400余根,道岔清12组,股道消今年保养8股道斗6.8公里,清理水1.2公里,特别的对大治站货场的整治工作一大治货场多年带运营,构成了钢轨锈蚀严重,道钉失效枕木失效,根据大治货场现状,黄石重维车间指定副主任场建红专项负责对大治货场专项整治,在大治货场专项整治活动中,检查发现并整治:整治几何尺寸超限1870余处,经场道岔维修4组,道岔涂油4组,更换钢轨7根,高紧接头除检278套/个。车间对站场检查的问题逐个消号,有的设备问题车间解决不了的建立问题库定期检查,如危急行车安全立即处理,这些工作的开展对站场设备保安能力创造了有利条件。

4、加强劳务工管理,全面提高施工队伍的管理水平。20xx年是集中修实施的元年,在集中修中每天施工的劳务工高

达600余人,集中修完后每天施工的劳务工200余人,而虽第一次集中修50天,第二次集中修20天,两次集中修时间相隔90余天,这样的施工制度给黄石重维车间劳务工,施工队伍管理面临新的考验,为此车间在每次施工完后

一是在全段找活养活队伍;

二是帮助施工队伍对外联系季节性的临时工作,保证施工队伍的稳定;

三是对劳务工人性化管理,在平时作业中,带班职工语言,态度的改变,让劳务工感觉在黄石重维上班,职工与临时工没有什么区别。

并定期发放劳保手套,防护用品。20xx年黄石重维车间加强劳务工管理,每次集中修与施工队签订劳动合同,签订施工安全协议,并对每一名劳务工的年龄进行控制(50岁以下)。各施工队的劳务工签认合同后一年内原则上不许更换新劳务工。上岗前对劳务工进行安全考试(车间一名副主任江锋负责),考试不合格坚决不许录用,对考试合格的登记注册,建立劳务工档案,(包括家庭住址、身份证号,考试成绩,建立卡片,档案统一承车间,卡片由各施工点留承)。

每一项施工前对劳务工作业技术进行培训,保证作业质量,每天施工完毕后,各施工队负责人参加工区施工石碰头会,分析当天的作业安全,作业质量,并对施工队伍与施工队伍积分制,高分者每一施工点施工完毕后,车间给予奖励,低分者车间给予罚款。

多支施工队参入同一施工时,每天根据各施工队的施工组织,施工质量,施工安全等进行考核,根据考核情况劳务工的工资每天分别支付80元,70元,50元等三个工资档次。在平时不好管理的施工队伍坚决辞退。上岗的劳务工统一戴黄帽子,施工队负责人必须参加工区的早点名,并在安全注意事项中进行签认。上下班必须和职工一起上下班,20xx年保证了劳务工的人身安全。

5、加强安全专项整治,增强考核制度,关键岗位及环节得到了有效的控制。

黄石重维车间防护员不规定接车,道口当应班时睡觉,站场巡道工不按规定完成小补修,慢行看守不按规接车,施工夜巡不按规定作业,作业人员慢行地段下道晚,邻线来车不下道等工作进行了专项整治,先后制订了有关考核办法及管理措施。车间不管分管设备的副主任,分管施工的副主任,每月必须完成量化,并车间对干部量化上墙公布,不管理施工地点多远,施工多忙,必须完成道口检查量化。车间干部在集中修施工中,每个施工点的负责人每天检查一次慢行看守,夜巡工作。

工长和副工长,工长每月单号检查慢行牌的设置,副工长双号检查慢行牌的设置。车间加强内部考核制度,每月不管多忙,都对工区进行考核(分为维修工区,大修工区)车间每月27日前对各工区月度管理台帐,生产任务违章、违纪等三大项考核,月末向车间管内各工区发放考核通报,并拉开考核金额,做到全车间知道考核,参入考核,做好做坏不一样。车间对干部进行了专业分工及责任包修。

刘元加、吴宗杰包保一工区。古进石、刘国祥包保二工区。杨建红包保大治,金山店工区(包括灵乡道口)江锋负责车间材料管理。考核中车间干部与包保工区钩勾,同奖同罚,做到职工干部考核一个样。

二、20xx年安全问题剖析

在总结安全工作的同时,我们清醒地看到了所发生的问题的不足,安全基础工作不稳定,少数干部职工安全第一的思想位移,安全与生产,检查与落实的矛盾没有解决,在新的安全形势下,安全思路没有调整到位,如:职工违章违纪,劳务工野蛮施工,安全考核意识,安全考核力度,干部安全知识,安全检查力度,施工作业中的漏洞,设备安全,人身安全,站场安全等还需要车间干部、职工转变工作理念,调整安全管理思路、深入开展安全基础建设,不断提高我车间安全管理水平。

20xx年我车间基发现各种安全问题76件

1、元月13日在武昌车站北头K1210+600处,民工距列车70米抢越线路,且现场无职工带班。

2、3月7日20时56分,1160次通过葛店站对应武九线K52+100-K51+600限速60km/h施工慢行地段时,防护员未立岗接车。

3、3月8日添剩K397次,11时39分,上行葛店东头岔施工未停止作业。

4、3月9日11:40分,葛店上行12#、14#换碴作业,王三甫队有5人到邻线下道,扣50元。

5、3月10日添剩1160次,20时45分通过武九线K51+100-600间限速地段时,无防护员接车。

6、3月11日5:40分葛店下行6#岔换碴导曲线下股被挖空18根枕木,查带班人为陈春国。

7、3月13日7:30分,赵建兵班、高永民班、向明星班,换碴质量不合格,每队各扣100元。

8、3月13日武九线K52+100-K51+600间限速(60KM/h)地段,移动减速信号及减速终端信号夜间无灯光显示,3月13日20时44分,1160次通过时,防护员未立岗显示防护信号。

9、3月17日7:55,工长未到工地点名,职工未设好防护,施工队就上道作业,扣黄开武200元。

10、3月17日9:25分,带班人陈春国、李家旺、未严格盯控作业,来车时,两线间有筐子,李扣50元,陈扣100元。

11、3月17日13:10分,张宝新班有一人丢一个筐子到墙外,扣10元,3人提有下班时,来车抢越,每人各扣20元。

12、3月18日京广线下行K1075清筛地段由于未及时发现起道超高,造成质量不合格。

13、3月22日车间干部郭运涛检查京广线下行K1075清筛地段时发现防护员未与台下道架人员一起防护。

14、3月27日车间干部冯春泪检查丹水池站内道岔换碴时发现三道的道碴装筐是超限,被列车挂倒。

15、4月1日,段检查丹水池站内道岔换碴时发现来车下道晚、驻产防护员未使用录音笔和下道追问制度。

16、4月11日丹水池换填施工:工具及碴筐放在京三线上,9时45分上行来车防护员通知晓,作业人员下道晚;领线来车巡养班未停止作业。

17、4月11日,车间干部冯春雷检查咸宁站内4道换轨时发现民工队张保新班超卸扣件连续15根之多,且过了2趟车,带班人未发现,盯控达到失控。

18、4月11日下行K1076+900清筛施工:中间防护无防护记录,无民工培训成绩;车间与民工签订安全协议不规范;安全措施无针对性(施工负责人不相符),还在运统-17字样;火炬、响墩无段合格检验证;无施工配合单;2月27日以后无轨温记录;所有台帐均为“武昌工务段”字样;现场无巡养记录,无慢行看守人员;放置的捣固机外侧高于线路。

19、4月3日车间十部刘元加检查京广线下行K1075清筛地段时发现作业人员下道晚。

20、4月30日,由于防护员韩登信错将限速牌60km/h插成了45km/h

21、4月8日,车间干部郭运涛检查二工区在樊口拆护轨工作时,民工被撬棍打伤。

22、4月11日,车间干部郭运涛盯控跟机作业时,民工队赵建兵不听从指挥,提前下班。

23、5月6日车间主任刘元加5月6日道岔填施工作业时,张宝新民工班施工作业(横店41x、11x道岔)质量差

24、4月26日,车间干部李卫东检查上报民工用工人数时发现数据报错。

25、5月13日,马春林班/王春和/严富兵/高永名班在没有设好防护就擅自上道作业(孝感站内南牵出线)

26、马春林/严复兵队没有参加施工小结会共两次。

27、5月12日严复兵队施工地段较为混乱,施工材料未清理完毕,且两民工领线下道

28、5月17日孝感站下行南岔区换碴作业时,现场带班人员管理不严,责任不强,致使两线间作业来车时筐子没有撤出限界,而且不闻不问。

29、5月20日孝感站南岔区下行正方向巡守人员未接班,提前离岗。

30、5月24日肖家岗站内下行正线南岔区换碴作业时,封锁时间1小时后无人插红牌。

31、5月12日检查孝感站内1123+180换填作业时防护员刘国安不在防护地点,而在+900处库房内躲避太阳。

32、5月12日检查孝感站内北头道岔保养作业时发现施工完后机具未盖雨棚。

33、5月12日检查孝感1120+300处换填施工作业时发现防护员王海龙将限速牌捆在信号机立柱上。

34、5月27日。漯河指挥部组织信阳工务段、武汉桥工段相关领导添乘D141/122次时,发现陆家山下行南岔区,施工机械放道床边坡;动车组通过时施工作业人员坐在挡碴枕上,避车不及时。

35、5月29日,添剩1721次检查发现,9时18分,下行K1097+506处一名民工抢越线路到上行。

36、5月24日中伙铺下行北岔区1.5x道岔上石碴作业时防护员赵猛漏报一趟车。

37、6月8日汀泗桥站南岔区下行6x道岔封锁施工作业时临线来车赵建斌民工队下道不及时,带班人高红彬。

38、6月5日17点35分打电话通知司机刘国大接民工下班,不接电话。

39、6月20日一工区副工长廖志兵安排工作安全预想不到位。40、20xx年6月16日,8时57分,T275次客车,运行至武九线何刘-新店站间下行K35+500处,T275次客车司机,发现线路道碴超高在区间停车1分。

41、6月26日武昌站南北岔区侧出线轨排安排及附带曲线钢轨连接准备工作时,李卫东及徐向阳未落实晚上值班工作。

42、6月27日武昌站南北岔区侧出线轨排安装及附带曲线钢轨连接施工时,戴培忠及潘汉文民工队不服从指挥。

43、7月7日葛店区间纵坡调整慢行施工作业时,一工区工长廖志兵工作安排失误,未插减速地点标。

44、7月9日武昌站13道施工作业时,二工区班长吴承伟带班改道作业不标准,改道用平垫圈作业。

45、8月13日下午5点10分,武东三场12道整修时,王建新班子王老四坐钢轨,当时工长高红彬、班长陈辉、带班桂东兴都没有制止。

46、8月13日车间干部刘元加检查武东施工时发现带班人黄勇和民工坐钢轨、给人身安全造成隐患。

47、8月31日车间干部刘国祥检查武东二场14道邹长安带班超挖超卸枕木。

48、9月8日车间干部刘元加检查发现司机刘国大上上班迟到,扣100元。

49、9月11日车间刘元加添乘1018次列车有事询问一工区杨年义时,杨手机打不通,未向刘主任说明原因。

50、10月5日至6日,大冶站1#道岔直股护轮轨螺栓松动2个,转辙机蛇管破裂,19#道岔直股护轮轨螺栓公动2个。

51、10月6日车间干部刘元加检查汉西集中修施工现场时发现二工区邹长安/黄转运/赵猛上班时间打牌。

52、10月7日,上行K1068+100路基换填封锁施工停工牌晚设置27分钟。

53、10月8日,上行K1068+100路基换填施工中,下行道碴过高。赵建斌班沙装太少。

54、10月8日添乘K158次,检查发现,16时05分,上K1196+619对应公里股道防护员坐在调车信号机信号机座子上,防护散漫。

55、10月10日。上行K1068+100路基换填施工作业中大机捣固车通过下行K1068+100时,防护员刘敬广漏报一趟车。

56、10月13日,上行K1068+00路基换填施工中,潘汉文班施工沙装太少。

57、10月14日,检查盯控江岸西2场集中修施工发现,工务施工线路及道岔检查记录本上,超限水平病害未重点注明,超限水平病害整治后,未注明消号日期及负责人。

58、10月15日,上行K1069+00路基换填施工,慢行起终点标设置错位100m。

59、10月16日,上行K1069+00路基换填施工中,马春林班超挖6孔,王三甫班超挖3孔。

60、10月16日9时45分,T684次通过时,京广线K1069+800-+300米间限速地段防护人员出务晚。

61、10月18日9时46分,T684次通过时,京广线K1069+800-K1069+500米间限速(45km/h)地段防护人员接车中抽烟,且着装不规范(敞开防护服)

62、10月18日车间干部吴宗杰检查滠口站内集中修道岔换填施工时发现看慢行牌人员迟到。

63、大冶附属线设备存在诸多问题。

64、10月20日,T684次通过时,京广线K1069+800-+500米间限速地段防护人员出务晚。

65、10月22日火车司机发现铁灵线K19+800处钢轨旁有一堆石碴影响行车,车间主任杨建红经调查是一拖石头的农用车过道口时掉下一堆石碴在钢轨旁,影响了行车,工区于16:30已派人清理。

66、10月26日,路局余局长添乘Z77次检查京广线滠口站我车是道岔换填施工地段时,严重晃车共7处。

67、10月26日,花园站内2#道岔换填时,应该20:10换45km/h限速牌时,防护员刘敬广换错牌(晚换10分钟)

68、10月26日22时35分,检查祝家湾站4#、6#道岔换填慢行地段(限速60km/h),防护员接车规范,黄石重点车间未安排人员现场巡养。

10月26日23时55分,检查滠口站北头道岔换填地段(无慢行),现场看守棚内有一名民工看守机具材料,现场无巡养人员。

69、10月28日,车间一工区在清筛施工作业时,因石碴侵线导致列车撞击石碴。

70、11月13日,徒步检查铁灵线发现多处接头螺栓及扣件缺少,金山店巡道工刘正忠工作不负责,金山店工区工长班长严重违反请假规定,职工刘正忠4天未上班没有反馈至车间。

71、12月5日,车间主任刘元加检查鄂州II场预铺道岔施工点时,发现车间材料员赵兴平未及时将材料送到位。

72、因材料未及时到位而受到影响。

73、12月7日,段领导何国刚陪同局领导添剩T275次发现K154锚固地段民工下道晚。

74、11月21日车间副主任杨建红检查发现大冶工区工长曾祥华擅自开通已封锁的线路。

75、12月10日检查大冶工区清筛施工现场时发现一工区带班人牛进风工作落实不力。

76、12月10日车间干部刘国祥晚上23点检查金山店余铭道口,发现当班道口工田海江当班期间睡觉。

20xx年安全工作剖析

一是少数职工存在责任心不强,特别是管内道口工不规范作业,

采取混日子的态度,做一天和尚撞一天钟。防护员不按规定接车,对自己要求不严格。

二是有的工班长工作态度不认真。如今年元月份,职工在武南进行保养时,每天20多人作业,而且是晃车不见减少。有的工班长车间干部责任心不强,考核不严,普遍认为职工每天作业时间长,休息少,对职工考核手软。工作没有创新,作业中发现不了问题,平时作业简化作业程序。

三是施工队伍的管理。特别是今年因为集中修的实施给施工队的管理带来了困难,车间的安全问题中,多起因而施工队伍自身问题而构成,今年施工时间问题,生活问题等原因构成施工队伍的整体素质下降。

四是职工违章违纪。首先是防护员没有规范管理,如按车不规范,慢行地点,慢行看守,夜巡作业不规范,夜巡记录不全。工班长作业违反有关规定。对违章违纪看惯了,见惯了,习惯了,作业时不违章干不了活,违章不一定出事,出事不一定违章构成的蛮干情结在工班长中根深蒂固。

五是干部及工班长的管理水平。有的干部布置就是落实了,安排就是解决了,干部作风不实,业务水平不高。特别是有的干部施工时发现不了问题,有的干部对各种慢行条件及规定不清楚。有的发现问题不考核,有的问题讲起来重要,做起来次要,干起来不要。车间干部工长好人主义严重,为什么有的违章违纪,上级领导一检查就发现,而车间干部,工班工发现不了,就是好人主义严重。车间干部大局观

念不强,上级检查意识不强。车间缺少干部考核制度,安全管理薄弱。

六是施工管理,施工配合有待加强,在今年的施工中管理工作,施工队伍超范围施工严重,作业中超控超卸,施工员盯控不到位时有发生。施工配合中,有时对外单位末发施工的配合通知单,有的.施工与配合单口头协议,不按规定办理。

七是人身安全落实不到位,在今年的道岔换填中,因为职工业务不熟,使用出条压机时轧伤了手。在路基换填中,高边车卸车时,关车门中因为职工盯控不到位,撞伤了劳务工的脚等问题,作业中劳务工不听指挥下道现象严重。

八是安全基础,“三标”建设。基础管理工作与“三标”建设是相辅相承的,作为一名车间干部,一名工班长不仅懂得业务技术,重要是注重管协调工作能力,既要会干,更要会管理,规范了班组日常管理。制度健全了各工区要认真执行。车间的制度就是车间的法规,也是工区的游戏规则,这种游戏规则工区全体职工必须遵守,真正让制度来管人,不是人在管制度。“三标”建设进一步加强,真正让“三标”工作起到作用。

20xx年安全工作思路

新的一年,新的开始,传统的管理模式和思维观念难以适应现阶段的安全工作需要。施工安全,站场安全,人身安全及安全措施的落实直接影响车间的安全稳定,在新一年中狠抓施工安全,职工两纪,人身安全,劳务工的管理,站场安全,“三标”建设。同时狠抓“不落实的人,不落实的事”。以及排查“不安全的人,不安全的事”,让

全车间职工树立安全意识和危机意识,加强规范管理,增加施工安全控制力,针对上述问题,做好以下工作。

一是段内各工区对20xx年发生的问题专题分析,大力开展安全大反思活动,并组织学习部、局、段有关安全文件。

二是施工安全及人身安全。聪明者用智慧保安全,愚蠢者用鲜血来买教训。20xx年加强施工管理,严禁超范围作业,加强施工防护管理,增加施工质量,没有施工质量就没有施工安全。杜绝违章蛮干,加强人身安全的管理,特别是职工人身安全做到自控互控,强化安全监督,保证异地施工安全。

三是强化安全基础,加强施工队伍的管理工作,黄石重维车间全年大部份是与施工队伍打交道,每年的施工队选取定原则上决定了全年的施工质量,施工安全。在施工队采取工程招标的办法选定施工队。施工队必须有正规的施工资质,有稳定的劳务队伍,认可后签订劳动合同及安全协定。定期对劳务工安全知识的培训,人性化管理施工队,确保施工队伍的稳定。

四是对惯性违章违纪的整治活动,杜绝邻线来车不下道,慢行地段来车下道晚。杜绝防护员不按规定接车和不设防护。杜绝慢行地段无慢行看守及夜巡工作不规范。杜绝路材路料无人看守,杜绝未记名,记名修制度。杜绝施工不配合,不制订安全措施及施工配合单位未到位就施工。

五是干部作业的转变,要确保20xx年安全工作的完成,必须转变干部作风,要以敬业爱岗,安全质量来定位子,纪律严明来解决安

全导向,必须树立安全第一的思想,严格执行责任追究制度。在20xx年,如发生的问题,车间决不手软,发现一个定责一个,处理一个,决不搞下不为例,决不姑息迁就。对不安全的人进行分析,凡是影响安全的人,安全的事必须抛开。凡是影响安全的问题必须解决,凡是有利安全的事立即就办。完善车间干部考核制度。提高业务及管理水平。

六是加强班组管理,完善三标工作,加强工区内业管理,提高工班长管理水平。20xx年加强“三标”工作,黄石重维车间三标工作开展,必须制订有关措施,并从“三标”工作最难的标准岗位开始倒排工作进度,真正让“三标”工作在黄石重维车间落实到位。

新年伊始,我们一定正视问题,振奋精神,积极上进,发挥工务汗水换质量的传统,借唱响段歌的精神,转变干部作风,求真务实,严格标准,狠抓落实,务实基础,搞好黄石重维车间20xx年度安全工作。

有关安全工作总结 篇21

根据中宣部等到六部《关于开展20xx年“全国安全生产月”活动的通知》(安监总[20xx]67号)和钧部《关于印发交通运输安全生产月活动实施方案的通知》(交安监发[20xx]228号)及福建省宣传部等七部门《关于开展20xx年全国“安全生产月”活动的通知》(闽安监办〔20xx〕66号)精神,我厅紧紧围绕“安全生产年”工作部署,结合我省交通行业安全生产管理工作实际,扎实开展交通行业“安全生产月”活动,广泛开展安全生产舆论宣传,组织实施交通行业安全执法检查活动,力推进交通行业安全文化建设,确保了我省交通行业“安全生产月”活动正常有序地开展。现将开展情况报告如下:

一、精心组织,周密部署

为贯彻落实党、国务院和省、省政府关于加强安全生产的一系列指示精神和重要部署,全面推动20xx年全国“安全生产年”和省政府“责任落实年”各项工作落实,进一步推动运输企业强化安全生产责任意识,落实运输企业安全主体责任,有效预防道路交通安全生产事故,我厅于5月21日召开厅直单位和厅机关处室领导会议进行部署,成立了厅“安全生产月”活动工作小组负责指导活动,研究决定活动重事项,组长由分管副厅长兼任,副组长由厅运输管理安全监督处处长兼任,成员单位由相关厅直单位和厅机关有关处室组成。我们组织制订了我省交通行业“安全生产月”活动方案,及时下发了《福建省交通厅关于开展20xx年交通行业“安全生产月”活动的通知》(闽交运安[20xx]102号),具体安排了9项活动。省高速公路公司成立了“安全生产月”活动领导小组,制定了具有高速公路特色的活动实施方案,把“道路保障我们在行动”活动与“安全生产月”活动紧密的结合在一起。各设区市交通部门按照我厅的要求相应成立了“安全生产月”活动领导小组或工作小组。福州市道管处从实际出发,联合市安监局深入到闽运、华威等5家重点客运企业进行检查宣传工作,督促企业切实履行安全生产主体责任,落实安全管理各项措施。厦门水运处组织全市54家水路运输企业开展安全生产知识竞赛,广泛提高了企业职工安全生产意识。

二、突出主题,深入宣传

一是开展“咨询日”活动。

根据“安全生产月”及“咨询日活动”方案,为增强安全宣传教育效果,提升群众安全意识,有效防范安全事故,积极配合国家“安全生产万里行”暨福建省“海西安全发展行”出发仪式,6月6日上午8:00-10:00我们组织福州市交通局、省高速公路公司、省公路局、省港航局、省运管局、省交通质监站、省交通通信信息中心在福州五一广场举办了以“关爱生命、安全发展”为主题的“咨询日”活动,具体内容包括安全知识有奖问答、科技安全知识展板展示、营运车辆卫星定位安全服务系统演示等。活动通过向过往群众发放宣传品及宣传资料等方式,吸引了群众参与答题,现场气氛活跃,收到了预期效果。省高速公路公司投入资金3万多元,联合福州管理分公司参加全省“安全生产月”咨询日活动,解答现场群众提出的安全问题近百条,发放宣传品20xx多份、宣传材料20xx多份,并做好“海西安全发展行”的保障工作。为提高职工参与意识,在全系统范围内开展“安全伴我行”演讲比赛,6月12日省高速公路公司举办了选拔赛,通过初选的13名选手以富有高速公路特色的企业安全生产文化为素材,讲述了在日常安全管理、抢险救灾等方面的感人事迹,2名选手脱颖而出,代表省公司参加全省总决赛,1人获得了三等奖,1人获得优秀奖。省养护公司也通过开展“送安全文化到基层”、省经营开发公司、泉厦公司、三明管理分公司、福州绕倡司等通过开展“安全在我心中”摄影比赛、“安康杯知识竞赛”等活动以及通过电子情报板播放安全宣传标语、在高速公路出入口设置咨询台等形式,进一步贯彻安全法律法规,弘扬高速公路安全文化。据不完全统计,“安全生产月”期间,全省高速公路系统各单位共悬挂横幅标语224条,向过往司乘人员放发宣传材料、宣传品13300份,达到了良好的宣传效果。全省地方海事部门共出动宣传车船300多台(艘)次,悬挂宣传横幅55幅,举办收看安全教育片5场,各类简报71期,宣传墙报13期,宣传栏29版,利用报纸、广播、电视8次,印发宣传材料63份,咨询75场。通过广泛的宣传活动,不断提高全民安全意识,在社会形成了“关命生命,关注安全”的舆论氛围。全省公路系召开安全生产月动员会1237场次19212人次参加;开辟宣传栏2316期;应急安全演练128次2632人次参加;安全知识测试321次3361人次参加;悬挂标语13413条。张贴宣传画4233张;出动宣传车436辆次;举办知识竞赛133场次10516人次参加;参观安全图片展览97场次6516人次参加;、录像;培训职工72场次8516人次参加;举办演讲比赛74场次2679人次参加;开展安全知识咨询236场次30516人次参加;知识咨询发放宣传资料9708份。全省运管机构和运输企业注重运输安全的宣传教育,在宣传中做到“三贴近”,即贴近运输经营者、运输从业人员、贴近运输服务对象,营造良好的社会舆论氛围。全省运管机构共出动宣传人员6570人次,发放宣传材料8万余份,悬挂、张贴宣传标语3000余面,组织知识问答100余场。漳州市运管局邀请市安监局领导、专家深入基层举办安全生产知识讲座,通过面对面指导和示范,普及安全生产知识,全市共举办安全生产知识讲座9场,受教育人数676次。龙岩市道管处共制作安全标语横(条)幅131条,张贴安全标语407张,设安全宣传咨询点8个,出动宣传1088人次,发放宣传材料10980份,新闻报道7次,组织安全知识问答55次,社会受教育人数28700多人。漳州市交通局在车站、码头、渡口、建设工地、办公场所等地方,设置宣传栏36处,出宣传板报、简报68期,悬挂宣传横幅292条,张贴宣传标语2314张,宣传画93张,发放各种安全生产宣传品12700份,播放安全宣传录像420次,组织收看有关安全生产系列片16场次,选送8幅书画摄影作品参加全省“安全在我心中”摄影、书法比赛。省交通质监站在“宣传咨询日”活动前后,利用出差、工程检查等时段,在项目现场发放《交通建设工巢全管理手册》(一至四册)、宣传单和《交通建设工巢全生产管理文件汇编》(一)等300多份,力宣传交通建设安全生产工作知识。省交通通信信息中心开展了营运车辆卫星定位安全服务系统科技成果演示活动获得了成功,同时在活动期间以“关爱生命、安全发展”为主题编辑短信近百条安全警语及警句,向全省交通系统干部职工3万人发送,收到了良好的宣传效果。我厅征集了上千条政府部门“一岗双责”和交通企业安全生产主体责任问及答和几百条安全生产警语及警句,现正在编辑过程中,准备印刷成册增送全省交通系统干部职工学习。

二是组织教育培训活动。

我厅于5月27日-28日和6月1日-2日分别举办了两期强化道路客运企业安全生产主体责任培训班,全省从事省际、市际道路运输的客运企业(包括旅游运输企业)171家参加培训,客运企业法人代表或总经理,以及运输业务、运输安全分管经理及部门负责人491人参加培训,并进行了考试,考试合格率81%。省港航局(地方海事局)通过以会代训、观看安全宣传片等方式开展安全宣传教育共70场,参加人员2626人。组织5人参加交通部海事局在武汉组织的船舶登记人员岗位培训,并取得船舶登记培训合格证书。省交通质监站组织了今年第一批全省公路水运工程二级及以下施工企业安全生产管理人员349人的培训考核工作。对渔溪至平潭高速公路、福泉高速公路扩建工程福州段及莆田段、永宁高速公路、宁武高速公路等项目,举办了四期约770人的质量安全监督培训,编印了第二期《福建交通质监》(季刊),编辑了《交通建设质量安全监督专报》、《交通建设质量安全监督月报》等共3期,宣传质量安全工作,增强安全发展意识。厦门市交通组织系统有关单位安全管理人员11人参加国家安全监督管理培训中心的安全生产管理和应急处置的培训班。莆田市交通局在市安协培训中心举办4期培训班,参加对象为全市交通道路运输企业、机动车维修企业、检测站、驾校、客运车站、码头等主要负责人、部门管理人员及安全员,参加人员412人,其中企业主要负责人136人。

三是组织参加“安全伴我行”演讲比赛活动。

省高速公路公司在全系统范围内开展“安全伴我行”演讲比赛,6月12日省公司举办了选拔赛,通过初选的13名选手以富有高速公路特色的企业安全生产文化为素材,讲述了在日常安全管理、抢险救灾等方面的感人事迹,2名选手脱颖而出,代表公司参加全省总决赛,取得了1人获三等奖,1人获优秀奖。省交通科研所代表交通厅选送2名选手参加省安监局组织的'全省总决赛,得到了很好地锻炼。厦门市交通3名职工参加市安监局、市总工会举办的“安全伴我行”演讲比赛活动。南平市交通局积极组织和选派选手参加市安监局、市总会联合举办的“安全伴我行”演讲比赛,市地方海事局、市道路运输管理处各选送1名选手参赛,分别获得了第2名和第3名的好成绩,松溪县交通系统也积极了选送了2名选手参加当地的“安全伴我行”演讲比赛,通过开展演讲活动和演讲比赛,宣传安全生产法规,传播安全知识,弘杨安全文化,提高民众的安全意识和安全素养,启发和教育人们珍爱生命、遵章守纪,噪事故,享受安全。

四是组织应急演练活动。

省高速公路公司在应急预案演练周活动期间进行了道路保障、消防安全、防范自然灾害的应急抢险救援演练,6月30日省高速公路公司会同漳州管理分公司在漳诏路段进行了型综合应急演练,整个演练计划周全,组织严密,参战人员密切协同,专业抢救队伍业务娴熟,实施顺利,比预计的时间提前35分钟安全圆满地完成了这次演练,达到了预期的目的,进一步提高处置突发性事件的能力。省交通厅运安处、省高速公路公司安办、工会领导到现场观摩指导,并转达了省厅领导对参战队伍的亲切慰问。省港航局(地方海事局)开展内河水上交通应急救援预案及港口设施保安的演练和检查监督,确保安全。地方海事部门以县为单位,联合相关部门,组织采运砂石船员、渡工开展内河水上交通应急救援演练,演练科目包括船舶消防灭火、救生设备使用、水上救生等。让船员进一步熟练消防器材和救生设备的使用,让船员亲身感受火灾应急、消防灭火、船舶安全作业、水上救生的方法与步骤,增强船员的安全生产意识和防范应对突发事件的能力。各设区市港口行政主管部门适时地组织相关港口企业等举行港口救援演练,检验应急预案效果,提高港口企业应对突发事件的意识和能力。漳州市交通局在安全生产月活动中,认真组织、指导开展各种应急演练,6月16日漳州市长运集团公交公司在市局的指导下开展一次道路旅客运输安全应急预案演练,突出演练乘坐公交车时遇到紧急情况时的处置方法,培养驾驶员、乘务员现场组织指挥和协调处置工作的能力。有关县(市、区)交通局、漳州华星燃气有限公司、中旅汽车运输公司、长途客运西站等单位,结合本单位工作实际,组织开展各种有针对性的应急预案演练,演习模拟逼真,配合默契,有效增强了从业人员的安全防范意识,提高了安全应急处置能力和快速应能力。

五是积极发动交通系统干部职工参与“安全在我心中”摄影书画展活动。

活动期间,征集了77幅以安全宣传教育为题材的摄影、书画作品,借此摄影、书画活动为传媒,教育引导广干部职工群众学习安全知识,增强安全意识。省高速公路公司选送了13幅书画摄影作品、省运管局省选送3幅书画摄影作品、港航局选送了2幅书画作品、漳州市交通局选送8幅书画摄影作品、龙岩市交通局选送了3幅摄影作品参加全省“安全在我心中”摄影、书法、漫画、宣传画比赛,选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖4名。

三、突出重点,排查隐患

一是开展专项整治行动。

全省公路系统为推进安全生产“三项行动”和“三项建设”,积极组织开展“找隐患,违章,防事故”的活动,对检查出的隐患及时发出隐患整改通知书并逐项督促落实整改。截至6月30日,全省公路系在安全生产月活动期间组织安全生产检查533次,参加检查人数1332人次,检查单位332个,发现安全隐患677处,已整改隐患6处,整改为98、08%,投入整改资金467万元。省运管局为切实做好全省运输安全生产“三项行动”、“三项建设”专项行动,防止重特道路运输交通事故发生,制定并下发了《关于印发运输行业安全生产“三项行动”、“三项建设”工作方案的通知》,在全省组织开展运输安全“三项行动”,进一步落实运输企业的安全生产主体责任和行业主管部门的安全监管责任,消除安全生产隐患,有效防范和遏制重特事故的发生。各设区市运管部门也纷纷利用安全月活动的契机,扎实开展“三项行动”工作,加对运输企业的安全检查力度。厦门市道管处专门组织人员对全市公交企业进行一次拉网式的检查,对所有公交车辆安全设施(逃生锤等)配备情况进行检查。泉州市道管处在安全月期间开展安全检查1327次,参加检查人员5269次。福州市道管处在对重要窗口和重点区域的检查中,共查处违章客运车辆35辆,出租车14辆,货运车辆11辆,非法营运车辆2辆,维护了道路运输市场的安全。截至6月30日,省厅已经培训行政执法人员3000人。

二是开展安全生产检查活动。

省高速公路公司根据运营和在建高速公路不同的特点,多次组织检查组对基层单位安全生产情况进行了检查,对检查中发现的问题,督促相关单位根据责任区分进行整改,确保及时消除隐患。在建高速公路重点对隧道、桥梁、房建工程以及高边坡安全施工以及施工人员自我安全防范进行了检查,运营路段主要开展了以骆构造物安全、危险路段治理、员工自身培训、防范自然灾害措施、应急救援体系建设、消防隐患治理等六个方面为主要内容的安全检查。龙岩管理分公司对全线被经常性破坏的30处隔离设施进行了全面修复。三明管理分公司开展建筑控制区专项整治,共发现违法行动10起,清理堆积物80平方米,拆除违法搭盖5处95平方米。路政部门还结合全省治超统一行动,在固定治超的同时,在各出入口和省际治超检测站加强流动治超力度,与交警、普通公路建立联合机制,及时查处违法超限行为,防止因超限引发交通事故。据不完全统计,“安全生产月”期间,全省高速公路系统共开展各类安全检查248次,对检查发现61条隐患逐一落实整改期限和整改责任人,以及时消除隐患。省港航局(地方海事局)开展了内河交通安全检查行动,组织有关人员定期或不定期对辖区船舶,特别是“四客一危”船舶的检查,有效地杜绝了一些安全隐患,确保辖区内河水域安全,活动以来共出动检查人员1219人次,车船344辆(艘)次,检查船舶454艘次,检查渡口235个,纠正违章行为36起,扣留违章证件12件,发出整改通知书24份,查处事故隐患59条,整改率100%。漳州市交通局与市交警支队在全市范围内联合开展道路交通安全专项检查,组织六个检查小组,赴各县(市、区)进行检查,对各县(市、区)交通、交警、公路、运管部门和道路运输企业贯彻落实上级有关安全生产会议精神以及“安全生产年”、“责任落实年”情况,组织开展道路交通安全整治情况,道路运输企业、公路桥梁、涵洞、危险路段及事故多发地段隐患排查整治情况,道路交通安全监管及运输企业主体责任落实情况进行全面检查排查。同时,对1-5月以来各级安全检查中发现和通报的问题落实整改情况进行复查。采取听取汇报、查阅资料、察看现场、座谈了解和明查暗、随机抽查相结合等方式进行,检查组认真指出存在的问题和隐患。检查组共检查了交通、运管、公路等44个单位,客运站场、客运企业、危货运输企业51家,危险路段、事故多发路段改造工程34处,查出问题和隐患69项,发出整改通知书6份。全省公路、稽征系统共组织安全检查组295次、20xx人次参加,查出安全隐患149条,整改149条。福州市港务局组织安全检查140人次,共发现设备老化破损、安全制度缺失、现场管理不到位等安全隐患43处,并及时督促整改落实。

四、健全制度,建立机制

我厅以开展“安全生产月”活动为契机,从规范安全管理出发,在总结工作经验的基础上,不断强化安全管理的相关制度、预案建设,及时进行修改完善,逐步建立起安全生产工作的长效机制。我厅即将出台《福建省交通行业安全生产管理工作规范(试行)》、《福建省交通厅生产安全事故隐患和安全生产违法行为举报奖励暂行规定(试行)》和《福建省交通行业安全生产目标考核奖惩管理办法(试行)》以及《福建省交通系统营运车辆卫星定位安全服务系统管理办法(试行)》。全省高速公路系统各单位健全完善了沿线骆、高边坡、特桥、涵洞、隧道等检查制度,规范了安全生产例会、安全检查、安全教育、安全生产事故责任追究、事故通报、安全奖惩等工作制度。我厅将继续坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,坚持“标本兼治、重在治本”原则,从讲、保稳定、促发展的高度出发加强安全生产管理工作,加行业监管力度,着力构建安全管理长效机制,全面推进我省交通行业安全生产持续稳定发展,为海峡西岸“两个先行区”建设创造良好的安全发展环境作出贡献。

有关安全工作总结 篇22

20xx年工作已结束,喷涂工序结合20xx年安全工作情况及安全生产管理部和二号线安全工作要求制定20xx年安全工作目标和措施计划。

一、20xx年安全目标:

工序全年工亡、重伤事故为“零”;重大设备、操作事故为“零”;重大火灾、交通事故为“零”重大环境污染事故为“零”。

班中轻微伤害事故比20xx年下降20%(20xx年安全事故8起)

二、20xx年计划措施:

1、培训:利用各种形式和渠道对员工进行安全生产的培训,使工序安全培训工作真正的落实到实际行动中。

1.1、岗位安全操作规程培训(主要结合12年制定的岗位操作规程,岗位安全控制要点)。近两年工伤事故分析培训。

1.2、结合公司安全生产管理部成立的工序义务消防大队展开工序的.消防设施使用、保养、维护和火灾发生时的应急处理及逃生常识,四懂四会常识开展培训。

1.3、全员安全培训。

1.4、职业健康培训。

1.5、5S知识培训。

1.6、重点部位安全控制点培训。

1.7、班组长安全职责、安全知识及作用培训。

1.8、设备出现异常情况的应急处理培训。

2、5S:全面推进5S工作,以工段班组为载体,各工段和班组制定整改计划。分线分区域负责,自查、自检、自清、自保持、工序督导检查为主线,开展检查和整改工作。

3、建立健全安全管理制度,加大事故隐患排查和治理力度,大力推动工段隐患自查和惊吓提案卡提交工作。完善安全培训档案建立。完善工序安全事故考核的奖惩措施。

4、对重点部位重点防控。如:调漆中心、废漆粉库、C线、二楼涂装区烘箱区等。对夏季防暑降温、防洪、防雨、冬季防冻布控作为重点开展工作。

有关安全工作总结 篇23

20__年第一季度,正值春运期间,给公司安全管理工作带来了一定的压力。公司遵照上级有关文件精神指示,大力加强安全管理工作,严格遵守国家有关危险品道路运输的有关法律法规,在公司全体员工的努力下,确保了春运期间无事故发生,平稳渡过了整个第一季度,现将公司一季度安全工作总结:

一.春运安全工作

春运工作一直以来是我公司一季度的重点工作,今年的春运安全教育大会在秀洲区交警大队举行,对新的一年一些安全要点、法律法规政策做了充分说明,并与到会的从业人员一一签订了春运责任书。并在之后一个多星期内陆续开展补课学习活动,对一些当时未到场学习的从业人员进行补课教育,通过春运教育后才予以配发春运教育证,才能上车作业。

继续开展安全隐患排查工作,依照春运期间天气,路况等特点有重点有针对的排查隐患,并对排查出的隐患统一登记在册制成春运自检情况表,并确定专人落实整改,做到车辆有隐患必须限期整改,整改完成后才能上路营运。

二.完善公司安全管理制度,建立事故现场应急处置预案

在过去的第一季度里,全国各地都发生了多起交通事故,尤其是山西“3·1”重特大道路交通事故,造成了巨大的人员财产损失,也为我们的安全工作敲响了警钟。

事故中驾驶员对事故后的不正确的处置方式是这起事故引发的原因。交通事故一般都发生在极短的时间内,车上从业人员对于事故的判断和应急处置时尤为关键的,而公司的安全制度中,虽然有一套事故应急救援预案,但是该应急预案对于驾驶员和押运员来说可实际操作性不高,而且新的安全标准化工作文件中也正是指出公司必须有总体的事故应急预案和现场处置预案。为此公司召集重点车辆负责人、从业人员到公司参与讨论会,制定新的现场处置预案,并且依据公司自身情况,分成易燃油品类、工业气体类、腐蚀性物质类三大类别,依照各自化学性质制定现场处置预案。并咨询了运管部门和交警部门以及危险品专业人士不断对该现场应急处置预案进行不断修改完善。

有关安全工作总结 篇24

20xx年我电站坚持“安全第一、预防为主”的基本方针,安全工作是电力生产永恒的主题,严格树立安全责任重于泰山的观念,确保我站全年无大小责任事故,现将工作总结如下:

一、健全机制、加强管理

建立了安全管理机制,狠抓落实,强化管理,年初对工作人员认真强调安全生产的重要性,与值班人员签订了安全责任状,制定了严格的考核措施,对全站范围内的生产、设备、消防、综合治理等方面的安全管理进行了督查落实。

二、制定计划、有条不紊

为了使安全管理工作有条不紊的进行,今年初下达了“关于20xx年度安全工作实施计划的通知”,将整个安全工作按月计划落实到位,针对电站的`环境、设备条件,电站效益差的现状,重点保证电站的安全生产,全年投入 元进行维护,将渠道清理,机房整理,拦污栅进行加固维修。

三、加强防汛安全工作

为了切实加强防汛安全工作,确保万无一失,电站成立了防汛抢险队伍,制定了汛期的工作安排,严格执行县防汛指挥部的调令,发现情况及时汇报,保证通讯24小时畅通,确保了安全,生产才能稳定。

有关安全工作总结 篇25

“做一名合格的安全员”是我现行本职工作的追求目标,自肩负安全员这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上一年来,严格按照年初制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全生产管理,公司有关领导的信任与支持下,从事我非常珍惜这个安全角色,以积极的态度投入工作,今年的工作我感到非常充实的一年。现将一年来工作总结如下:

1、以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力,思想上围绕爱国爱党,行动上处处想着局利益积极上进,协助所长认真落实安全生产责任制,加强有关安全生产法规、决定、条例,扎实作好安全培训工作,坚定地履行《安全责任书》承诺,努力实现公司三级安全生产目标。在管理中敬业爱岗,严谨安全意识和职业道德,对安全意识淡薄、经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头通过安全日活动、生产运行分析会一起学习安全方面技能知识,吸取分析事故教训,总结事故教训,不断增进业务水平的提高,只要利于项目发展利于安全生产的'自己身先立足。

2、在所长的正确领导下,认真对辖区的设备和人员进行职能监督,在计划、布置、检查、总结、考核生产工作中,杜绝习惯性违章行为,坚决狠杀无票工作,坚决惩治保护器退出运行行为,使自己能掌握分管的设备运行情况以及威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。

3、每天不定时对施工现场检查,及时了解安全生产情况。进行夜巡和特巡,对重大的安全隐患缺陷如实汇报领导,落实督促完善。能及时完成上级领导交给的工作任务。

4、积极主动牵头做好“安全性评价工作”、“创一流中建筑企业”和做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大检查活动,在这些活动中以严、细、实的要求认真扎实开展,取得良好的效果,受到上级的表扬。

5、认真履行职责,在落实“安评”工作中严把安全关,进一步提高了安全的健康水平,大大改善了全镇安全隐患局面。

今年在安全管理工作中虽然取得了一定成绩,但于领导要求还存有一定差距,明年,我将严格按照上级领导的要求和指示精神,进一步狠抓安全管理,为实现全年安全无事故,保障人民群众生命财产安全,做出更大贡献。

有关安全工作总结 篇26

一、在加强安全教育方面:

每年工厂新员工66名,转职病假的复职者15名,按工厂分类教育的10项内容,危险源的识别内容和现场实际教育相结合进行规范教育,对于他们熟悉本部门的安全生产规则制度、劳动规律的工作场所存在的风险、防范措施以及事故应急事例等,由于上岗的工作组织各班组学习安全文件,组织我厂全员进行国庆节前安全教育,观看事故案例录像,参加人数200多人,组织396人参加安全部节前教育的安全操作规程试验和抽取试验52人。安全生产责任制试验和抽样试验52人。3月组织天车40馀人参加公司专业教育培训4月由张友良劳灾事故组织组织工厂班长以上人员60馀人,进行多年轧钢厂事故案例学习、班组安全工作方法培训,在开展“安全五人一人”活动的5月制定起爆车指挥手势图本37份,共有18人掌握情况,上半年新员工34人,全部进行二、三级安全教育培训,存档答案。10月份利用停产限电期组织我厂班长以上人员共62人进行安全培训,并进行试验。安全基础。

二、调查安全危险性方面:

安全检查是搞好安全生产的重要手段,其基本任务是:停止“三违规”,监督各种危险性和危险性的发现、明确和促进改善。继续开展安全现场调查和整改,保证按厂安全生产条件,每年进行48次组织现场调查,全年调查危险312项,均发出整改通知,共审查145馀人,整改98%。维持不同工厂没有大风险。交通消防要加强防火和道路交通安全的教育、宣传,全厂接受消防和道路交通安全试验,加强重点防火区域、地下液压站、电室、加热炉的管理和整改,分厂无年火灾事故,无厂内交通事故。2月份分工厂制定防火、交通安全方案,学习传递消防“四种能力”,调查总人数50馀人,在悬挂消防标语牌14张的6月份制定分工厂防洪应急方案。9月按时召开分厂中秋节前安全会,及时传达公司安全方面的各种文件、要求。根据公司安全部文件的要求,我制定了轧钢厂百日安全活动方案,分发给各作业区,要求人人都知道,每个员工都清楚方案的内容。10月厂长率领部队,大规模地调查了节前的安全上的危险性,敦促各作业区立即纠正检测出的危险性。11月组织参加安全部职业健康防火防爆问题和保安部消防交通安全问题活动,共有309人对工厂灭火器进行了特别检查,发现问题得到改善。

三、在检查安全方面:

全年大小检查共十几次,分别制定安全检查方案,特别是5月份修理,更换加热炉煤气管道大部分,进行轧机检查等检查项目,共五人外队签订安全环境保护协议,由检查人员相互保证,安全责任人员现场监视,制定试运行方案,检查10月根据安全部的要求,制定了我厂停产期间的安全工作计划、实施计划。

四、防暑防洪工作:

5月份分厂接受防暑药品和食品,立即分发员工同时接受饮料的桶有12个,分厂在高温工作场所购买10台电风扇和冷冻库,夏季每天供应100包冰。另外,6月利用检查期间设置了200个防汛袋、6台防汛泵、6条消防带、20根铲子,为防汛做了准备。

五、在安全月方面:

为了提高我整个轧钢厂的安全生产意识,根据全国第九个“安全生产月”活动的要求,结合我轧钢厂的实际情况,开展20xx年的“安全生产月”活动,具体内容:6月1日按厂制作两个宣传横幅,14个宣传栏,在营造宣传氛围的6月6日召开“安全生产月”的职员演讲选拔赛的6月9日召开各工厂的安全标语全员签字活动的6月12日发行“给轧钢工厂的职员和家人的公开信”的6月16日参加公司的“安全生产月”职员演讲比赛,获得优秀组织奖的6月19日组织职工20人观动力工厂火灾应急救援训练6月22日工厂20人参加公司组织安全生产测验活动6月28日组织57名班长以上人员参加公司安全生产月训练。

有关安全工作总结 篇27

**项目部的安全管理工作以安全发展为理念,以人为本,贯彻《安全生产法》,坚持安全第一,预防为主,综合治理的安全方针,取得了开工至今无生产性责任事故、无人员伤亡、无各类设备、火灾事故的好成绩,目前安全生产处于可控状态。现将上半年安全生产工作情况总结如下:

一、工程施工概况

截至目前,水利枢纽大坝土建完成工程投资1.14亿元,累计完成土石方开挖62.9万方,混凝土浇筑量8.1万方,钢筋制安1800t,固结灌浆5200m。主要完成的形象进度为:

(1)左岸明渠导流工程已全部完工,顺利通过四方联合验收并于4月底过流。

(2)左非溢流坝6#、7#坝段施工至30.3m高程,1#坝段浇筑至44.6m高程,2#、3#坝段底部常态混凝土也已浇筑完毕。

(3)表孔溢流坝段已完成坝体34.0m高程以下混凝土浇筑,左右边墩48.0m高程以下混凝土浇筑,左导墙混凝土浇筑,消力池中导墙混凝土浇筑,护坦和海漫混凝土浇筑施工。

(4)右非溢流坝20#、21#坝段已于4月13日开始碾压混凝土浇筑施工,现已浇至34.2m高程;厂房坝段已开挖完成,目前已完成上游进水渠1:3边坡垫层覆盖施工,待设计结构施工图纸下发后,马上组织设备及人员对该部位进行混凝土浇筑施工。

(5)其他方面

左岸疏浚工程格宾挡墙和格宾护坡施工现已全部完成,并已通过验收;左岸上游渣场防护工程格宾挡墙施工已全部完成。

二、机构、体系制度建设

项目部设立安全环保部作为专职管理部门,配置专职安全员3名,兼职安全管理人员6名,作业单位均设有专人负责安全管理。形成一个横向到边,纵向到底的安全生产监管网络,现场坚持管生产,必须管安全的原则,做到安全生产,人人有责。

上半年,项目部在安全方面接受了公司的安全检查、体系外审、长江委专家组检查、安委会水利安全检查,在体系制度方面暴露出的不足均得到及时改进。使得项目部安全环保体系制度得到完善。

为做到有章可依,有据可循,项目部制定下发了《20xx年度安全工作计划》、《安全管理体系及措施》、《危险源辨识及风险评价》、《重大危险源辨识及风险评价》、《爆破安全管理制度》、《爆破安全岗位责任制度》、《领导带班制度》、《文明施工管理规定》、《安全违章处罚标准》等二十多个规章制度。同时结合项目工程实际,编制了《工程安全事故应急救援预案》、《消防应急救援预案》、《20xx年度汛方案及防汛应急预案》、《爆破工程事故应急救援预案》、《环境事故应急预案》、《机械设备、伤害事故应急预案》、《液氨泄漏事故应急预案》、《食物中毒应急救援预案》等。

三、体系制度的执行

1、责任制落实:项目部领导班子成员及各部门负责人在20xx年2月13日签订了《20xx年安全文明生产目标管理责任书》、《20xx年环境保护及节能减排工作目标责任书》;同下属作业单位签订安全责任书,项目部下半年还将督促作业单位劳务人员的责任书签订工作。

有关安全工作总结 篇28

时光如梭,转眼即逝。在过去的一年里,我店坚持按照年初制定的“保品质、调结构、控成本”的工作目标开展工作,不断丰富管理内涵、提升经营水平。一年来,我们紧紧围绕全年经营目标和任务,始终贯彻“保品质、调结构、控成本”的中心思路,大力推进硬件设施改造和开展精细化管理,克服了酒店业商务散客市场持续出现萎缩的不利影响,使酒店在日趋激烈的市场竞争中实现了逆势增长,XX年度出租率比XX年度增长10%,营业收入增长9%。现将XX年工作情况及XX年工作设想汇报如下。

一、XX年企业经济指标完成情况全年收入合计万元,比上年收入合计增加万元。客房收入万元,比上年客房收入万元增加万元,上升%,年均出租率达到79%,增长9%;平均房价元,增长元;全年接待会议、团体客户59个,比去年增加29个,消费金额192万元,比去年增加107万元;全年接待宾客人次,其中外宾人次。

二、营销工作开展情况

酒店业近年受政府政策影响,整体酒店行业市场消费走低,市场内部环境和外部环境发生很大变化,酒店经营受到一定影响。酒店加大了会议、团体客人的开发力度,在困难面前认真分析和把握周边市场的发展趋势,不断调整经营思路,创新开发新的客源市场。我们坚

信办法总比困难多,克服了酒店没有专门销售人员的困难,加大了宣传和营销力度及范围,在稳定老客户的同时积极发展培养新的客源,在立足于学院路各大学院的基础上,进一步向客源集中区域延伸寻找潜在客户,成功开发“政法大学国际交流中心”、“人大明德教育中心”、“师大培训中心”等新客户。

对于会议、培训等重点团体客人,坚持实行一条龙服务。由专人带领到店客户对酒店的客房、会议室、餐厅等进行参观,并进行一一介绍,和客户洽谈就接待工作达成一致后,及时签署预定协议,并收取定金。团体、会议客人报到时,我们会在前台协助会务组做好接待工作,对于一些经验较少的会务组,我们会根据自己的工作经验提出建议,协助他们接待好客人,从而达到双赢。酒店克服了没有专门会议服务人员的困难,在客人会议前从各部门抽调人员根据客人要求对会议室进行布置,并做好相关设备的调试工作,保证会议顺利进行。整个会议团体接待中会和会议负责人保持沟通,并为客户24小时开机,随时联络解决相关的各种问题。通过全体的上述努力,在接待中我店的服务工作得到了客户认可,酒店的会议、团体接待量也得到较大提高。

在网络营销方面,我们续完善对携程、艺龙等网络订房中心客人的服务工作,在保证入住率的情况下,做好网络客人的入住接待工作,通过网络预定客人在网络上发表良好的评价,为酒店赢得良好的口碑。对于网络客人的评价及时在网络上给与回复,在回复中对客人入住我店表示感谢并给予美好的祝愿,对于网络客人评价中提出的问题,及时查找自身问题并予以排除,及时通过回复系统和客人沟通及

适当解释,消除其他准备预定客人的误解。

三、企业各项基础管理工作开展情况。

1、加强教育培训,提升服务水平

服务质量是酒店产品的生命,培训是酒店永垣的主题,酒店春节后就开展了为期一个月的培训月工作,使培训成为酒店在新的一年里的首项工作。各部门根据工作中出现的薄弱环节,有针对性的制定培训计划,并报酒店办公会进行审议,真正做到缺哪补哪,使培训目标具体化和可操作化。

培训工作的成功与否,离不开考核工作,酒店在培训开始时就做好了相关的准备,各部门在培训后按照计划进行了考核工作。前厅部在考核中模拟客人到店后的流程进行角色扮演,在问答中设置各种问题,对员工的酒店知识、综合知识、语言表达进行考核。客房部在考核中采取客房服务实操的方式,依照拉、倒、做、擦、查、添、吸、观、锁、登的客房服务十字口诀进行打分评判。餐厅考核中对托盘服务规范、上菜程序、餐中服务技巧进行了重点考核。后勤部考核中对设配设施预设故障有被考核人员进行现场检查维修,按照实际工作中的流程对人员进行考核。各部门培训考核工作结束后,酒店进行了全员培训考核答卷,对整个培训工作进行检验。

经过培训增强员工责任感,树立了节约、爱店如家的观念,使员工掌握正确的操作方法,为全年的服务工作打下了基础。

2、精细管理谋发展,创新经营增效益

服务质量的好坏,直接关系到酒店的声誉和经济效益。为此,我

们提出了服务工作要向细化、优化方向发展,不断强化服务意识,进一步提高宾客的.满意度。前厅部积极推行热情服务、规范服务,统一着装,文明用语,挂牌上岗,对每一位客人,她们都热情接待,微笑服务,做到“来有迎声,问有答声,走有送声”。客房部人员克服年龄比较大的不利因素,今年由于酒店客房出租率提升,客房的工作量随之加大,但她们严格按照工作程序进行房间清扫工作,辛勤的工作换来了客人宾至如归的入住体验。餐厅是酒店后成立的部门,早餐厅的职工原来大都没有早餐服务的经验,但她们相信世上无难事只怕有心人,每天不管住的多远,她们六点就要到店进行开餐准备,通过不断的学习摸索,在原材料成本不变的情况下,通过粗菜细做、细菜精做,使客人对于早餐的评价愈来愈高,使原来的弱项成为我店的新亮点。后勤部确保了酒店设备安全正常的运行,保证了酒店水、电、气能源的正常供给,同时在节能降耗工作中做出成绩,为全店工作的完成提供了保证。

3、开展节能降耗微创新活动

XX年酒店提出并制定了节能降耗工作目标,仍然将控成本作为酒店的一项重点工作。由于酒店消耗的水、电、气等能源成本一般占到总经营成本的30%以上,并且由于设备逐渐老化能源成本呈逐年上涨的趋势,因此,采取节能创新手段,成为有效提高酒店能源管理水平,降低企业经营成本的最佳出路。7、8月份是酒店出租的高峰,同时也是酒店制冷机组电费支出的高峰。酒店领导在六月份就未雨绸缪就节能降耗工作开展了专题会进行研究,通过充分发扬民主,大家

集思广益,与会的领导和技术骨干形成了一致共识,认为制冷的节能降耗工作没有“颠覆式”的创新办法,只有通过日常的、细微的、具有可操作性的“微创新”加以改善,以一种灵活性的汇细流为江河的改善来进一步降低能耗。

为了避免“闭门造车”,我们将会议讨论形成的共识及时落实到实践当中,后勤部在旺季来临前供冷刚开始就对酒店制定的制冷节能方案进行试验,首先对外围租户严格控制供冷时间,只在其营业时间进行供冷,同时加强检查力度要求杜绝供冷时间段开门开窗的浪费现象,对制冷管路保温进行检查完善避免跑冒滴漏现象;其次根据户外温度科学测算制冷机组的最佳出水温度,每班次对电量消耗量进行统计;再次开展错峰用电,合理使用峰谷电价,利用水蓄冷的特性在电价相对较低时开机,提前进行冷量存储,由于峰谷电价和尖峰电价相差三倍多,从而节约电费支出。

经过六月份的实践检验,上述方法的综合使用可以降低制冷系统的电能消耗,在7、8月份酒店旺季来临前,我们组织酒店干部和技术骨干对制冷节能措施根据实际检验中的具体情况进行完善,并在旺季进行全面实施。通过制冷节能措施的实施,在保证酒店客人舒适度的前提下,并且酒店平均出租率比去年同期提高6%的情况下,酒店16年7、8月份酒店电能消耗由15年同期175320度下降到128360度,用电减少46960度,达到并且超过了酒店制定制冷节能措施时的预期效果。

有关安全工作总结 篇29

人的生命只有一次,而安全隐患又无处不在,作为幼儿园如何为孩子创造一个安全而舒适的环境,让孩子在幼儿园度过一个愉快的童年呢?在我园积极的开展各项安全教育活动的同时,本班的'安全教育活动也如火如荼的开展着。下面我就把前段时间开展的安全工作做个简单的小结。

1、班中消除一切安全隐患。

每天孩子来园老师要认真检查每个幼儿,一看指甲,如指甲很长马上帮助剪掉,以免抓伤别人;二看身体状况,如身体不适老师尽早察觉,如有异样马上打电话联系家长;三看有无带异物,以防孩子带不安全的玩具来园,如小刀、剪刀、弹珠等,及早发现及早没收。以免发生安全事故。定时查看玩具,如有安全隐患存在,马上上报上级。

2、用晨间谈话、饭后谈话对幼儿进行常规教育。

通过一些小故事或是发生在我们身边的真是故事来告诫幼儿安全工作是很重要的,每个小朋友都必须牢牢记在心里。通过一些谈话如“哪些东西很危险”“这样对吗”“你知道一些特殊的电话吗?”等,让幼儿用已有的经验来谈谈自己对安全的看法,说说哪些东西小孩子是不可以玩的。

在这个学期我们认真做好安全工作。希望再接再厉!争取做得更好。

有关安全工作总结 篇30

我校在县教育局的领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

一、领导重视措施有力

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长直接抓,学校各老师具体分工负责组织实施。

二、制度保证措施到位

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校大队辅导员负责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

2、签订责任书。学校与门卫和班主任层层签订责任书,明确各自的.职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、等规章制度。

4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。

三、齐抓共管群防群治

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。

四、加强教育,促进自护

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

1、认真做好安全教育周工作。学校安全教育周以"校园安全"为主题,在安全教育周期间,学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防、防触电、防食物中毒、防火、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒,学校利用周前会议和周一晨会活动时间,小结上周安全工作,强调安全事项。

五、加强检查,及时整改

开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。汛前,学校对校舍进行全面的安全检查。冬季,学校对电线和师生烤火取暖进行防火安全检查。

六、存在的主要问题和下步的打算

我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

有关安全工作总结 篇31

一、XX年春运工作的基本情况

XX年春运安全工作,从XX年12月25日开始到XX年4月5日结束,历时100天。全市道路运输日均投入客车4025辆(不含出租车),发班285704车次,运送旅客42545万人次,广东民工的输运投入超长线客车155辆,安全有序输运民工41万人次;水路运输投入客渡船330艘,运送旅客160万人次。春运期间,全市共发生各类道路交通事故164件,死亡43人,伤176人,经济损失 5153万元,与去年同期相比事故件数、受伤人数和经济损失分别下降了728%、50%和6%,但死亡人数上升了5926%。

XX年度全市春运工作已圆满完成,实现了安全、有序、稳定的目标

二、XX年春运工作的经验和特点

(一)春运工作的特点。今年春运工作有以下几个新特点:一是客流高峰提前。国家关于不得拖欠民工工资的政策实施以来,各地及时支付了民工工资,民工提前回乡形成的民工流与学生放假后形成的学生流交织,加之春运期间各种运输都实行了运价上浮政策,也促使旅客提前出行,带来了客流高峰提前。春运开始后,客流未出现“井喷式”增长,缓解了春运期间运输紧张的压力。二是安装GPS管理监控系统的车辆增多,驾驶员超速、超载、超时等疲劳驾驶大幅度减少。据统计,各企业安装GPS车辆334台,监控平台20个,使驾驶员超时疲劳驾驶现象得到根本控制,“三超”现象比平时大大减少。三是规范了客运站(点)秩序,站外揽客和非法经营的现象大幅度减少。各级监管部门加大了市场监管力度,有效地维护了运输秩序,各类运输违规行为比例明显下降,保证了春运运输市场秩序。

(二)、春运工作经验。各地、各部门、各单位春运期间,坚持“安全第一、预防为主”的安全工作方针,用科学发展观统筹春运安全工作,创新了一些春运工作的做法,取得了一些工作经验。

1、领导重视,责任明确,保障有力。各级党委、政府和各相关部门高度重视今年的春运工作,市政府成立了以副市长为组长,副市长为副组长的春运安全领导小组,负责春运期间的安全管理工作。各地、各部门、各单位也成立了相应的'领导班子,监督和管理春运安全工作。市委副书记、市长、副市长多次带领安监、交通、公安、海事等有关部门的领导和相关人员到各客运企业检查指导春运工作,检查中对春运安全工作给予了充分肯定,尤其是对安全管理和推出的便民措施给予了很高评价。春运期间,在各级政府的领导下,各地的交通、安监、公安、海事等部门密切配合,形成了春运齐抓共管的工作局面,保证了春运工作顺利进行。各级安监、交通、公安和运输企业把春运安全工作提高到讲政治的高度来抓,当作是提高社会公共服务能力、服务群众、展现行业风貌的重要工作来抓,各部门周密部署、精心组织,层层建立了工作机构,规划了工作方案,制定了应急救援预案,划分了工作责任,明确了工作任务,形成了上下联动、监管有力、反应灵敏的春运工作机制。各运输企业按照市政府XX年12月27日的春运工作会议的部署,及时动员,积极组织人员维护车辆、使员工以饱满的工作热情和良好的技术状况投入春运。

2、上下齐动,措施具体,制度落实。全市各相关部门和运输企业认真吸取去年春运安全事故的教训,采取切实可行的措施,强化今年的春运安全工作管理。一是进一步制定和完善了春运安全管理制度。主要是制定和完善了对包车、包船、加班车船的调派实行趟次签单发牌(航)制度,对超长客运车辆技术状况实行趟次检查制度,对没有GPS监控装置的客车实行企业管理人员跟车管理制度,并保证了全面落实。二是加强了源头管理,严格路检路查。各相关部门坚持和加强了日常安全例检制、趟次例检制,认真落实“五不出站、六不放行”制度和车辆报停管理制度,各企业积极配合,全面做好各项管理工作,把安全责任落实到车站的各个部门和工作岗位,做到了安全不留死角。三是运用高科技管理手段,加强了运输监控管理。各企业充分发挥GPS监控平台的作用,将上下级管理部门之间、管理部门与运输企业之间通过信息手段紧密联系在一起,对已安装GPS的334辆客车实施了24小时不间断监控,实现了安全管理关口的实质性前移。运输企业建立了GPS监控、记录、分析、处理等一系列内部管理制度,增强了驾驶员遵章守纪的自觉性。GPS的应用使驾驶员超速行驶等违章行为大幅度减少,运输安全有了可靠保障。

3、积极发动,广泛宣传,使职工和群众安全意识明显提高。为切实增强职工和群众的春运安全意识,各地、各部门、各运输企业开展了多渠道、多种形式的春运安全动员和宣传教育,通过广播和电视播放春运安全警示教育节目,各个车站、客运企业以及交通要道口都悬挂了春运安全宣传标语,同时开展了对运输单位职工和车船驾驶人员的春运安全教育培训。全市春运工作启动后,副市长和等县(市)长分别在电视台发表了《春运安全是全社会的共同责任》和《党政重视,群众参与,齐抓共管,确保春运道路交通绝对安全》的电视讲话。市交警支队印制了20000份《安全在心中,生命在手中——致春运机动车驾驶员的公开信》发放到每辆春运参营客车,并在报刊、电视台开辟了《春运进行时》、《春运实录》和《春运动态》等专栏,对春运工作情况随时跟踪报道。*公司广泛开展与驾驶员安全谈话活动,谈话6007人次,使2500名驾驶员受到教育,使广大职工正确认识到安全生产工作的重要性,增强了安全生产责任心和紧迫感。据不完全统计,春运期间全市共使用宣传车28台,宣传艇16膄,悬挂大幅安全标语500余幅,散发春运安全宣传教育传单5000余份,播放安全教育片1500多场次,市安监局收集制作《生命的呼唤》光碟500张,发放到各县(市)区人民政府、各乡镇、市级有关部门和运输企业。通过持续有效的宣传教育活动,使200多万人次受到了春运交通安全教育。使广大干部、职工和人民群众的安全意识大大提高,形成了人人讲安全,事事想安全的良好氛围,使安全工作要我安全变成了我要安全。

有关安全工作总结 篇32

20xx年,镇党委、政府认真贯彻落实中央、省、市、县住房安全有保障重大决策部署,准确把握住房安全新形势、新任务和新要求,坚持边排查、边整治、远近结合、标本兼治,深入推进辖区住房安全有保障工作。通过一年努力奋斗,较好地完成了各项目标任务。

一、20xx年工作总结

(一)健全机构,夯实责任。

今年以来,荔堡镇党委、政府高度重视住房安全有保障工作,定期分析研究,明确任务,确保住房安全有保障工作“不走过场、不摆样子、不流形式”。坚持扛稳抓牢农村住房安全有保障政治任务,锁定脱贫攻坚农村住房安全有保障目标,决战决胜脱贫攻坚、建设全面小康。

(二)协调配合,推进建设。

建立运转高效的工作机制,强力推进各项工作落实落地,助推脱贫攻坚。

一是精准实施对象。成立领导小组,确定专人负责农村住房保障即农村危房改造及农房抗震改造项目。结合实际,精准实施对象,将建档立卡贫困户、低保户、残疾人及农村分散供养人员(五保户)及非贫困户未达到抗震标准且农户自愿,按照符合条件的家庭申请、村委会评议、公示、乡镇政府鉴定、审核、县级主管部门鉴定、审核后下达当年建设任务名单。优先安排建档立卡贫困户危房、无房建设。

二是加快项目建设。严格按照目标任务,顺排工序、倒排工期,采取挂图作战的方式,全力实施南方抗震改造项目建设,加强项目实施和建设的过程监管,确保工程建设进度和质量。20xx年实施农房抗震改造3户,已全部竣工验收。

三是强化资金管理。及时疏理资金到位情况,严把资金审核关、使用关,明确补助对象,切实提高资金使用效益,确保惠民资金真正用于贫困群众。20xx年兑现农房抗震改造资金5万元。

(三)严格监管,确保安全。按照《泾川县农村房屋安全隐患排查整治工作方案》,建立健全工作机制,扎实开展农村房屋安全隐患排查工作。

一是落实责任抓摸排。组成工作专班多次深入村组对农房进行现场住房建设质量安全流动巡查和技术指导;依据国家住房鉴定相关标准,组织全镇17个村、街道办开展农村住房安全有保障“拉网式”全覆盖大排查达4次,对4类重点对象逐户开展排查和评定相关工作。

二是强化培训提能力。组织全镇两级干部、第一书记、驻村干部共计120余人采取集中培训方式学习农村住房安全性鉴定技术。

三是全面整改保安全。九月份以来受强降雨天气影响,防汛减灾暨地质灾害隐患防治工作形势异常严峻。为进一步夯实防灾基础,坚决打赢汛期安全隐患防治这场硬仗,荔堡镇时刻保持应急状态,严格落实“雨前排查、雨中巡查、雨后复查”工作制度,加密巡查频次,抓实抓细做好安全隐患预防、排查工作,全力保障人民群众生命财产及住房安全。各村充分利用村村响、微信群、微信公众号等宣传媒介,及时发布突发天气预警、降雨量信息,大力宣传地质灾害防灾避灾知识,在显要位置设置隐患标志牌,严格落实24小时值班值守制度,确保人民群众的生命和财产安全。镇党政领导靠前指挥、一线督战,镇村组三级干部以身作则,进村入户,对全域地质灾害隐患点、受威胁房屋及重要路段险情开展隐患排查,扎实做好地质灾害隐患排查整治工作,坚决做到“汛期不过、排查不停、整改不止”。摸排工作的同时,全镇三级干部以“不达目标誓不罢休、不获全胜决不收兵”的决心和劲头,坚决消除农户住房安全隐患。至目前,已拆除隐患房屋260户425间,加固维修隐患房屋14户20间,修复隐患路段7条1.3公里。

二、存在问题

虽然我镇在农村住房安全有保障工作中取得了较好成效,但仍存在一些困难和问题,主要表现在:一是对农户住房的动态监测不到位;二是对长期租赁住房,包括连续2年且每年外出8个月以上的农户安全住房问题摸排不到位,只能做到院外排查,不能深入到院内实地查看;三是安全隐患排查方式单一,农户住房隐患排查只能通过眼观,没有定量检测;四是对住房安全有保障及危房改造相关政策宣传不到位,群众知晓率低。

三、下一步工作计划

今后,我们将以农村房屋安全隐患排查为契机,进一步抓好农村住房安全有保障工作,确保群众住房安全。

一是提高政治站位,深化思想认识。重视农村房屋安全隐患排查整治工作,将其列入主要议事日程,与党史的.学习教育相结合,把农村房屋安全隐患排查整治工作作为为民措办的实事来抓,作为讲政治维护群众利益的大事来抓,认真对前一阶段工作进行复查复核,再安排,再调度,再落实,绝不能出现麻痹大意,畏难松动情绪,以求真务实的作风,把农村房屋安全隐患排查整治工作查深查实查细,确实保障农村群众生命财产安全。

二是持续做好返乡定居农户住房安全监测。高度关注长期租赁住房,包括连续2年且每年外出8个月以上的农户安全住房问题。全面摸排返乡定居农户居住的存在安全隐患的房屋,建立台帐,即知即改,全面消除安全隐患。

三是持续做好“四有人员”及长期闲置废弃危房的监测。督促指导有安全住房但农村宅基地存在危房的农户进行改造,户内不愿意改造的,要进一步在显著位置喷绘标识,标划安全警戒线,同时,结合村庄环境整治和农户宅基地清理,拆除废弃危房,整治村庄环境,强化安全监管。四是持续做好汛期农户住房安全监测。加大汛期农村住房安全监管,重点监测建设年代久远的生土住房、地质灾害易发的村组农户住房,对因灾形成的危房,及时建立台账,按照相关规定,通过灾后补助等项目按程序进行销号改造,实现住房安全。